Επίδομα ανεργίας: Αυξημένο σε 10.000 δικαιούχους μέχρι τέλους του έτους – Πιλοτική εφαρμογή

Υψη­λό­τερο ποσό επι­δό­μα­τος κατά τους πρώτους μήνες, με στα­διακή μείωσή του στη συνέ­χεια, ώστε να παρέχει κίνητρα στους ανέρ­γους να επα­νε­ντα­χθούν το συντο­μό­τερο στην αγορά εργα­σίας, είναι η φιλο­σο­φία του νέου επι­δό­μα­τος ανερ­γίας, το οποίο θα εφαρ­μο­στεί πιλο­τικά εντός του έτους.

Η φιλο­σο­φία του νέου επι­δό­μα­τος βασί­ζε­ται στην «αντα­μοιβή» όσων μένουν χωρίς δουλειά έχοντας κατα­βά­λει εισφο­ρές για πολλά χρόνια εργα­σίας

Το νέο επίδομα θα κατα­βλη­θεί σε όσους μείνουν άνεργοι μετά τη θεσμο­θέ­τηση των αλλαγών και όχι σε αυτούς που είναι ήδη άνεργοι. Επο­μέ­νως, οι περίπου 82.000 επι­δο­τού­με­νοι άνεργοι δεν θα λάβουν αύξηση στο επίδομα που λαμ­βά­νουν. Οι τελικές απο­φά­σεις θα ληφθούν εντός του φθι­νο­πώ­ρου και το νέο επίδομα θα δοθεί πιλο­τικά σε 10.000 ανέρ­γους πριν από το τέλος του 2024, και στη συνέ­χεια θα υπάρξει καθο­λική εφαρ­μογή.

Ειδι­κό­τερα, το επίδομα απο­συν­δέ­ε­ται από τον κατώ­τατο μισθό και πλέον θα συναρ­τά­ται από τον μέσο μισθό του εργα­ζο­μέ­νου πριν βρεθεί στο φάσμα της ανερ­γίας. Αυτό σημαί­νει στην πράξη ότι το επίδομα για εργα­ζό­μενο με μισθό 1.000 ευρώ, ο οποίος απο­λύ­ε­ται, θα μπορεί να φτάνει και στα 700 ή 750 ευρώ τον μήνα, από τα 509 ευρώ που είναι σήμερα.

Το επίδομα θα είναι αυξη­μένο τους πρώτους μήνες γιατί η αιφ­νί­δια απόλυση προ­κα­λεί πολλούς κλυ­δω­νι­σμούς στον οικο­γε­νειακό προ­γραμ­μα­τι­σμό. Παράλ­ληλα, θα κλι­μα­κώ­νε­ται ανάλογα με τα έτη ασφά­λι­σης, ώστε κάποιος που δούλευε για πολλά χρόνια και συνει­σέ­φερε σημα­ντικά στο σύστημα ασφά­λι­σης κατά της ανερ­γίας – μέσω των εισφο­ρών που πλήρωνε – να έχει μεγα­λύ­τερη στήριξη.

Ετσι, τους πρώτους μήνες ανερ­γίας, στόχος είναι να χορη­γεί­ται το 70% του μισθού και στα­διακά (κάθε τρίμηνο) να μειώ­νε­ται στο 60%, στο 50%, με το τελευ­ταίο τρίμηνο της επι­δό­τη­σης το ποσό που θα κατα­βάλ­λε­ται στους δικαιού­χους να κινεί­ται στα σημε­ρινά επίπεδα.

Το μπόνους

Στο επίδομα αυτό θα προ­στε­θεί το μπόνους που θα είναι ανάλογο των ετών ασφά­λι­σης και των απο­δο­χών του. Το μπόνους θα εισπράτ­τουν όσοι έχουν πολλά χρόνια ασφά­λι­σης (π.χ. πάνω από 20 έτη), υψηλές απο­δο­χές και ταυ­τό­χρονα δεν έχουν λάβει έως τώρα καθόλου επι­δό­τηση ανερ­γίας.

Στο τραπέζι του υπουρ­γείου Εργα­σίας εξε­τά­ζε­ται, επίσης, να υπάρχει πλαφόν στο ανώτατο ποσό του μηνιαίου επι­δό­μα­τος που θα δίνεται, ενώ αλλαγές θα υπάρ­ξουν και στην περίοδο κατα­βο­λής του, που θα φτάνει μέχρι τους 24 μήνες (σήμερα χορη­γεί­ται για πέντε έως 12 μήνες). Στις συζη­τή­σεις εξε­τά­ζε­ται ακόμα το ενδε­χό­μενο να αλλά­ξουν τα κρι­τή­ρια των ελά­χι­στων ημερών απα­σχό­λη­σης που απαι­τού­νται για την επα­να­λαμ­βα­νό­μενη λήψη επι­δό­μα­τος ανερ­γίας από τους εποχικά εργα­ζο­μέ­νους, καθώς επίσης και η σύνδεση του αυξη­μέ­νου επι­δό­μα­τος με την κατάρ­τιση των ανέργων, ώστε να μπουν αμε­σό­τερα στην ενεργό δράση.

Οπως τονί­ζουν στελέχη του υπουρ­γείου Εργα­σίας, το νέο μέτρο θα προ­βλέ­πει υψη­λό­τερο ποσό επι­δό­μα­τος κατά τους πρώτους μήνες, με στα­διακή μείωσή του στη συνέ­χεια, ώστε να κινη­τρο­δο­τεί τους ανέρ­γους να επα­νε­ντα­χθούν το συντο­μό­τερο στην αγορά εργα­σίας.

Η φιλο­σο­φία του νέου επι­δό­μα­τος βασί­ζε­ται στην «αντα­μοιβή» όσων μένουν χωρίς δουλειά έχοντας κατα­βά­λει εισφο­ρές για πολλά χρόνια εργα­σίας, ώστε να λαμ­βά­νουν το επίδομα με ένα έξτρα μπόνους ανάλογα με τα έτη ασφά­λι­σης.

Εκτός από το έξτρα ποσό για όσους πλή­ρω­σαν περισ­σό­τε­ρες εισφο­ρές, θα υπάρ­ξουν νέα κρι­τή­ρια για τη διάρ­κεια κατα­βο­λής του και χρο­νι­κοί περιο­ρι­σμοί στην κατα­βολή του για τους εποχικά εργα­ζο­μέ­νους στον του­ρι­σμό.

Εξάλλου, θα πρέπει να τονι­στεί ότι στο νέο αυξη­μένο επίδομα ανερ­γίας ανα­μέ­νε­ται να συγ­χω­νευ­τεί το επίδομα των 200 ευρώ που κατα­βάλ­λε­ται για τους μακρο­χρό­νια ανέρ­γους (άνω των 12 μηνών). Το επίδομα θα είναι μειω­μένο για όσους εργά­ζο­νται με ευέ­λι­κτες μορφές απα­σχό­λη­σης. Ο άνεργος που εργά­ζε­ται σήμερα με μερική απα­σχό­ληση ή εκ περι­τρο­πής απα­σχό­ληση λαμ­βά­νει επίδομα ανερ­γίας 509 ευρώ, ποσό που είναι υψη­λό­τερο από τις μηνιαίες απο­δο­χές του όταν εργά­ζε­ται.

Στο μεταξύ, μέχρι τέλους του έτους ανα­μέ­νε­ται να έχει μπει σε πλήρη εφαρ­μογή ο νέος τρόπος κατα­βο­λής του επι­δό­μα­τος ανερ­γίας και άλλων κοι­νω­νι­κών επι­δο­μά­των με προ­πλη­ρω­μένη κάρτα, την οποία θα μπορούν να αξιο­ποιούν οι δικαιού­χοι για αγορές και για ανάληψη μετρη­τών μέχρι το 50% του επι­δό­μα­τος.

Τα επι­δό­ματα προς ένταξη θα είναι τα επι­δό­ματα ανερ­γίας από πλευράς ΔΥΠΑ και το επίδομα τέκνων, γέν­νη­σης, οικο­νο­μι­κής ενί­σχυ­σης ανα­δο­χής, καθώς και το ελά­χι­στο εγγυ­η­μένο εισό­δημα από πλευράς ΟΠΕΚΑ.

Με βάση το νέο σύστημα, το σύνολο του ποσού του κάθε επι­δό­μα­τος θα πιστώ­νε­ται στην προ­πλη­ρω­μένη κάρτα του δικαιού­χου, ο οποίος θα έχει δυνα­τό­τητα ανά­λη­ψης από ΑΤΜ έως το 50% του ποσού. Για παρά­δειγμα, από το επίδομα ανερ­γίας των 500 ευρώ μηνιαίως, ο δικαιού­χος θα έχει δικαί­ωμα να τραβάει μετρητά μέχρι τα 250 ευρώ, ενώ τα υπό­λοιπα θα μπορούν να αξιο­ποι­η­θούν μόνο για αγορές.

Μάλιστα, η σχετική νομο­θε­σία προ­βλέ­πει και την παροχή επι­πλέον κινή­τρων για να αυξη­θούν οι ηλε­κτρο­νι­κές πλη­ρω­μές μέσω της κάρτας και να μειωθεί η χρήση μετρη­τών. Μεταξύ των κινή­τρων προ­βλέ­πε­ται και η διε­ξα­γωγή ειδικών λοτα­ριών με χρη­μα­τικά ή άλλα έπαθλα, τα οποία θα είναι ακα­τά­σχετα.

Πηγή: in.gr