Άνοιξε η διαδικασία για την επιλογή γενικού διευθυντή στη ΔΕΥΑ Ρόδου

• Η απόφαση του Υπουρ­γείου Εσω­τε­ρι­κών εγκρί­νει την κίνηση των δια­δι­κα­σιών για μία θέση γενικού διευ­θυ­ντή, με ετήσια δαπάνη περίπου 43.488 ευρώ που θα καλυ­φθεί απο­κλει­στικά από αντα­πο­δο­τικά έσοδα

Με απόφαση που φέρει ημε­ρο­μη­νία 11 Σεπτεμ­βρίου 2025 , το Υπουρ­γείο Εσω­τε­ρι­κών εγκρί­νει την έναρξη δια­δι­κα­σιών για την πλήρωση μίας θέσης γενικού διευ­θυ­ντή επί θητεία στη Δημο­τική Επι­χεί­ρηση Ύδρευ­σης – Απο­χέ­τευ­σης Ρόδου. Η θητεία ταυ­τί­ζε­ται με εκείνη του Διοι­κη­τι­κού Συμ­βου­λίου, ενώ το μισθο­λο­γικό κόστος υπο­λο­γί­ζε­ται σε περίπου 43.488 ευρώ ετησίως και καλύ­πτε­ται εξ ολο­κλή­ρου από ίδια, αντα­πο­δο­τικά έσοδα της επι­χεί­ρη­σης.

Στο κείμενο της πράξης ανα­φέ­ρε­ται ρητώς ότι «εγκρί­νε­ται η κίνηση δια­δι­κα­σιών για την πλήρωση μίας (1) θέσης Γενικού Διευ­θυ­ντή στη Δημο­τική Επι­χεί­ρηση Ύδρευ­σης – Απο­χέ­τευ­σης Ρόδου με θητεία ίση με τη διάρ­κεια της θητείας του Διοι­κη­τι­κού Συμ­βου­λίου». Η πλήρωση θα ακο­λου­θή­σει τις προ­βλέ­ψεις της υπο­πα­ρα­γρά­φου ια΄ της παρ. 2 του άρθρου 2 του ν. 4765/2021, όπως ισχύει, σε συν­δυα­σμό με το άρθρο 6 του ν. 1069/1980, που διέπει ειδικά τις επι­χει­ρή­σεις ύδρευ­σης και απο­χέ­τευ­σης.

Ιδιαί­τερο ενδια­φέ­ρον παρου­σιά­ζει η ρητή κατα­γραφή της ετήσιας δαπάνης: σαράντα τρεις χιλιά­δες τετρα­κό­σια ογδόντα οκτώ ευρώ (περίπου 43.488 €), ποσό που εγγρά­φε­ται στον προ­ϋ­πο­λο­γι­σμό της επι­χεί­ρη­σης και θα καλυ­φθεί απο­κλει­στικά από ίδια έσοδα «αντα­πο­δο­τι­κού χαρα­κτήρα»—δηλαδή από τα τέλη που κατα­βάλ­λουν οι κατα­να­λω­τές για υπη­ρε­σίες ύδρευ­σης και απο­χέ­τευ­σης.

Η αναφορά στο αντα­πο­δο­τικό σκέλος έχει σημασία: δια­χω­ρί­ζει τη δαπάνη από τον κρατικό προ­ϋ­πο­λο­γι­σμό και κατα­δει­κνύει ότι η χρη­μα­το­δό­τηση δεν επι­βα­ρύ­νει γενι­κούς φορο­λο­γι­κούς πόρους, αλλά προ­έρ­χε­ται από τις υπη­ρε­σίες που παρέχει η επι­χεί­ρηση.

Η απόφαση τεκ­μη­ριώ­νε­ται και με εσω­τε­ρι­κές πράξεις της ΔΕΥΑ Ρόδου. Ο Οργα­νι­σμός Εσω­τε­ρι­κής Υπη­ρε­σίας, που δημο­σιεύ­τηκε στο ΦΕΚ Β’ 7068/2024, καθο­ρί­ζει τη διάρ­θρωση και τις αρμο­διό­τη­τες, ενώ η απόφαση του Δ.Σ. (279/2025) κατα­γρά­φει την ανάγκη για ενί­σχυση της ανώ­τα­της διοι­κη­τι­κής βαθ­μί­δας με γενικό διευ­θυ­ντή—μια θέση κλειδί για τον συντο­νι­σμό επι­χει­ρη­σια­κών σχεδίων, την παρα­κο­λού­θηση έργων υπο­δο­μής και την τήρηση των κανο­νι­στι­κών απαι­τή­σεων του νερού και της απο­χέ­τευ­σης.

Η πλήρωση της θέσης, σύμφωνα με την απόφαση, θα διε­νερ­γη­θεί βάσει των δια­τά­ξεων του ν. 4765/2021 και του ν. 1069/1980. Αυτό σημαί­νει ότι η επι­χεί­ρηση οφείλει να ακο­λου­θή­σει τα στάδια που προ­βλέ­πει το γενικό πλαίσιο για την πρό­σληψη στε­λε­χών με σχέση ιδιω­τι­κού δικαίου ορι­σμέ­νου χρόνου σε επι­χει­ρή­σεις ΟΤΑ, συμπε­ρι­λαμ­βα­νο­μέ­νης της δημό­σιας γνω­στο­ποί­η­σης της προ­κή­ρυ­ξης, των τυπικών και ουσια­στι­κών προ­σό­ντων, και της αξιο­λό­γη­σης με αντι­κει­με­νικά κρι­τή­ρια. Η θητεία, όπως ρητώς ορί­ζε­ται, θα είναι ίση με εκείνη του εκά­στοτε Διοι­κη­τι­κού Συμ­βου­λίου, στοι­χείο που ενι­σχύει τη διοι­κη­τική σύμπλευση μεταξύ διοί­κη­σης και ανώ­τα­του στε­λέ­χους.