Μειώσεις “σοκ” στις επικουρικές για αστυνομικούς-πυροσβέστες-Στον “αέρα” το επικουρικό

Αντι­μέ­τω­ποι με μειώ­σεις στις επι­κου­ρι­κές τους συντά­ξεις βρί­σκο­νται χιλιά­δες αστυ­νο­μι­κοί και πυρο­σβέ­στες. Ο χρόνος περνάει επι­κίν­δυνα, και το μέλλον του ΤΕΑΠΑΣΑ, του επι­κου­ρι­κού τους ταμείου, παρα­μέ­νει αβέβαιο. Οι ειδικοί εκτι­μούν ότι οι μειώ­σεις στις ήδη κατα­βαλ­λό­με­νες, αλλά και στις μελ­λο­ντι­κές επι­κου­ρι­κές συντά­ξεις, απο­τε­λούν μονό­δρομο για τους εργα­ζό­με­νους στα σώματα ασφα­λείας, οι οποίοι καλού­νται μέσα σε ένα ασφυ­κτικό χρο­νο­διά­γραμμα να λάβουν κρί­σι­μες απο­φά­σεις για το μέλλον των συντά­ξεών τους.

Μέχρι το τέλος του 2014 θα πρέπει να έχει απο­φα­σι­στεί για το εάν το επι­κου­ρικό ταμείο των εργα­ζο­μέ­νων στην αστυ­νο­μία και την πυρο­σβε­στική θα εντα­χθεί τελικά στο ενιαίο επι­κου­ρικό ταμείο των μισθω­τών (ΕΤΕΑ), ακο­λου­θώ­ντας την πορεία επα­να­κα­θο­ρι­σμού των παροχών, ανά τρίμηνο, με βάση την εφαρ­μογή της ρήτρας μηδε­νι­κού ελλείμ­μα­τος. Η εναλ­λα­κτική λύση που υπάρχει στο τραπέζι, αφορά στη δημιουρ­γία Ταμείου Επαγ­γελ­μα­τι­κής Ασφά­λι­σης (ΤΕΑ), με τα πρώτα στοι­χεία των ανα­λο­γι­στι­κών μελετών να δεί­χνουν ότι και σε αυτή την περί­πτωση, οι περι­κο­πές είναι μεγάλες, φθά­νο­ντας ακόμη και το 30%.

Οι εκπρό­σω­ποι των ασφα­λι­σμέ­νων, αστυ­νο­μι­κών και πυρο­σβε­στών εμφα­νί­ζο­νται ανα­πο­φά­σι­στοι, ζητούν πίστωση χρόνου, ενώ εμφα­νείς είναι και οι ενδο­συν­δι­κα­λι­στι­κές κόντρες, που προ­κα­λού­νται από την αδυ­να­μία των συν­δι­κα­λι­στών να λάβουν τη σωστή απόφαση.

Μετά από έκτακτο συνέ­δριο, οι εκπρό­σω­ποι των αστυ­νο­μι­κών απο­φά­σι­σαν να ζητή­σουν από τα συναρ­μό­δια υπουρ­γεία Εργα­σίας και Προ­στα­σίας του Πολίτη την κατάρ­γηση του άρθρου 220 του Ν. 4281/2014 που ψηφί­στηκε εν μέσω έντονων αντι­δρά­σεων το καλο­καίρι. Στο έκτακτο συνέ­δριό τους δεν κατά­φε­ραν να λάβουν απόφαση για το εάν πρέπει το ΤΕΑΠΑΣΑ να μετα­τρα­πεί σε Ταμείο Επαγ­γελ­μα­τι­κής Ασφά­λι­σης ή να εντα­χθεί στο ΕΤΕΑ. Οι εκπρό­σω­ποι των αστυ­νο­μι­κών ζητούν πίστωση χρόνου προ­κει­μέ­νου σε συνεν­νό­ηση με το σύνολο των ενστό­λων να προ­χω­ρή­σουν στη δημιουρ­γία ενός ενιαίου ασφα­λι­στι­κού πυλώνα των ενόπλων δυνά­μεων και των σωμάτων ασφα­λείας.

Διχα­σμέ­νοι εμφα­νί­ζο­νται και οι πυρο­σβέ­στες. Την περα­σμένη Τρίτη ολο­κλη­ρώ­θηκε έκτακτη γενική συνέ­λευση, κατά την οποία μετά από έντονες αντι­δρά­σεις ελήφθη απόφαση για μετα­τροπή του ΤΕΑΠΑΣΑ σε επαγ­γελ­μα­τικό ταμείο, χωρίς όμως να έχει ολο­κλη­ρω­θεί η ανα­λο­γι­στική μελέτη, με απο­τέ­λε­σμα η απόφαση να βρί­σκε­ται στον αέρα. Ενστά­σεις υπάρ­χουν και για τον τρόπο λήψης της από­φα­σης, καθώς πολλοί θεωρούν ότι για ένα τόσο σοβαρό θέμα θα έπρεπε να απο­φα­σί­σει το σύνολο των ασφα­λι­σμέ­νων και όχι οι εκπρό­σω­ποί τους.

Τα πρώτα στοι­χεία πάντως, από τις ανα­λο­γι­στι­κές μελέτες προ­κα­λούν σοκ, καθώς τα ελλείμ­ματα του ταμείου οδηγούν είτε σε μείωση των επι­κου­ρι­κών κατά περίπου 30%, είτε την αύξηση των εισφο­ρών κατά 40% ή ίσως και περισ­σό­τερο.

Είναι χαρα­κτη­ρι­στικό ότι μόνο για τον κλάδο επι­κού­ρι­σης των πυρο­σβε­στών (ΤΕΑΥΠΣ) κατα­γρά­φε­ται ανα­λο­γι­στικό έλλειμμα 167 εκατ. ευρώ και προ­τεί­νε­ται ή αύξηση εισφο­ρών 44,5% ή μείωση παροχών 28,3%. Συνο­λικά στο ΤΕΑΠΑΣΑ (επι­κου­ρικό των απα­σχο­λου­μέ­νων στα Σώματα Ασφα­λείας) τα ελλείμ­ματα δεί­χνουν ότι απαι­τεί­ται μείωση μεταξύ 35% και 40% στις παροχές.

Βέβαια, η εναλ­λα­κτική λύση είναι ένταξη του ΤΕΑΠΑΣΑ στο ΕΤΕΑ, με τη μείωση των επι­κου­ρι­κών συντά­ξεων κατά 10% από την 1η Ιανουα­ρίου 2015 και μετά, να θεω­ρεί­ται σχεδόν δεδο­μένη. Οι εκπρό­σω­ποι των εργα­ζό­με­νων στα ασφα­λι­στικά ταμεία (ΠΟΠΟΚΠ) εκτι­μούν ότι το -10% θα είναι η αρχή σε μια δύσκολη χρονιά για το υπερ-επικουρικό των μισθω­τών, το οποίο βάσει των προ­τά­σεων της ελλη­νι­κής κυβέρ­νη­σης προς την τρόικα των δανει­στών, θα εντα­χθεί στο ΙΚΑ. Το περα­σμένο διά­στημα πάντως, εγκρί­θηκε από το Διοι­κη­τικό Συμ­βού­λιο του ΕΤΕΑ ο προ­ϋ­πο­λο­γι­σμός του ταμείου για το νέο έτος, που δείχνει μικρό πλε­ό­να­σμα της τάξης των 106,4 εκατ. ευρώ, έναντι ελλείμ­μα­τος 139,9 εκατ. ευρώ το 2014.

Στο υπουρ­γείο Εργα­σίας ανα­μέ­νουν τις ανα­λο­γι­στι­κές μελέτες και τις απο­φά­σεις των συν­δι­κα­λι­στι­κών εκπρο­σώ­πων, ενώ απο­κλεί­ουν κάθε ενδε­χό­μενο παρά­τα­σης.

Σημα­ντική καθυ­στέ­ρηση παρα­τη­ρεί­ται και στην έκδοση της απαι­τού­με­νης υπουρ­γι­κής από­φα­σης που θα καθό­ριζε την περι­βό­ητη “ρήτρα αξιό­μα­χου” βάσει της οποίας θα υπο­λο­γι­σθούν και οι μειώ­σεις στα μερί­σματα – εφάπαξ των ενστό­λων.

euro2day.gr