ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΕΙΣ

Γ. Mαυρωνάς: «Σε αυτή την κρίση που διανύουμε δεν πρέπει να υπάρχουν διχασμοί»

news room 5 λεπτά ανάγνωση
γ μαυρωνας
Σε αυτή την κρίση που διανύουμε δεν πρέπει να υπάρχουν διχασμοί

Γ. MΑΥΡΩΝΑΣ

«Σε αυτή την κρίση δεν πρέπει να υπάρ­χουν διχα­σμοί, είμαστε όλοι μαζί και το ζητού­μενο είναι πώς θα επι­βιώ­σουν όλοι!»

Αυτό δηλώνει σήμερα στην «δ» ο δικη­γό­ρος κ. Γιάννης Μαυ­ρω­νάς, δίνο­ντας ανα­λυ­τικά όλες τις λεπτο­μέ­ρειες σχετικά με τα μέτρα ενί­σχυ­σης που ανα­κοί­νωσε η κυβέρ­νηση τόσο για τις επι­χει­ρή­σεις και ελεύ­θε­ρους επαγ­γελ­μα­τίες όσο και για τους εργα­ζό­με­νους. Έχει σημασία πάντως το γεγονός πως υπάρ­χουν πολλές παρά­με­τροι που πρέπει να ληφθούν υπόψη από όλες τις πλευρές για να μπο­ρέ­σουν όλοι να αντέ­ξουν αυτή την κρίση και κυρίως, το δεύτερο Lockdown.

Συνιστά επίσης σε όσους μπορούν, να αξιο­ποι­ή­σουν τα δια­θέ­σιμα επι­χει­ρη­μα­τικά εργα­λεία που υπάρ­χουν και να τα εκμε­ταλ­λευ­τούν γιατί είναι σημα­ντι­κές πηγές ενί­σχυ­σης χρη­μα­το­δό­τη­σης.

Κύριε Μαυρωνά, θα ήθελα να μας δώσετε μια ανα­λυ­τική εικόνα σχετικά με τα μέτρα ενί­σχυ­σης που ανα­κοί­νωσε η κυβέρ­νηση τόσο για τις επι­χει­ρή­σεις και ελεύ­θε­ρους επαγ­γελ­μα­τίες όσο και για τους εργα­ζό­με­νους.

Αυτή την στιγμή, μπαί­νο­ντας στο δεύτερο Lockdown–κάτι το οποίο δεν περι­μέ­ναμε τόσο γρήγορα και σε τόσο αυστηρό πλαίσιο αλλά δυστυ­χώς, οι εξε­λί­ξεις μας προλαβαίνουν- είναι πολύ κρίσιμο να ληφθεί όποιο μέτρο είναι δυνατό, προ­κει­μέ­νου να στη­ρι­χθούν και οι εργα­ζό­με­νοι αλλά αι οι επι­χει­ρή­σεις που κλεί­νουν. Τα μέτρα είναι προς διά­φο­ρες κατευ­θύν­σεις:

-Είναι οι εργα­ζό­με­νοι που μπαί­νουν σε ‘αναστολή’ εργα­σίας για όσο είναι κλειστή η επι­χεί­ρηση. Εδώ δια­κρί­νουμε τους εργα­ζό­με­νους για τους οποίους τίθεται η σύμβασή τους σε ανα­στολή, επειδή η επι­χεί­ρηση όπου εργά­ζο­νται, κλείνει με κρατική εντολή αλλά κι εκεί­νους που μπαί­νουν σε ανα­στολή, επειδή η επι­χεί­ρηση είναι στις πλητ­τό­με­νες από την παν­δη­μία. Εκεί έχουμε μία λίστα των επι­χει­ρή­σεων του Απρι­λίου 2020, η οποία, ανα­μέ­νε­ται να εμπλου­τι­στεί.

-Τι σημαί­νει ανα­στολή σύμ­βα­σης για τον εργα­ζό­μενο. Είναι το επίδομα το οποίο δικαιού­ται το οποίο έχει ως βάση υπο­λο­γι­σμού τα 800 ευρώ. Όμως, ακριβώς επειδή οι επι­χει­ρή­σεις δεν έκλει­σαν από την αρχή του Νοεμ­βρίου (έκλει­σαν από τις 7 του μήνα κι έπειτα) θα πάρουν ανα­λο­γία του ποσού όσο δηλ. κρα­τή­σει το Lockdown. Ωστόσο, δεν χάνουν τις μέρες που έχουν εργα­στεί. Το κράτος θα καλύψει και τις ασφα­λι­στι­κές εισφο­ρές για τις ημέρες του μήνα τις οποίες θα είναι σε ανα­στολή. Άλλωστε, πάντα μάς απα­σχο­λεί τι γίνεται με την ασφά­λιση του εργα­ζό­με­νου διότι έχουν προ­κύ­ψει διάφορα θέματα. Π.χ. σε όσους επρό­κειτο να βγουν σε σύνταξη το επόμενο έτος και άλλες περι­πτώ­σεις που προ­κύ­πτουν συνεχώς και τόσο οι δικη­γό­ροι όσο και το υπουρ­γείο, προ­σπα­θούμε να επι­λύ­σουμε λόγω της έκτα­κτης κατά­στα­σης που έχει δημιουρ­γη­θεί.

Μιλήστε μας και για την τηλερ­γα­σία.

Είναι ένα ορι­ζό­ντιο μέτρο στον ιδιω­τικό και στον δημόσιο τομέα. Το 50% των εργα­ζο­μέ­νων (ίσως να αυξηθεί αυτό το ποσοστό που είναι υπο­χρε­ω­τικό να τίθεται σε τηλερ­γα­σία). Ωστόσο, πρέπει να τονί­σουμε ότι η τηλερ­γα­σία αφορά όσους εργα­ζό­με­νους, η εργασία τους μπορεί να παρα­σχε­θεί εξ απο­στά­σεως. Π.χ. εάν μία επι­χεί­ρηση έχει τεχνί­τες και υπαλ­λή­λους γρα­φείου, δεν θα τεθούν στο καθε­στώς αυτό. Οι δια­δι­κα­σίες δήλωσης όλων των δια­τυ­πώ­σεων υπάρ­χουν στο πλη­ρο­φο­ριακό σύστημα ΕΡΓΑΝΗ το οποίο, μας έχει απα­σχο­λή­σει πάρα πολύ.

Να σημειώ­σουμε ότι συνε­χί­ζει να τρέχει το πρό­γραμμα ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ που ήταν ένα παράλ­ληλο πρό­γραμμα για τις επι­χει­ρή­σεις που μπορούν να βάζουν τους εργα­ζό­με­νους είτε σε εκ περι­τρο­πής εργασία είτε σε μειω­μένο ωράριο ενώ έχουμε και τους εργα­ζό­με­νους στον Του­ρι­σμό. Αυτό το κεφά­λαιο είναι πολύ μεγάλο διότι μπορούν να κάνουν τις αιτή­σεις για να λάβουν την απο­ζη­μί­ωση των 534 ευρώ για τον μήνα Οκτώ­βριο. Όσον αφορά το επίδομα για την ανα­στολή εργα­σίας προ­βλέ­πε­ται να δοθεί από τις 21 Δεκεμ­βρίου κι έπειτα. Εκεί όμως, έχουμε να περι­μέ­νουμε πάρα πολλά για την αγορά, για την οικο­νο­μία, για το πώς θα εξε­λι­χθεί γενι­κό­τερα η κατά­σταση. Όπως βλέ­πουμε, το δεύτερο Lockdown είναι αυστηρό. Η κυβέρ­νηση έχει δηλώσει ότι θα κατα­βά­λει προ­σπά­θειες να ανοί­ξουν τα κατα­στή­ματα πριν τις γιορτές των Χρι­στου­γέν­νων κι έτσι θα δοθεί μία προ­σω­ρινή ‘τόνωση’ στην αγορά.

Υπάρ­χουν ωστόσο και οι ελα­φρύν­σεις. Μπο­ρείτε να ανα­φερ­θείτε σε αυτές;

Βεβαίως και συνε­χί­ζο­νται όπως η μείωση του ενοι­κίου που κατα­βάλ­λουν οι επαγ­γελ­μα­τι­κές επι­χει­ρή­σεις κατά 40%. Επίσης αυτή την μείωση του ενοι­κίου, την δικαιού­νται και οι εργα­ζό­με­νοι οι οποίοι τίθε­νται σε ανα­στολή (πάλι κατά 40%) εάν αφορά αυτό το ενοίκιο, την πρώτη τους κατοι­κία. Είναι ένα πάγιο έξοδο το οποίο είναι πολύ σημα­ντικό για να βοη­θη­θούν όσοι έχουν πλέον πρό­βλημα. Πρέπει όμως να σκε­φτούμε και την πλευρά του ιδιο­κτήτη ο οποίος ενοι­κιά­ζει το ακίνητό του και το 40% θα το πάρει πίσω από το κράτος ως επι­δό­τηση και όχι ως συμ­ψη­φι­σμό με φορο­λο­γι­κές του υπο­χρε­ώ­σεις. Κατα­λα­βαί­νετε ότι σε κάθε κρίση, πρέπει να σκε­φτό­μα­στε και τα δύο μέρη. Και σε αυτή την κρίση την οποία δια­νύ­ουμε, δεν πρέπει να υπάρ­χουν διχα­σμοί. Είμαστε όλοι μαζί και το ζητού­μενο είναι πώς θα επι­βιώ­σουν όλοι!

Να σημειώ­σουμε ακόμη ότι τίθεται σε ανα­στολή, η κατα­βολή των ρυθ­μί­σεών τους για δόσεις στην Εφορία και στα ασφα­λι­στικά ταμεία –του­λά­χι­στον για τον μήνα Δεκέμ­βριο. Δηλαδή όποιος δεν πλη­ρώ­σει την δόση για κάποια ρυθ­μι­σμένη οφειλή του, δεν χάνει την ρύθμιση. Αυτό είναι πάρα πολύ σημα­ντικό γιατί είχαν χαθεί πάρα πολλές ρυθ­μί­σεις σε όλο αυτό το διά­στημα με την κρίση του κορω­νοϊού.

Μιλήστε μας και για τις περι­πτώ­σεις των ανέργων.

Κατ’ αρχήν επε­κτεί­νε­ται κατά δύο μήνες, η παροχή του επι­δό­μα­τος ανερ­γίας σε όσους έληξε ενώ έχουμε και μία εφάπαξ απο­ζη­μί­ωση της τάξης των 400 ευρώ για όσους είναι μη επι­δο­τού­με­νοι και μακρο­χρό­νια άνεργοι. Αυτό αφορά περίπου 130.000 μακρο­χρό­νια άνερ­γους και είναι σημα­ντική ρύθμιση αλλά για όσους μπήκαν από τον περα­σμένο Μάρτιο και μετά. Επι­πλέον, μπαί­νουν στις ρυθ­μί­σεις οι καλ­λι­τέ­χνες, οι ξεναγοί, οι του­ρι­στι­κοί συνοδοί και άλλες επαγ­γελ­μα­τι­κές ομάδες. Μπορεί να καθυ­στε­ρή­σει η υποβολή τους αλλά δεν θα χάσουν τα ποσά αυτά.

Επίσης υπάρχει κι άλλο ένα κίνητρο: καλύ­πτε­ται από τον κρατικό προ­ϋ­πο­λο­γι­σμό το 80% του μισθο­λο­γι­κού και μη κόστους για 12 μήνες σε επι­χει­ρή­σεις του­ρι­στι­κές πλήρους λει­τουρ­γίας με περισ­σό­τε­ρους από 50 εργα­ζο­μέ­νους που θα υλο­ποι­ή­σουν επεν­δυ­τικά σχέδια ανα­βάθ­μι­σης των εγκα­τα­στά­σεών τους.

Να κλεί­σουμε με τα επι­χει­ρη­μα­τικά εργα­λεία που υπάρ­χουν και να μας κάνετε μια αναφορά.

Είναι σημα­ντικό να αξιο­ποιούμε όλες τις ευκαι­ρίες χρη­μα­το­δό­τη­σης που δίδο­νται. Είναι αλήθεια πως ο κόσμος στρέ­φε­ται σε αυτά τα εργα­λεία ενώ υπάρ­χουν και οι επι­στρε­πτέες προ­κα­τα­βο­λές που απο­τε­λεί ένα μέτρο το οποίο επι­διώ­κει κάθε επι­χεί­ρηση. Ένα μέρος του ποσού ΔΕΝ θα είναι επι­στρε­πτέο κι αυτό είναι πολύ σημα­ντικό. Όσον αφορά το ΕΣΠΑ και άλλα προ­γράμ­ματα που τρέχουν, υπάρχει τερά­στιο ενδια­φέ­ρον από όλη την χώρα.

Ωστόσο τα κον­δύ­λια που δια­θέ­τει το κράτος φτάνουν τα όριά του και αυτό θα φέρει μια δημο­σιο­νο­μική πίεση. Ελπί­ζουμε αυτό, να μην το δούμε σε επίπεδο περι­κο­πών. Γι αυτό είναι σημα­ντικό για όσους μπορούν να στρα­φούν σε τέτοια επι­χει­ρη­μα­τικά εργα­λεία και να εκμε­ταλ­λευ­τεί.

Πώς σας φάνηκε το άρθρο;

Ένα πάτημα, χωρίς λογαριασμό. Μία ψήφος ανά συσκευή.

Σχολιασμός άρθρου

Προσθέστε ένα σχόλιο

Εμφανίζεται μετά από έγκριση · το e-mail δεν δημοσιεύεται0 / 2000

Τα σχόλια εκφράζουν τον σχολιαστή, όχι τη Δημοκρατική. Όροι σχολιασμού

Τα σχόλια εκφράζουν αποκλειστικά τον εκάστοτε σχολιαστή. Η Δημοκρατική δεν υιοθετεί αυτές τις απόψεις. Διατηρούμε το δικαίωμα να διαγράψουμε όποια σχόλια θεωρούμε προσβλητικά ή περιέχουν ύβρεις, χωρίς καμία προειδοποίηση. Χρήστες που δεν τηρούν τους όρους χρήσης αποκλείονται. Τα σχόλια δημοσιεύονται μετά από έγκριση· το e-mail δεν δημοσιεύεται.

Γίνετε ο πρώτος που θα σχολιάσει.