ΕΙΔΗΣΕΙΣ

Πώς θα υπολογιστεί η σύνταξη του ΙΚΑ για το 2014

news room 2 λεπτά ανάγνωση
ΙΚΑ

Η συμπλή­ρωση των 1.000 ημερών ορί­ζε­ται ως προ­ο­πτική έκδοσης σύντα­ξης για την πεντα­ε­τία μέσα στην καλύ­τερη δεκα­ε­τία που επι­λέ­γει ο ασφα­λι­σμέ­νος του ΙΚΑ. Σύμφωνα με το ίδρυμα, όσοι συντα­ξιο­δο­τη­θούν εντός του 2014 δεν θα έχει καμία επί­πτωση ο υπο­λο­γι­σμός της σύντα­ξής τους, παρά μόνο από την 1-1-2015 και μετά.

Για τη διευ­κό­λυνση των υπη­ρε­σιών συντά­ξεων κατά τη δια­δι­κα­σία προσ­διο­ρι­σμού των συντά­ξι­μων απο­δο­χών των πέντε (5) επι­λε­γέ­ντων από τον ασφα­λι­σμένο ή την υπη­ρε­σία ημε­ρο­λο­για­κών ετών από το σύνολο των δέκα (10) ετών που προη­γού­νται εκείνου στο οποίο υπο­βάλ­λε­ται η αίτηση συντα­ξιο­δό­τη­σης, σε περί­πτωση υπο­βο­λής της σχε­τι­κής αίτησης μέσα στο έτος 2014, οι συντε­λε­στές με τους οποίους πρέπει να ανα­προ­σαρ­μο­στούν οι απο­δο­χές των ανωτέρω δέκα (10) ετών έχουν ως εξής:

• Οι απο­δο­χές του έτους 2004 κατά το λόγο: 51,11/43,25=1,1817

• Οι απο­δο­χές του έτους 2005 κατά το λόγο: 51,11/44,98=1,1362

• Οι απο­δο­χές του έτους 2006 κατά το λόγο: 51,11/46,78=1,0925

• Οι απο­δο­χές του έτους 2007 κατά το λόγο: 51,11/48,65=1,0505

• Οι απο­δο­χές του έτους 2008 κατά το λόγο: 51,11/51,11=1

• Οι απο­δο­χές του έτους 2009 κατά το λόγο: 51,11/51,11=1

• Οι απο­δο­χές του έτους 2010 κατά το λόγο: 51,11/51,11=1

• Οι απο­δο­χές του έτους 2011 κατά το λόγο: 51,11/51,11=1

• Οι απο­δο­χές του έτους 2012 κατά το λόγο: 51,11/51,11=1

• Οι απο­δο­χές του έτους 2013 κατά το λόγο: 51,11/51,11=1

Στη συνέ­χεια το σύνολο των ανα­προ­σαρ­μο­σθει­σών συντά­ξι­μων απο­δο­χών των συμ­φε­ρό­τε­ρων πέντε (5) ετών θα διαι­ρε­θεί με το σύνολο των ημερών εργα­σίας που πραγ­μα­το­ποί­ησε ο ασφα­λι­σμέ­νος μέσα σε αυτά τα πέντε (5) έτη, οι οποίες δεν μπορεί να είναι λιγό­τε­ρες από 1.000 ημέρες. Με το μέσο ημε­ρο­μί­σθιο που θα προ­κύ­ψει, θα γίνει η κατά­ταξη σε ασφα­λι­στική κλάση, βάσει των πινάκων που ισχύουν έως 31/12/2013.

Υπεν­θυ­μί­ζε­ται ότι στην περί­πτωση που δεν συμπλη­ρώ­νο­νται 1.000 ημέρες εργα­σίας μέσα στα πέντε (5) έτη που επε­λέ­γη­σαν ως συμ­φε­ρό­τερα εντός της τελευ­ταίας δεκα­ε­τίας, λαμ­βά­νο­νται υπόψη οι απο­δο­χές του αμέσως προη­γού­με­νου του έτους από εκείνο κατά το οποίο υπο­βάλ­λε­ται η αίτηση συντα­ξιο­δό­τη­σης, αν και δεν έχει επι­λε­γεί.

Επειδή, όμως, οι απο­δο­χές αυτού του τελευ­ταίου έτους μπορεί να είναι χαμη­λό­τε­ρες από αυτές των υπό­λοι­πων ετών και επειδή οι υπο­λο­γι­σμοί με βάση άλλες πεντα­ε­τίες είναι πάρα πολλοί – γεγονός ιδιαί­τερα χρο­νο­βόρο για την υπη­ρε­σία – θα καλεί­ται ο ασφα­λι­σμέ­νος να επι­λέ­ξει κάποια άλλη 5ετία, στην οποία συμπλη­ρώ­νο­νται 1.000 ημέρες εργα­σίας και στη συνέ­χεια θα γίνεται διπλός υπο­λο­γι­σμός της ασφα­λι­στι­κής κλάσης. Εφόσον με την επι­λε­γείσα από τον ασφα­λι­σμένο 5ετία προ­κύ­πτει μεγα­λύ­τερη ασφα­λι­στική κλάση, η σύνταξη θα απο­νέ­με­ται βάσει αυτής, δεδο­μέ­νου ότι η βούληση του νομο­θέτη επι­διώ­κει το συμ­φέ­ρον του ασφα­λι­σμέ­νου.

Για τον προσ­διο­ρι­σμό των συντά­ξι­μων απο­δο­χών θα ληφθεί υπόψη το σύνολο των μηνιαίων πραγ­μα­τι­κών απο­δο­χών και μέχρι το ύψος της ανώ­τα­της ασφα­λι­στι­κής κλάσης, για το οποίο κατε­βλή­θη­σαν ασφα­λι­στι­κές εισφο­ρές, χωρίς τον υπο­λο­γι­σμό των δώρων εορτών και του επι­δό­μα­τος αδείας.

Στις περι­πτώ­σεις που όλες οι συντά­ξι­μες απο­δο­χές ανά­γο­νται σε χρονικό διά­στημα πριν απ’ την 31/12/1990 ή την 31/12/1991, η κατά­ταξη σε ασφα­λι­στική κλάση θα γίνεται μέχρι την 22η ή την 25η κλάση αντί­στοιχα, δηλαδή την ανώτερη ασφα­λι­στική κλάση που ίσχυε.

Πώς σας φάνηκε το άρθρο;

Ένα πάτημα, χωρίς λογαριασμό. Μία ψήφος ανά συσκευή.

Σχολιασμός άρθρου

Προσθέστε ένα σχόλιο

Εμφανίζεται μετά από έγκριση · το e-mail δεν δημοσιεύεται0 / 2000

Τα σχόλια εκφράζουν τον σχολιαστή, όχι τη Δημοκρατική. Όροι σχολιασμού

Τα σχόλια εκφράζουν αποκλειστικά τον εκάστοτε σχολιαστή. Η Δημοκρατική δεν υιοθετεί αυτές τις απόψεις. Διατηρούμε το δικαίωμα να διαγράψουμε όποια σχόλια θεωρούμε προσβλητικά ή περιέχουν ύβρεις, χωρίς καμία προειδοποίηση. Χρήστες που δεν τηρούν τους όρους χρήσης αποκλείονται. Τα σχόλια δημοσιεύονται μετά από έγκριση· το e-mail δεν δημοσιεύεται.

Γίνετε ο πρώτος που θα σχολιάσει.