Έρχεται το ελαστικό ωράριο από 35 έως 45 ώρες την εβδομάδα

Οι αλ­λα­γές στα ερ­γα­σια­κά που βα­σί­ζο­νται στις προ­τά­σεις της επι­τρο­πής Πισ­σα­ρί­δη θα προ­βλέ­πουν ευ­ε­λι­ξία στη χρήση των υπε­ρω­ριών, το ψη­φια­κό ωρά­ριο

Με­ταρ­ρυθ­μί­σεις τόσο στην αγορά ερ­γα­σί­ας όσο και στο ασφα­λι­στι­κό εξήγ­γει­λε ο πρω­θυ­πουρ­γός από τη Θεσ­σα­λο­νί­κη δί­νο­ντας μά­λι­στα και το χρο­νο­διά­γραμ­μα των αλ­λα­γών το οποίο είναι εμ­φα­νώς «σφι­κτό» καθώς οι με­ταρ­ρυθ­μί­σεις συν­δέ­ο­νται με την πρό­τα­ση που πρέ­πει να κα­τα­τε­θεί στο Τα­μείο Ανά­καμ­ψης.

Τον επό­με­νο μήνα θα τεθεί σε δη­μό­σια δια­βού­λευ­ση πρό­τα­ση νόμου για τα ερ­γα­σια­κά, με στόχο να κα­ταρ­γη­θούν «πα­ρω­χη­μέ­νες ρυθ­μί­σεις του πε­ρα­σμέ­νου αιώνα». Ο ίδιος ο κ. Μη­τσο­τά­κης έκανε λόγο για με­γα­λύ­τε­ρη ευ­ε­λι­ξία στην κα­τα­νο­μή του χρό­νου ερ­γα­σί­ας, εφό­σον το επι­θυ­μούν όπως είπε οι ερ­γα­ζό­με­νοι και χωρίς αυτό να ση­μαί­νει κα­τάρ­γη­ση του 8ώρου.

Οι αλ­λα­γές στα ερ­γα­σια­κά που βα­σί­ζο­νται στις προ­τά­σεις της επι­τρο­πής Πισ­σα­ρί­δη θα προ­βλέ­πουν ευ­ε­λι­ξία στη χρήση των υπε­ρω­ριών, το ψη­φια­κό ωρά­ριο, τη θέ­σπι­ση ηλε­κτρο­νι­κής κάρ­τας ερ­γα­σί­ας, ηλε­κτρο­νι­κή ψη­φο­φο­ρία των συν­δι­κα­λι­στών για τη λήψη απο­φά­σε­ων, όπως για πα­ρά­δειγ­μα η διε­ξα­γω­γή απερ­γί­ας και εφαρ­μο­γή του συ­στή­μα­τος ΕΡ­ΓΑ­ΝΗ ΙΙ προ­κει­μέ­νου να προ­βλέ­πε­ται σε πραγ­μα­τι­κό χρόνο η προ­σαρ­μο­γή του χρό­νου ερ­γα­σί­ας στις ανά­γκες του ερ­γα­ζο­μέ­νου και της επι­χεί­ρη­σης.

Όπως έχει επι­ση­μά­νει στην έκ­θε­σή της η επι­τρο­πή Πισ­σα­ρί­δη η ευ­ε­λι­ξία στη χρήση υπε­ρω­ριών είναι ση­μα­ντι­κή για την οι­κο­νο­μι­κή δρα­στη­ριό­τη­τα και ότι το κό­στος των υπε­ρω­ριών είναι «απα­ραί­τη­το να ευ­θυ­γραμ­μι­στεί με εκεί­νο στα υπό­λοι­πα κράτη-μέλη της Ε.Ε.»

Σύμ­φω­να με τις ει­ση­γή­σεις που με­λε­τώ­νται ο χρό­νος ερ­γα­σί­ας θα μπο­ρεί να διευ­θε­τη­θεί με­τα­ξύ 35 και 45 ωρών εβδο­μα­διαί­ως κα­τό­πιν συμ­φω­νί­ας ερ­γα­ζό­με­νου και ερ­γο­δό­τη σε επί­πε­δο επι­χεί­ρη­σης. Οι επι­πλέ­ον ώρες δε θα χρε­ώ­νο­νται ως υπε­ρω­ρί­ες αλλά θα «επι­στρέ­φο­νται» στον ερ­γα­ζό­με­νο ως ρεπό ή ημέ­ρες άδειας.

Σύμ­φω­να με πλη­ρο­φο­ρί­ες το πλα­φόν των υπε­ρω­ριών θα αυ­ξη­θεί σε όλους τους κλά­δους στις 120 ώρες το εξά­μη­νο από 98 που ισχύ­ει σή­με­ρα (στη Βιο­μη­χα­νία).

Πρό­σφα­τα ο ισχυ­ρός κλά­δος με­τάλ­λου της Γερ­μα­νί­ας ει­ση­γή­θη­κε ανά­λο­γη διευ­θέ­τη­ση του χρό­νου ερ­γα­σί­ας με εβδο­μά­δα 27 ωρών. Βε­βαί­ως οφεί­λου­με να ση­μειώ­σου­με ότι οι μι­σθοί στη Γερ­μα­νία είναι αρ­κε­τά υψη­λό­τε­ροι με απο­τέ­λε­σμα ο ερ­γα­ζό­με­νος να μην υφί­στα­ται δρα­μα­τι­κή μεί­ω­ση του μι­σθού του όπως θα συ­νέ­βαι­νε στην Ελ­λά­δα.

Δια­βά­στε στο protothema.gr