Προτάσεις-σοκ στο ασφαλιστικό

Εντεί­νο­νται οι δια­βου­λεύ­σεις κυβέρ­νη­σης – πιστω­τών, καθώς παρα­μέ­νει ασφυ­κτικό το χρο­νο­διά­γραμμα υλο­ποί­η­σης της ασφα­λι­στι­κής μεταρ­ρύθ­μι­σης έως το τέλος Νοεμ­βρίου.

Οι συζη­τή­σεις για το ασφα­λι­στικό, σε τεχνικό επίπεδο και όχι με τους επι­κε­φα­λής του κουαρ­τέ­του, γίνο­νται παράλ­ληλα, στο κεντρικό ξενο­δο­χείο όπου πραγ­μα­το­ποιού­νται και οι συζη­τή­σεις για τα “κόκκινα δάνεια”.

Σύμφωνα με πλη­ρο­φο­ρίες, φαί­νε­ται πως προ­κρί­νε­ται η λύση της δημιουρ­γίας ενός ταμείου κύριας ασφά­λι­σης για όλους τους ασφα­λι­σμέ­νους και ενός ταμείου επι­κου­ρι­κής, ενώ στο τραπέζι της δια­πραγ­μά­τευ­σης πέφτουν προ­τά­σεις για περαι­τέρω περιο­ρι­σμό των πρόωρων συντα­ξιο­δο­τή­σεων, πέραν της στα­δια­κής αύξησης των ορίων ηλικίας συντα­ξιο­δό­τη­σης.

Πλη­ρο­φο­ρίες που δια­ψεύ­δει το υπουρ­γείο Εργα­σίας (σ.σ. o ΓΓ Κοι­νω­νι­κών Ασφα­λί­σεων Νικό­λαος Φράγκος διέ­ψευσε ότι κατά τη συνο­μι­λία του με οικο­νο­μι­κούς συντά­κτες μετά τη συνά­ντηση με τα τεχνικά κλι­μά­κια ανα­φέρ­θηκε σε όρια ηλικίας και ποσοστά συντά­ξεων), ανα­φέ­ρουν ότι στο τραπέζι των συζη­τή­σεων τέθηκε το θέμα υπο­λο­γι­σμού των συντά­ξεων, ώστε όσοι βγαί­νουν στη σύνταξη πριν από την ηλικία των 65 ετών να λαμ­βά­νουν το 60% της σύντα­ξης, μέχρι να συμπλη­ρώ­σουν την ηλικία των 65 ετών.

Μετά τα 65 οι συντα­ξιού­χοι θα μπορούν να λαμ­βά­νουν το 100% της σύντα­ξής τους.

Δεν έχει διευ­κρι­νι­στεί εάν το μέτρο θα αφορά τους ήδη συντα­ξιού­χους, στο πλαίσιο του επα­νυ­πο­λο­γι­σμού των συντά­ξεων, προ­κει­μέ­νου οι περι­κο­πές να είναι μεγα­λύ­τε­ρες σε όσους βγήκαν νωρί­τερα στη σύνταξη ή θα εφαρ­μο­στεί και για τους νέους συντα­ξιού­χους, αυτούς δηλαδή που θα συντα­ξιο­δο­τη­θούν με τα νέα όρια ηλικίας.

Στη δεύτερη αυτή περί­πτωση, οι συντα­ξιού­χοι θα υπο­στούν διπλό σοκ, καθώς ήδη, αυξά­νο­νται στα­διακά τα όρια ηλικίας συντα­ξιο­δό­τη­σής τους, προ­βλέ­πε­ται επι­πλέον πέναλτι 10% για όσους επι­λέ­ξουν την πρόωρη έξοδο, και εν τέλει, θα υπο­στούν και μείωση 40% της σύντα­ξης έως τη συμπλή­ρωση των 65.

Την ίδια στιγμή ως και 17 έτη, σε ακραίες περι­πτώ­σεις, αυξά­νε­ται το όριο ηλικίας συντα­ξιο­δό­τη­σης στους δημό­σιους υπαλ­λή­λους, σύμφωνα με τις νέες δια­τά­ξεις που θεσμο­θε­τή­θη­καν με το 3ο Μνη­μό­νιο.

Εγκύ­κλιος του υπουρ­γείου Οικο­νο­μι­κών, που υπο­γρά­φει ο ανα­πλη­ρω­τής υπουρ­γός, κ. Γιώργος Χου­λια­ρά­κης, παρέχει διευ­κρι­νί­σεις σχετικά με τις αυξή­σεις που συντε­λού­νται στα όρια ηλικίας στους δημό­σιους υπαλ­λή­λους και περι­γρά­φο­νται ανα­λυ­τικά οι κατη­γο­ρίες εκείνες εργα­ζο­μέ­νων στο δημόσιο που επι­βα­ρύ­νο­νται με την αύξηση των ορίων ηλικίας, στα­διακά από 19 Αυγού­στου 2015 και μετά.

Πηγή: real.gr