Kαι η Α ΕΛΜΕ Δωδεκανήσου κατά της απαγόρευσης της συνδικαλιστικής δράσης των εργαζομένων σε ξενοδοχεία

ο Διοι­κη­τι­κό Συμ­βού­λιο της Α΄ ΕΛΜΕ Δω­δε­κα­νή­σου κα­ταγ­γέλ­λει την προ­σπά­θεια απα­γό­ρευ­σης της συν­δι­κα­λι­στι­κής δρά­σης των ερ­γα­ζο­μέ­νων σε ορι­σμέ­να ξε­νο­δο­χεία της πε­ριο­χής μας.

Σύμ­φω­να με απο­λύ­τως εξα­κρι­βω­μέ­νες κα­ταγ­γε­λί­ες στους όρους της ατο­μι­κής σύμ­βα­σης που κα­λεί­ται να υπο­γρά­ψει ο ερ­γα­ζό­με­νος, υπάρ­χει η εξής δια­τύ­πω­ση : «Ο ερ­γα­ζό­με­νος δη­λώ­νει ότι ανέ­γνω­σε όλους τους όρους της πα­ρού­σης στους οποί­ους συμ­φω­νεί και απο­δέ­χε­ται και δη­λώ­νει ότι δεν είναι μέλος κά­ποιου ερ­γα­τι­κού σω­μα­τεί­ου».

Είναι φα­νε­ρό πως οι με­γα­λο­ξε­νο­δό­χοι θέ­λουν τους ερ­γα­ζό­με­νους μα­κριά από τα σω­μα­τεία, μό­νους, ανορ­γά­νω­τους, έρ­μαια των ορέ­ξε­ων και της ασυ­δο­σί­ας της ερ­γο­δο­σί­ας. Πως αλ­λιώς θα υλο­ποιού­νται οι συ­νε­χείς μειώ­σεις μι­σθών, η εντα­τι­κο­ποί­η­ση της δου­λειάς με αύ­ξη­ση των απλή­ρω­των ωρών ερ­γα­σί­ας, οι ατο­μι­κές συμ­βά­σεις ερ­γα­σί­ας;

Οι συ­μπε­ρι­φο­ρές αυτές απο­τε­λούν σί­γου­ρα προ­άγ­γε­λο της νέας επί­θε­σης που προ­γραμ­μα­τί­ζει η κυ­βέρ­νη­ση κατά των συν­δι­κα­λι­στι­κών δι­καιω­μά­των κα ελευ­θε­ριών με κα­τάρ­γη­ση στην ουσία του δι­καιώ­μα­τος στην απερ­γία και την επα­να­φο­ρά του δι­καιώ­μα­τος των ερ­γο­δο­τών στην αντα­περ­γία(lock out).

Κα­λού­με όλους τους ερ­γα­ζό­με­νους, ανε­ξαρ­τή­τως δη­μό­σιου ή ιδιω­τι­κού τομέα, να αντι­δρά­σουν δυ­να­μι­κά και συ­ντο­νι­σμέ­να, ώστε να μην πε­ρά­σουν τα σχέ­δια της κυ­βέρ­νη­σης και της ερ­γο­δο­σί­ας.

Οι εκ­παι­δευ­τι­κοί της Α΄ ΕΛΜΕ Δω­δε­κα­νή­σου εί­μα­στε απο­λύ­τως αλ­λη­λέγ­γυοι με τους ερ­γα­ζό­με­νους στα ξε­νο­δο­χεία.

ΑΠΑΙ­ΤΟΥ­ΜΕ την άμεση από­συρ­ση του απα­ρά­δε­κτου όρου στις συμ­βά­σεις των ξε­νο­δο­χο­ϋ­παλ­λή­λων.

Για το Διοι­κη­τι­κό Συμ­βού­λιο

Ο ΠΡΟ­Ε­ΔΡΟΣ Ο Γ. ΓΡΑΜ­ΜΑ­ΤΕ­ΑΣ

Β. ΚΑ­ΡΑ­ΓΙΑΝ­ΝΗΣ Α. ΜΑ­ΡΙ­ΝΟΣ