Ο κ. Ιωάννης Άγγελος Χατζηγιαννάκης Κοκκίδης νέος Γενικός Διευθυντής της ΔΕΥΑΡ

Εγκρίθηκε η πρόσληψή του κατόπιν αξιολόγησης 5 υποψηφίων, στην οποία συγκέντρωσε την υψηλότερη βαθμολογία συνέντευξης με 7,4 στα 10.

Στην επιλογή και πρόσληψη του κ. Ιωάννη Άγγελου Χατζηγιαννάκη Κοκκίδη στη θέση του Γενικού Διευθυντή προχώρησε ομόφωνα το Διοικητικό Συμβούλιο της Δημοτικής Επιχείρησης Ύδρευσης Αποχέτευσης Δήμου Ρόδου (ΔΕΥΑΡ).

Η απόφαση, με αριθμό 389/2026, ελήφθη ύστερα από εισηγητική έκθεση αξιολόγησης των υποψηφίων που υπέβαλε ο Πρόεδρος του Δ.Σ. κ. Σωτήριος Βαγιανός και την οποία έθεσε υπόψη του σώματος ο Αναπληρωτής Γενικός Διευθυντής κ. Κ. Παπαμιχαήλ.

Ο νέος Γενικός Διευθυντής θα υπηρετήσει με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου επί θητεία, ίση με την εναπομείνασα θητεία του Διοικητικού Συμβουλίου της επιχείρησης.

Οι υποψήφιοι αξιολογήθηκαν βάσει των φακέλων υποψηφιότητας, των γραπτών απαντήσεων που υπέβαλαν στα θέματα της διαδικασίας επιλογής, καθώς και προσωπικής συνέντευξης ενώπιον του Διοικητικού Συμβουλίου.

Όπως προκύπτει από την εισηγητική έκθεση, ιδιαίτερη βαρύτητα δόθηκε στις διοικητικές, οικονομικές και οργανωτικές ικανότητες των υποψηφίων. Και αυτό διότι, σύμφωνα με τις διαπιστώσεις του Δ.Σ., οι βασικές προκλήσεις που αντιμετωπίζει σήμερα η επιχείρηση εντοπίζονται κυρίως στη χρηματοοικονομική διαχείριση, στον έλεγχο του κόστους, στη βελτίωση της εισπραξιμότητας, στη συστηματική παρακολούθηση των οικονομικών μεγεθών, στην αξιοποίηση σύγχρονων ψηφιακών εργαλείων διοίκησης, στην οργανωτική αναβάθμιση των υπηρεσιών και στη στρατηγική ανάπτυξη και βιωσιμότητα της ΔΕΥΑΡ. Αντιθέτως, οι τεχνικές υπηρεσίες της επιχείρησης κρίθηκε ότι λειτουργούν σε ικανοποιητικό επίπεδο και διαθέτουν επαρκή τεχνική επάρκεια για την υποστήριξη των έργων και των υποδομών.

Στη διαδικασία συμμετείχαν συνολικά 5 υποψήφιοι. Την υψηλότερη βαθμολογία στη συνέντευξη συγκέντρωσε ο κ. Κοκκίδης με 7,4 στα 10. Σύμφωνα με την εισηγητική έκθεση, παρουσίασε ιδιαίτερα ολοκληρωμένη προσέγγιση ως προς τη διοίκηση και την οικονομική λειτουργία μιας σύγχρονης ΔΕΥΑ, αναδεικνύοντας τη σημασία της κοστολόγησης υπηρεσιών και της δημιουργίας κέντρων κόστους, την εφαρμογή εργαλείων επιχειρηματικής ευφυΐας, τη χρήση συστημάτων ERP, την ανάπτυξη δεικτών παρακολούθησης απόδοσης και τη διασύνδεση των οικονομικών δεδομένων με τη λήψη διοικητικών αποφάσεων. Οι απαντήσεις του χαρακτηρίστηκαν από σαφή στρατηγική σκέψη, δομημένη επιχειρηματολογία και έμφαση στην αναδιοργάνωση και στον εκσυγχρονισμό της διοίκησης.

Με την ολοκλήρωση της διαδικασίας, η ΔΕΥΑΡ αποκτά Γενικό Διευθυντή επί θητεία, σε μια περίοδο κατά την οποία, όπως αποτυπώνεται και στην ίδια την εισηγητική έκθεση, η επιχείρηση καλείται να αντιμετωπίσει σοβαρές προκλήσεις στο πεδίο της οικονομικής διαχείρισης και της οργανωτικής της αναβάθμισης. Η θητεία του νέου Γενικού Διευθυντή θα συμπίπτει χρονικά με την εναπομείνασα θητεία του σημερινού Διοικητικού Συμβουλίου της επιχείρησης.