ΕΙΔΗΣΕΙΣ

Συνέχεια στο αλαλούμ: Τι… δεν φορολογείται ως «παροχή σε είδος»- Νέος γύρος διευκρινήσεων…

news room 4 λεπτά ανάγνωση
Κινητό τηλέφωνο

Ανα­λυ­τικά οι παροχές σε είδος που δεν φορο­λο­γού­νται ως εισό­δημα από την γ.γ Δημ. Εσόδων: Ποια ΙΧ φορο­λο­γού­νται, τί θα γίνει με τα κινητά.

Μετά την πρωινή ανα­κοί­νωση για τα κινητά τηλέ­φωνα, η γ.γ Δημο­σίων Εσόδων προ­χώ­ρησε πριν από λίγο και σε νέες διευ­κρι­νή­σεις για τον τρόπο με τον οποίο θα φορο­λο­γη­θούν οι έχοντες εισό­δημα από παροχές σε είδος. Η γ.γ Δ.Ε υπο­στη­ρί­ζει ότι με την εγκύ­κλιο εφαρ­μό­ζε­ται ο νόμος 4172/2013 που είναι ο νέος κώδικας φορο­λο­γίας εισο­δή­μα­τος ενώ ανα­φέ­ρει ότι το όλο εγχεί­ρημα αφορά στη φορο­λό­γηση «των υψη­λό­βαθ­μων στε­λε­χών που έχουν μεγάλη φορο­δο­τική ικα­νό­τητα» όπως ανα­φέ­ρε­ται χαρα­κτη­ρι­στικά. Το σύνολο των διευ­κρι­νή­σεων στις οποίες προ­χώ­ρησε η ΓΓΔΕ, έχει ως εξής:

· ΔΕΝ φορο­λο­γού­νται παροχές σε είδος, οι οποίες δίνο­νται σε όλο το εργα­το­ϋ­παλ­λη­λικό προ­σω­πικό μίας επι­χεί­ρη­σης σύμφωνα με επι­χει­ρη­σιακή συλ­λο­γική σύμβαση εργα­σίας, δεδο­μέ­νου ότι οι συμ­φω­νη­μέ­νες αυτές παροχές καλύ­πτουν τις εργα­σια­κές ανάγκες των εργα­ζο­μέ­νων της επι­χεί­ρη­σης

· ΕΙΔΙΚΑ σε όλες τις περι­πτώ­σεις συμ­βά­σεων εργα­σίας (ατο­μι­κές, συλ­λο­γι­κές κλπ) δεν έχουν την έννοια της παροχής και άρα:

· ΔΕΝ φορο­λο­γού­νται οι κάθε είδους παροχές προς τους εργα­ζό­με­νους για την ασφά­λεια και υγιεινή στο χώρο εργα­σίας

· ΔΕΝ φορο­λο­γεί­ται η παροχή τροφής στο χώρο εργα­σίας

· ΔΕΝ φορο­λο­γεί­ται η χορή­γηση γάλα­κτος

· ΔΕΝ φορο­λο­γεί­ται η φύλαξη των παιδιών στο χώρο εργα­σίας

· ΔΕΝ φορο­λο­γεί­ται η μετα­φορά των εργα­ζο­μέ­νων στο χώρο εργα­σίας τους με μετα­φο­ρικά μέσα (λεω­φο­ρεία, mini-bus) με δαπάνες της επι­χεί­ρη­σης

· ΔΕΝ φορο­λο­γεί­ται η παροχή στολής εργα­σίας στους εργα­ζό­με­νους

· ΔΕΝ θεω­ρεί­ται εισό­δημα και δεν φορο­λο­γεί­ται η αξία των δια­τα­κτι­κών μέχρι έξι ευρώ καθη­με­ρινά (οι δια­τα­κτι­κές εξαρ­γυ­ρώ­νο­νται σε σου­περ­μάρ­κετ κλπ κατα­στή­ματα)

· ΔΕΝ φορο­λο­γού­νται ΓΕΝΙΚΩΣ οι ΠΑΡΟΧΕΣ που δίνο­νται για την εκτέ­λεση της εργα­σίας

· ΔΕΝ φορο­λο­γεί­ται η χορή­γηση θέσης στάθ­μευ­σης

· ΔΕΝ φορο­λο­γού­νται οι παροχές που δίνο­νται για την κάλυψη δαπανών ή την απο­κα­τά­σταση ζημιών του εργα­ζό­με­νου στο πλαίσιο της εργα­σια­κής του σχέσης

· ΔΕΝ φορο­λο­γεί­ται η συμ­με­τοχή σε επι­στη­μο­νικά συνέ­δρια ή σεμι­νά­ρια ή κάθε είδους εκπαι­δευ­τικά προ­γράμ­ματα που συν­δέ­ο­νται με την από­κτηση γνώσης ή εμπει­ρίας σχε­τι­κής με την εργασία του υπαλ­λή­λου

· ΔΕΝ φορο­λο­γού­νται οι συν­δρο­μές σε επαγ­γελ­μα­τικά περιο­δικά και επι­με­λη­τή­ρια για τους υπαλ­λή­λους της επι­χεί­ρη­σης

· ΔΕΝ φορο­λο­γού­νται οι υπο­τρο­φίες που δίνο­νται από τα ιδιω­τικά εκπαι­δευ­τή­ρια για τη φοίτηση σε αυτά, ακόμα και αν υπό­τρο­φοι είναι τα τέκνα των υπαλ­λή­λων των εκπαι­δευ­τη­ρίων.

· ΔΕΝ φορο­λο­γεί­ται η χρήση εται­ρι­κών πιστω­τι­κών καρτών για τις ανάγκες της επι­χεί­ρη­σης, όπως για παρά­δειγμα την κάλυψη δαπανών σε επαγ­γελ­μα­τικό ταξίδι

· ΔΕΝ φορο­λο­γεί­ται η παροχή οικίας σε υπη­ρε­τού­ντες στο Δημόσιο και τους φορείς του Δημο­σίου, δεδο­μέ­νου ότι η μετα­κί­νησή τους είναι εκ του νόμου υπο­χρε­ω­τική

· ΔΕΝ φορο­λο­γεί­ται η παροχή οικίας στους εργα­ζό­με­νους σε περί­πτωση πρό­σκαι­ρης εκτός έδρας μετα­κί­νη­σής τους σε υπο­κα­τά­στημα, εργο­τά­ξιο ή άλλη εγκα­τά­σταση του εργο­δότη

· ΔΕΝ φορο­λο­γού­νται ανε­ξάρ­τητα από την αξία της παροχής, ακόμα και αν αυτή υπερ­βαί­νει τα 300 ευρώ

· ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΑ:

· σκοπός είναι η φορο­λό­γηση των πολυ­τε­λών αυτο­κι­νή­των των υψη­λό­βαθ­μων στε­λε­χών (status cars).

· ΔΕΝ φορο­λο­γού­νται τα αυτο­κί­νητα που χρη­σι­μο­ποιούν οι πωλητές, τεχνι­κοί κλπ εργα­ζό­με­νοι των οποίων η εργασία απαιτεί συχνή μετα­κί­νηση αλλά ΦΟΡΟΛΟΓΟΥΝΤΑΙ τα αυτο­κί­νητα που παρέ­χο­νται λόγω θέσης

· ΔΕΝ φορο­λο­γού­νται τα αυτο­κί­νητα δοκιμών (test-drive)

· ΔΕΝ φορο­λο­γού­νται τα αυτο­κί­νητα των ξενο­δο­χεια­κών επι­χει­ρή­σεων για τη μετα­κί­νηση των πελατών τους

· ΔΕΝ φορο­λο­γού­νται τα αυτο­κί­νητα μετα­φο­ράς προ­σω­πι­κού (mini-bus)

· ΔΕΝ φορο­λο­γού­νται τα αυτο­κί­νητα πίστας των αερο­δρο­μίων

· ΔΕΝ φορο­λο­γού­νται τα αυτο­κί­νητα μετα­φο­ράς προ­σω­πι­κού ή υψηλών προ­σώ­πων των επι­χει­ρή­σεων δια­χεί­ρι­σης των αερο­δρο­μίων

· Σε καμία περί­πτωση ΔΕΝ θεω­ρεί­ται παροχή η δαπάνη των καυ­σί­μων και συντή­ρη­σης των αυτο­κι­νή­των (π.χ. διόδια, βενζίνη, ΚΤΕΟ, service, parking, αλλαγή ελα­στι­κών κλπ)

ΚΙΝΗΤΑ ΤΗΛΕΦΩΝΑ

· ΔΕΝ φορο­λο­γεί­ται το ποσό του παγίου σύν­δε­σης κινητής τηλε­φω­νίας ανε­ξάρ­τητα από τον αριθμό συν­δέ­σεων που έχει δοθεί σε κάθε έναν εργα­ζό­μενο.

· ΔΕΝ φορο­λο­γεί­ται ούτε το υπερ­βάλ­λον ποσό του παγίου, εφόσον αφορά επαγ­γελ­μα­τι­κούς σκοπούς με μία απλή βεβαί­ωση του εργο­δότη

· ΔΕΝ φορο­λο­γεί­ται η παροχή συσκευών Η/Υ, tablets, κινητών και λοιπού εξο­πλι­σμού για ένα τέτοιο εργα­λείο ανά είδος. Δηλαδή, αν η επι­χεί­ρηση χορηγεί σε εργα­ζό­μενό της ένα φορητό υπο­λο­γι­στή, μία συσκευή τηλε­φω­νίας και ένα tablet, η παροχή των τριών αυτών εργα­λείων εργα­σίας δεν απο­τε­λεί εισό­δημα.

· ΔΕΝ φορο­λο­γεί­ται η δαπάνη πρό­σβα­σης στο δια­δί­κτυο μέσω των πιο πάνω συσκευών

ΔΑΝΕΙΑ

· ΔΕΝ φορο­λο­γού­νται δάνεια παντός είδους (τρα­πε­ζικά που χορη­γούν οι τρά­πε­ζες στο προ­σω­πικό τους, δάνεια με έγγραφη ή μη συμ­φω­νία που δίνουν οι εργο­δό­τες στους υπαλ­λή­λους τους καθώς και προ­κα­τα­βο­λές ανε­ξαρ­τή­τως ποσού) που έχουν δοθεί μέχρι 31/12/2013. Αυτό ισχύει ασχέτως του ποσού του δανείου ή του χρόνου απο­πλη­ρω­μής του.

o Τα ανωτέρω ΔΕΝ φορο­λο­γού­νται γιατί ΔΕΝ θεω­ρού­νται παροχές.

· Σε ό,τι αφορά τις παροχές, ΔΕΝ φορο­λο­γού­νται παροχές ως 300 ευρώ ετησίως ανά εργα­ζό­μενο, ακόμα και αν η συνο­λική αξία της παροχής υπερ­βαί­νει τα 300 ευρώ. Δηλαδή, ακόμα και σε όσα στελέχη εται­ριών η αξία της παροχής υπερ­βαί­νει τα 300 ευρώ, το όριο των 300 ευρώ λει­τουρ­γεί ως αφο­ρο­λό­γητο όριο και θα φορο­λο­γη­θεί μόνο για το υπερ­βάλ­λον

· ΕΞΑΙΡΕΣΗ: φορο­λο­γού­νται μόνον τα αυτο­κί­νητα σε υψη­λό­βαθμα στελέχη, (όχι αυτά που παρα­χω­ρού­νται για επαγ­γελ­μα­τική χρήση) δάνεια, stock options και παρα­χώ­ρηση κατοι­κίας ακόμα και αν είναι κάτω από 300 ευρώ ετησίως.

thetoc.gr

Πώς σας φάνηκε το άρθρο;

Ένα πάτημα, χωρίς λογαριασμό. Μία ψήφος ανά συσκευή.

Σχολιασμός άρθρου

Προσθέστε ένα σχόλιο

Εμφανίζεται μετά από έγκριση · το e-mail δεν δημοσιεύεται0 / 2000

Τα σχόλια εκφράζουν τον σχολιαστή, όχι τη Δημοκρατική. Όροι σχολιασμού

Τα σχόλια εκφράζουν αποκλειστικά τον εκάστοτε σχολιαστή. Η Δημοκρατική δεν υιοθετεί αυτές τις απόψεις. Διατηρούμε το δικαίωμα να διαγράψουμε όποια σχόλια θεωρούμε προσβλητικά ή περιέχουν ύβρεις, χωρίς καμία προειδοποίηση. Χρήστες που δεν τηρούν τους όρους χρήσης αποκλείονται. Τα σχόλια δημοσιεύονται μετά από έγκριση· το e-mail δεν δημοσιεύεται.

Γίνετε ο πρώτος που θα σχολιάσει.