ΕΙΔΗΣΕΙΣ

Υπουργείο Εργασίας: 15.000 ευρώ σε 4.000 νέους για δημιουργία start up μέσω Google

news room 6 λεπτά ανάγνωση
Κ.Χατζηδάκης

Τη χρη­μα­το­δό­τηση περίπου 4.000 νέων, έως 45 ετών, με 15.000 ευρώ προς τον καθένα, για τη δημιουρ­γία νεοφυών επι­χει­ρή­σεων start-ups, με την βοήθεια της Google, προ­α­νήγ­γειλε ο υπουρ­γός Εργα­σίας  & Κοι­νω­νι­κών Υπο­θέ­σεων Κωστής Χατζη­δά­κης, στο 1ο SkillUp Forum για την Απα­σχό­ληση και την Επι­χει­ρη­μα­τι­κό­τητα (SkillUp Forum Conference), με συν­διορ­γα­νω­τές ΟΑΕΔ και Envolve Entrepreneurship, που δια­ξά­γε­ται στο πλαίσιο της 85ης ΔΕΘ.

Ο υπουρ­γός υπο­γράμ­μισε ότι η ποιο­τική κατάρ­τιση, με αξιο­λό­γηση και με πιστο­ποί­ηση είναι απα­ραί­τητη για την ανα­βάθ­μιση των δεξιο­τή­των ανέργων και εργα­ζο­μέ­νων, ώστε να μπορούν να προ­σβλέ­πουν σε ένα καλύ­τερο εργα­σιακό μέλλον στη σύγ­χρονη αγορά εργα­σίας.

Ο Κ. Χατζη­δά­κης είπε ότι, για την χώρα και την κυβέρ­νηση, απο­τε­λεί προ­τε­ραιό­τητα η κατάρ­τιση του ανθρώ­πι­νου δυνα­μι­κού, ενώ παρου­σί­ασε πρό­γραμμα συνερ­γα­σίας του υπουρ­γείου και του ΟΑΕΔ με την Google.

Απόλυτη προ­τε­ραιό­τητα η ανα­βάθ­μιση των δεξιο­τή­των

«Η ανα­βάθ­μιση δεξιο­τή­των απο­τε­λεί απόλυτη προ­τε­ραιό­τητα για την Ελλάδα και γι αυτό το Υπουρ­γείο Εργα­σίας και Κοι­νω­νι­κών Υπο­θέ­σεων προωθεί άμεσα μια ριζική μεταρ­ρύθ­μιση στον τομέα αυτό. Παράλ­ληλα ενερ­γο­ποιεί νέα προ­γράμ­ματα κατάρ­τι­σης με έμφαση στις ψηφια­κές δεξιό­τη­τες και την επι­χει­ρη­μα­τι­κό­τητα» είπε ο υπουρ­γός.

«Θα περά­σουμε σύντομα ένα νομο­σχέ­διο και οι προ­σπά­θειες μας θα στη­ρί­ζο­νται στις λέξεις ποιό­τητα στην κατάρ­τιση, στη συνεχή αξιο­λό­γηση, αλλά και στην πιστο­ποί­ηση» πρό­σθεσε.

Ο κ. Χατζη­δά­κης σημεί­ωσε ότι η δια­δι­κα­σία θα αφορά και τους εκπαι­δευ­τές, αλλά και τους ωφε­λού­με­νους των προ­γραμ­μά­των, ώστε τα χρήματα που δίνο­νται για κατάρ­τιση να μην είναι «πετα­μένα λεφτά».

Επε­σή­μανε την ανάγκη να αλλάξει η αντί­ληψη, ότι τα χρήματα που δίνο­νται για κατάρ­τιση από ευρω­παϊ­κούς και εθνι­κούς πόρους να αντι­με­τω­πί­ζο­νται περίπου ως ένα άλλο ελά­χι­στο εισό­δημα αλλη­λεγ­γύης, – διευ­κρι­νί­ζο­ντας ωστόσο ότι θα πρέπει ο καταρ­τι­ζό­με­νος να έχει στήριξη κατά τη δια­δι­κα­σία κατάρ­τι­σης – αλλά ως μια ευκαι­ρία για την ανά­πτυξη των δεξιο­τή­των, ως ένα εφόδιο για το εργα­σιακό μέλλον στο σύγ­χρονο ψηφιακό κόσμο, ως ένα εφόδιο για την ένταξη στη νέα αγορά εργα­σίας.

1 δισ. ευρώ για κατάρ­τιση

Σημεί­ωσε ότι ο προ­ϋ­πο­λο­γι­σμός προ­βλέ­πει ένα δισε­κα­τομ­μύ­ριο για κατάρ­τιση, ενώ άλλα τόσα προ­βλέ­πο­νται από ευρω­παϊ­κούς πόρους, τονί­ζο­ντας ότι η «πράσινη μετά­βαση» απαιτεί και σύγ­χρονη κατάρ­τιση.

«Έχουμε ξεκι­νή­σει να εφαρ­μό­ζουμε με τον ΟΑΕΔ κάποια πρό­δρομα προ­γράμ­ματα. Έχουμε ξεκι­νή­σει συνερ­γα­σία με την Amazon, την Cisco, την Google, που δεν είναι στη θεωρία έχουν καρπούς» είπε ο υπουρ­γός και παρου­σί­ασε πρό­γραμμα συνερ­γα­σίας του ΟΑΕΔ με τη Google.

«Θα ξεκι­νή­σει ένα πρό­γραμμα ψηφια­κής κατάρ­τι­σης που αφορά νέους, ως σαράντα πέντε χρονών, οι οποίοι θέλουν να γίνουν νέοι επι­χει­ρη­μα­τίες» είπε ο κ. Χατζη­δά­κης και συνέ­χισε:

«Δίνουμε, λοιπόν δεκα­πέ­ντε χιλιά­δες στον κάθε νέο και νέα που θα ενδια­φερ­θεί να κάνει μια start up και βάζουμε από δίπλα τη Google να λει­τουρ­γή­σει ως σύμ­βου­λος, πράγμα το οποίο θα υπο­γραμ­μί­ζει τη σοβα­ρό­τητα του προ­γράμ­μα­τος και θα το κάνει πιο ελκυ­στικό . Είναι ένα ποιο­τικό άλμα που κάνει το υπουρ­γείο και ο ΟΑΕΔ»

«Δεν είναι «λεφτά στον αέρα», καθώς γίνεται σε συνερ­γα­σία με έναν διεθνή κολοσσό όπως η Google, με τερά­στια εμπει­ρία στα θέματα ψηφια­κών δεξιο­τή­των κα ανά­πτυ­ξης της επι­χει­ρη­μα­τι­κό­τη­τας» συνέ­χισε ο κ. Χατζη­δά­κης και πρό­σθεσε:

«Στη­ρί­ζουμε στην πράξη τους ανέρ­γους που έχουν μια επι­χει­ρη­μα­τική ιδέα και ανα­ζη­τούν τα μέσα για να την υλο­ποι­ή­σουν, Γι’ αυτό και είμαστε βέβαιοι ότι η πρω­το­βου­λία αυτή θα έχει πολύ μεγάλη αντα­πό­κριση στη νέα γενιά».

Μεγάλο πρό­βλημα η ανεργία

Ο κ. Χατζη­δά­κης ανα­φέρ­θηκε στο ζήτημα της ανερ­γίας, τονί­ζο­ντας ότι είναι «ένα μεγάλο πρό­βλημα», σημειώ­νο­ντας ότι η ανεργία στη χώρα μας ήταν πολύ υψηλή ακόμη και όταν υπήρχε ανά­πτυξη, πριν από την κρίση, λόγω δια­θρω­τι­κών προ­βλη­μά­των, που δεν αντι­με­τω­πί­στη­καν στο παρελ­θόν.

Ο υπουρ­γός είπε ότι παρά τη μείωση της ανερ­γίας τα τελευ­ταία χρόνια «παρα­μέ­νουμε πολύ ψηλά, είμαστε στο 15%», υπο­γράμ­μισε, ωστόσο, ότι ακόμη σημα­ντι­κό­τερο πρό­βλημα είναι η ανα­ντι­στοι­χία που παρα­τη­ρεί­ται ανάμεσα στα προ­σό­ντα των εργα­ζο­μέ­νων και στις ανάγκες της αγοράς εργα­σίας για προ­σω­πικό με συγκε­κρι­μέ­νες δεξιό­τη­τες.

«Ο ΟΑΕΔ συνε­χί­ζει, με εξω­στρέ­φεια, να επεν­δύει στον άνθρωπο, στην ποιο­τική ανα­βάθ­μιση των δεξιο­τή­των και στην δημιουρ­γία νέων επι­χει­ρή­σεων και νέων θέσεων εργα­σίας» δήλωσε ο διοι­κη­τής του ΟΑΕΔ Σπύρος Πρω­το­ψάλ­της και πρό­σθεσε:

«Με οδηγό τα επι­τυ­χη­μένα προ­γράμ­ματα που υλο­ποι­ή­σαμε το τελευ­ταίο έτος, ξεκι­νάμε ένα νέο κύκλο και­νο­τό­μων δράσεων κατάρ­τι­σης και επι­χει­ρη­μα­τι­κό­τη­τας για την ενί­σχυση της ψηφια­κής οικο­νο­μίας».

«Θα είναι ανα­γκαίο σε όλες τις ηλι­κια­κές ομάδες να ανα­βαθ­μί­ζουμε τις δεξιό­τη­τες μας. Παλιά μοντέλα παλιές θεωρίες παλιές αντι­λή­ψεις παλιές νοο­τρο­πίες πρέπει να αλλά­ξουν άρδην αλλιώς θα χαθεί το παι­χνίδι και θα μεί­νουμε πάρα πολύ πίσω κάτι που δεν το θέλει κανείς» συνέ­χισε ο κ. Πρω­το­ψάλ­της και πρό­σθεσε:

«Πρέπει να βλέπει ο πολίτης τον ΟΑΕΔ σαν μια υπη­ρε­σία που βοηθά τον άνεργο να βρει δουλειά και την επι­χεί­ρηση να βρει το κατάλ­ληλο προ­σω­πικό. Εμείς με το σημε­ρινό πρό­γραμμα που ανα­κοι­νώ­θηκε κάνουμε άλλο ένα βήμα σε αυτή την κατεύ­θυνση, άλλη μια προ­σπά­θεια. Ο υπουρ­γός έχει σχε­διά­σει μια σειρά προ­γραμ­μά­των για ποιο­τική κατάρ­τιση, γιατί εάν δεν είναι τέτοια είναι πετα­μένα λεφτά».

«Οι ψηφια­κές δεξιό­τη­τες δεν αφορούν μόνο τους νέους, ή τους ανέρ­γους, η τεχνο­λο­γία που απαιτεί η εποχή μας είναι εδώ για όλους μας, ανε­ξάρ­τητα από την ηλικία ή το επίπεδο των γνώσεών μας» τόνισε η γενική διευ­θύ­ντρια της Google Νοτιο­α­να­το­λι­κής Ευρώπης, Πέγκυ Αντω­νά­κου, τονί­ζο­ντας ότι δεν είναι καν μόνο ελλη­νικό πρό­βλημα, αλλά παγκό­σμιο.

«Πιστεύ­ουμε, επίσης , πως το και­νο­τόμο αυτό πρό­γραμμα, βοηθάει ανθρώ­πους μέχρι 45 ετών, να απο­κτή­σουν τα απα­ραί­τητα εφόδια και ψηφια­κές δεξιό­τη­τες προ­κει­μέ­νου να μπο­ρέ­σουν να ξεκι­νή­σουν τη δική τους επι­χεί­ρηση» υπο­γράμ­μισε.

«Είναι το τρίτο στη σειρά πρό­γραμμα που ανα­κοι­νώ­νουμε με τον ΟΑΕΔ τον τελευ­ταίο χρόνο, υπάρχει συνέ­πεια, υπάρχει στρα­τη­γική» πρό­σθεσε η κ. Αντω­νά­κου και συνέ­χισε:

«Αυτό που κάνουμε εδώ είναι κάτι πολύ πρω­το­πο­ριακό, η εκπαί­δευση και η κατάρ­τιση συν­δυά­ζε­ται με την πράξη, με ένα επι­χει­ρη­μα­τικό πλάνο, με χρη­μα­το­δό­τηση, μια ευκαι­ρία. Δηλώ­νουμε παρό­ντες και υπε­ρή­φα­νοι που τέτοια προ­γράμ­ματα γίνο­νται στη χώρα μας».

Το νέο πρό­γραμμα του ΟΑΕΔ σε συνερ­γα­σία με τη Google

Το νέο πρό­γραμμα θα δώσει τη δυνα­τό­τητα σε 4.000 ανέρ­γους έως 45 ετών να απο­κτή­σουν τις κατάλ­λη­λες ψηφια­κές και επι­χει­ρη­μα­τι­κές δεξιό­τη­τες ώστε να μπο­ρέ­σουν να δημιουρ­γή­σουν τη δική τους βιώσιμη επι­χεί­ρηση.

Στόχος είναι να εκπαι­δευ­τούν στις βασικές αρχές της επι­χει­ρη­μα­τι­κό­τη­τας, όπως έχουν δια­μορ­φω­θεί στη σημε­ρινή, ψηφιακή εποχή, μέσω δωρεάν εξ απο­στά­σεως κατάρ­τι­σης διάρ­κειας 35 ωρών, ώστε να είναι σε θέση να ξεκι­νή­σουν τη δική τους επι­χεί­ρηση αξιο­ποιώ­ντας όλα τα δια­θέ­σιμα ψηφιακά εργα­λεία. Καλύ­πτο­νται θέματα όπως δημιουρ­γία ταυ­τό­τη­τας της επι­χεί­ρη­σης, δια­χεί­ριση της αγοράς, εδραί­ωση της επι­χεί­ρη­σης στο δια­δί­κτυο, προ­ώ­θηση νέων προ­ϊ­ό­ντων και υπη­ρε­σιών κ.α.

Μετά την ολο­κλή­ρωση του προ­γράμ­μα­τος οι συμ­με­τέ­χο­ντες θα λάβουν πιστο­ποι­η­τικό παρα­κο­λού­θη­σης από την Google. Η ημε­ρο­μη­νία έναρξης των αιτή­σεων συμ­με­το­χής θα ανα­κοι­νω­θεί σύντομα.

Όσοι ολο­κλη­ρώ­σουν επι­τυ­χώς το πρό­γραμμα κατάρ­τι­σης και πληρούν τις λοιπές προ­ϋ­πο­θέ­σεις, θα έχουν τη δυνα­τό­τητα αίτησης για το νέο πρό­γραμμα νέας επι­χει­ρη­μα­τι­κό­τη­τας, με έμφαση στην ψηφιακή οικο­νο­μία, που θα υλο­ποι­ή­σει ο ΟΑΕΔ.

Στόχος της δωδε­κά­μη­νης δράσης θα είναι η προ­ώ­θηση στην αυτο­α­πα­σχό­ληση 4.000 ανέργων μέσω της δημιουρ­γίας βιώ­σι­μων επι­χει­ρή­σεων και το ποσό ενί­σχυ­σης των νέων επι­χει­ρή­σεων θα ανέρ­χε­ται σε 14.800 Euro.

Περισ­σό­τε­ρες πλη­ρο­φο­ρίες θα ανα­κοι­νω­θούν από τον ΟΑΕΔ στο επόμενο διά­στημα.

Πώς σας φάνηκε το άρθρο;

Ένα πάτημα, χωρίς λογαριασμό. Μία ψήφος ανά συσκευή.

Σχολιασμός άρθρου

Προσθέστε ένα σχόλιο

Εμφανίζεται μετά από έγκριση · το e-mail δεν δημοσιεύεται0 / 2000

Τα σχόλια εκφράζουν τον σχολιαστή, όχι τη Δημοκρατική. Όροι σχολιασμού

Τα σχόλια εκφράζουν αποκλειστικά τον εκάστοτε σχολιαστή. Η Δημοκρατική δεν υιοθετεί αυτές τις απόψεις. Διατηρούμε το δικαίωμα να διαγράψουμε όποια σχόλια θεωρούμε προσβλητικά ή περιέχουν ύβρεις, χωρίς καμία προειδοποίηση. Χρήστες που δεν τηρούν τους όρους χρήσης αποκλείονται. Τα σχόλια δημοσιεύονται μετά από έγκριση· το e-mail δεν δημοσιεύεται.

Γίνετε ο πρώτος που θα σχολιάσει.