ΕΙΔΗΣΕΙΣ

Έρχονται αναστολές εργασίας και για τους ανεμβολίαστους υγειονομικούς

news room 1 λεπτό ανάγνωση
ΕΜΒΌΛΙΟ

Επέ­κταση του μέτρου της ανα­στο­λής εργα­σίας, που αυτή τη στιγμή ισχύει για τους ανεμ­βο­λί­α­στους εργα­ζό­με­νους σε προ­νοια­κές δομές υγείας, σχε­διά­ζει και σε άλλους τομείς η κυβέρ­νηση.

Ειδι­κό­τερα, σύμφωνα με πλη­ρο­φο­ρίες του OPEN, και οι υγειο­νο­μι­κοί που δεν θα εμβο­λια­στούν έως την 1η Σεπτεμ­βρίου, θα βγουν σε ανα­στολή εργα­σίας, όπως ορί­ζε­ται στο νόμο. Κάτι που σημαί­νει και στέρηση του μισθού τους. Επίσης δεν κατα­βάλ­λο­νται οι ασφα­λι­στι­κές εισφο­ρές των ανεμ­βο­λί­α­στων εργα­ζο­μέ­νων.

Κατά την ενη­μέ­ρωση για την πορεία της παν­δη­μίας ο ανα­πλη­ρω­τής υπουρ­γός Υγείας Βασίλης Κοντο­ζα­μά­νης δήλωσε ανα­φο­ρικά με τους ανεμ­βο­λί­α­στους εργα­ζό­με­νους στο ΕΣΥ ότι «ο νόμος θα εφαρ­μο­στεί», κάτι το οποίο πρα­κτικά σημαί­νει ότι όσοι δεν έχουν εμβο­λια­στεί θα βγουν σε ανα­στολή.

Την ίδια ώρα στο τραπέζι υπάρ­χουν σκέψεις για το πώς θα καλυ­φθούν τα κενά που θα προ­κύ­ψουν από τις ανα­στο­λές εργα­σίας. Στο υπουρ­γείο Υγείας επε­ξερ­γά­ζο­νται το πώς θα γίνει αυτή η κάλυψη, με το μεγα­λύ­τερο ζήτημα να δημιουρ­γεί­ται στο λοιπό προ­σω­πικό, καθώς ανεμ­βο­λί­α­στοι είναι περίπου το 20%.

«Όταν ο εργα­ζό­με­νος δεν συμ­μορ­φώ­νε­ται στα μέτρα υγιει­νής που υπο­χρε­ώ­νει ο εργο­δό­της του, τότε δικαιού­ται να τον απαλ­λά­ξει από τον μισθό του. Αύτη την ανα­στολή λογικά θα νομο­θε­τή­σει η Πολι­τεία με κάποια πιο συγκε­κρι­μένη διάταξη», ανέφερε ο εργα­το­λό­γος, Γιάννης Καρού­ζος, μιλώ­ντας στο OPEN.

Πηγή: Reporter.gr

Πώς σας φάνηκε το άρθρο;

Ένα πάτημα, χωρίς λογαριασμό. Μία ψήφος ανά συσκευή.

Σχολιασμός άρθρου

Προσθέστε ένα σχόλιο

Εμφανίζεται μετά από έγκριση · το e-mail δεν δημοσιεύεται0 / 2000

Τα σχόλια εκφράζουν τον σχολιαστή, όχι τη Δημοκρατική. Όροι σχολιασμού

Τα σχόλια εκφράζουν αποκλειστικά τον εκάστοτε σχολιαστή. Η Δημοκρατική δεν υιοθετεί αυτές τις απόψεις. Διατηρούμε το δικαίωμα να διαγράψουμε όποια σχόλια θεωρούμε προσβλητικά ή περιέχουν ύβρεις, χωρίς καμία προειδοποίηση. Χρήστες που δεν τηρούν τους όρους χρήσης αποκλείονται. Τα σχόλια δημοσιεύονται μετά από έγκριση· το e-mail δεν δημοσιεύεται.

Γίνετε ο πρώτος που θα σχολιάσει.