Αξιολόγηση στο Δημόσιο με τις… ευλογίες ΟΟΣΑ, Γάλλων και Σουηδών

Μία ημέρα μετά την ομιλία του στο συνέ­δριο του «Economist», ο κ. Άλβαρο Περέιρα πέρασε την είσοδο του υπουρ­γείου Εσω­τε­ρι­κών και Διοι­κη­τι­κής Ανα­συ­γκρό­τη­σης φέρ­νο­ντας «ιδέες» του ΟΟΣΑ (Οργα­νι­σμός Οικο­νο­μι­κής Συνερ­γα­σίας και Ανά­πτυ­ξης) για αλλαγές στην ελλη­νική δημόσια διοί­κηση.

Το πρωί της Παρα­σκευής τον υπο­δέ­χθηκε στο κτίριο της Βασ. Σοφίας ο ανα­πλη­ρω­τής υπουρ­γός Διοι­κη­τι­κής Μεταρ­ρύθ­μι­σης κ. Γιώργος Κατρού­γκα­λος. Είχαν συνα­ντη­θεί και στην εκδή­λωση του «Economist» και το ραντε­βού τους ήρθε να επι­κυ­ρώ­σει τη συνέ­χεια της χει­ρα­ψίας που είχε δώσει προ καιρού ο πρω­θυ­πουρ­γός κ. Αλέξης Τσίπρας με τον πρόεδρο του ΟΟΣΑ κ. Άνχελ Γκουρία, με τη δέσμευση για συνερ­γα­σία ώστε οι ανα­διαρ­θρώ­σεις στον δημόσιο τομέα από τη συγκυ­βέρ­νηση να είναι στην ανα­πτυ­ξιακή γραμμή των δανει­στών.

Αν, λεκτικά του­λά­χι­στον, η «εργα­λειο­θήκη» των μνη­μο­νια­κών δεσμεύ­σεων μπήκε στην άκρη, ο ΟΟΣΑ και οι προ­τά­σεις του είναι πάντα εδώ με άλλο… μείγμα πολι­τι­κής, όπως συνη­θί­ζουν πλέον να λένε στον ΣΥΡΙΖΑ. Ο κ. Περέιρα, διευ­θυ­ντής Μελετών Χωρών του Τμή­μα­τος Οικο­νο­μι­κών του ΟΟΣΑ, εκλήθη από τον κ. Κατρού­γκαλο να συνει­σφέ­ρει με τεχνική βοήθεια στον τρόπο επι­λο­γής στε­λε­χών στη δημόσια διοί­κηση και αξιο­λό­γη­σης του προ­σω­πι­κού.

Ήδη μελε­τά­ται το ζήτημα της επι­λο­γής προϊ­στα­μέ­νων, με εξέταση και μοντέ­λων από τη διεθνή εμπει­ρία, που περι­λαμ­βά­νουν τυπικά προ­σό­ντα και συνέ­ντευξη κατά την επιλογή. Έχει γίνει συνά­ντηση στην Αθήνα μεταξύ του κ. Κατρού­γκα­λου και γάλλων εμπει­ρο­γνω­μό­νων της δημό­σιας διοί­κη­σης, φτάνουν σε λίγο σουηδοί ειδικοί ενώ στο «παι­χνίδι» της συνερ­γα­σίας για αλλαγές στο Δημόσιο μπήκε ήδη και ο ΟΟΣΑ μέσω του κ. Περέιρα.

Η ανα­διορ­γά­νωση των υπη­ρε­σιών και η αξιο­ποί­ηση του προ­σω­πι­κού στο Δημόσιο απο­τε­λεί κομβικό σημείο και κατά τη συνε­χι­ζό­μενη δια­πραγ­μά­τευση για συμ­φω­νία της κυβέρ­νη­σης με τους δανει­στές, τους Θεσμούς, την ΕΕ. Και αν η κυβέρ­νηση μιλά για αλλαγές με βάση τις κοι­νω­νι­κές ανάγκες, παρα­μέ­νει ως κύρια στό­χευση ένα Δημόσιο που να διευ­κο­λύ­νει την επι­χει­ρη­μα­τι­κό­τητα -μεταξύ άλλων με την αντι­με­τώ­πιση της γραφειοκρατίας- και να ενι­σχύει ελεγ­κτι­κούς και φοροει­σπρα­κτι­κούς μηχα­νι­σμούς.

Επα­να­προ­σεγ­γί­ζει η πολι­τική ηγεσία του υπουρ­γείου Εσω­τε­ρι­κών και Διοι­κη­τι­κής Ανα­συ­γκρό­τη­σης τον επι­τε­λικό ρόλο των υπουρ­γείων και την αξιο­λό­γηση υπη­ρε­σιών και προ­σω­πι­κού με ανα­διορ­γά­νωση στη βάση περι­γραμ­μά­των θέσεων και στόχων. Όσο για το σύστημα αξιο­λό­γη­σης προ­σω­πι­κού η πολι­τική ηγεσία φιλο­δο­ξεί να βρει απο­τε­λε­σμα­τι­κές μεθό­δους ώστε να ελέγ­χε­ται η ακρί­βειά του, επι­μέ­νο­ντας ότι θα είναι επι­βρα­βευ­τικό και όχι τιμω­ρη­τικό για τον υπάλ­ληλο ενώ δεν θα συν­δέ­ε­ται με απο­λύ­σεις.

Είναι αξιο­ση­μεί­ωτο ότι στη συνά­ντηση Κατρού­γκα­λου – Περέιρα συμ­με­τείχε και ο ανα­πλη­ρω­τής υπουρ­γός Πολι­τι­σμού κ. Νίκος Ξυδάκης, καθώς η συνερ­γα­σία με τον ΟΟΣΑ αγγίζει και ζητή­ματα πολι­τι­στι­κής ανά­πτυ­ξης.

Το ΒΗΜΑ