Σπάζοντας ταμπού

Στην Ισπα­νία, ψη­φί­στη­κε νόμος, (για πρώτη φορά στην Ευ­ρώ­πη) σύμ­φω­να με τον οποίο κα­το­χυ­ρώ­νε­ται η «άδεια εμ­μή­νου ρύ­σε­ως». Πρό­κει­ται για εξέ­λι­ξη ορό­ση­μο που εκτός της πρα­κτι­κής της πτυ­χής, σπά­ζει τα­μπού. Με αυτόν τον νόμο «η δια­κο­πή της ερ­γα­σί­ας για μια γυ­ναί­κα για λό­γους εμ­μη­νορ­ρυ­σί­ας» που συν­δέ­ο­νται, για πα­ρά­δειγ­μα, «με πα­θο­λο­γί­ες όπως η εν­δο­μη­τρί­ω­ση» θα «ανα­γνω­ρι­στεί ως μια ει­δι­κή κα­τά­στα­ση προ­σω­ρι­νής ανι­κα­νό­τη­τας» προς ερ­γα­σία. Ελ­πί­ζου­με να δούμε και στη χώρα μας ανά­λο­γες νο­μο­θε­τι­κές πρω­το­βου­λί­ες.Ει­δι­κά στην Ελ­λά­δα, που οι γυ­ναί­κες βιώ­νουν ακόμη και σή­με­ρα απο­κλει­σμούς, δια­κρί­σεις και υπο­τί­μη­ση στους ερ­γα­σια­κούς χώ­ρους μόνο και μόνο λόγω του φύλου τους, αυτό το βήμα θα μπο­ρού­σε να απο­τε­λέ­σει εν­δε­χο­μέ­νως μια μικρή χα­ρα­μά­δα φωτός στο σκο­τει­νό τοπίο κα­τα­πά­τη­σης των ερ­γα­σια­κών δι­καιω­μά­των τους. Το να πονάς αφό­ρη­τα και να σου επι­τρέ­πει το κρά­τος να μεί­νεις στο σπίτι δεν απο­τε­λεί κα­νε­νός εί­δους “προ­νό­μιο”. Αυτό είναι ισό­τη­τα. Ερ­γα­σια­κή.

Υ.Γ. Προς το παρόν βλέ­που­με κάτω από το σχε­τι­κό δη­μο­σί­ευ­μα, απα­ξιω­τι­κές, χλευα­στι­κές έως χυ­δαί­ες ατά­κες, απο­δει­κνύ­ο­ντας πως για να γυ­ρί­σει ο ήλιος θέλει δου­λειά πολλή.