ΕΙΔΗΣΕΙΣ

«Κρανίου τόπος» η αγορά εργασίας

news room 1 λεπτό ανάγνωση
Ανεργία

«Λου­κέ­το» σε 230.000 επι­χει­ρή­σεις προ­κά­λε­σαν τα συ­νε­χή μνη­μό­νια – Πε­ρισ­σό­τε­ροι από 550.000 ερ­γα­ζό­με­νοι έχουν απο­δο­χές χα­μη­λό­τε­ρες του κα­τώ­τα­του μι­σθού – Υπέρ της αύ­ξη­σης του πο­σο­στού απο­λύ­σε­ων στο 10% μη­νιαί­ως η ΕΣΕΕ

της Μαί­ρης Λα­μπα­δί­τη

Ει­κό­να απο­σύν­θε­σης εμ­φα­νί­ζει η αγορά ερ­γα­σί­ας στα χρό­νια των μνη­μο­νί­ων σύμ­φω­να με τα στοι­χεία που πα­ρου­σιά­στη­καν στο διε­θνές συ­νέ­δριο «Συλ­λο­γι­κές δια­πραγ­μα­τεύ­σεις στο ευ­ρω­παϊ­κό κοι­νω­νι­κό μο­ντέ­λο και το μέλ­λον της ερ­γα­σί­ας» το οποίο ξε­κί­νη­σε μετ΄ εμπο­δί­ων εξαι­τί­ας των κι­νη­το­ποι­ή­σε­ων του ΠΑΜΕ.

Ο κα­τά­λο­γος που ακο­λου­θεί είναι κάτι πα­ρα­πά­νω από εν­δει­κτι­κός της δυ­σμε­νούς ει­κό­νας, καθώς:

  • Πάνω από 550.000 ερ­γα­ζό­με­νοι έχουν απο­δο­χές κάτω από τον κα­τώ­τα­το μισθό
  • Το 85% ανέρ­γων είναι μα­κρο­χρό­νια άνερ­γοι
  • Κατά μέσο όρο μόνο ένας ερ­γά­ζε­ται σή­με­ρα σε κάθε νοι­κο­κυ­ριό
  • Κατά 32% μειώ­θη­κε ο κα­τώ­τα­τος μι­σθός για τους νέους κάτω των 25 ετών και 22% για όλους
  • Σύμ­φω­να με τη ΓΣΕ­ΒΕΕ 230.000 επι­χει­ρή­σεις έκλει­σαν και 80.000 θέ­σεις ερ­γα­σί­ας χά­θη­καν

Την ίδια ώρα, πά­ντως, ση­μειώ­νε­ται έντο­νη κι­νη­τι­κό­τη­τα στην αγορά καθώς συρ­ρι­κνώ­νο­νται οι στα­θε­ρές θέ­σεις πλή­ρους απα­σχό­λη­σης. Το σύ­στη­μα ΕΡ­ΓΑ­ΝΗ κα­τέ­γρα­ψε ένα εκατ. προ­σλή­ψεις και ταυ­τό­χρο­να ένα εκατ. απο­λύ­σεις με ση­μα­ντι­κή αύ­ξη­ση της ευ­έ­λι­κτης ερ­γα­σί­ας.

Από την πλευ­ρά του ο πρό­ε­δρος της ΓΣΕ­ΒΕΕ κ. Γ. Καβ­βα­θάς επι­σή­μα­νε ότι «οι μι­κρο­με­σαί­οι οδη­γού­νται σε άτυ­πες μορ­φές επι­χει­ρη­μα­τι­κό­τη­τας καθώς η ελ­λη­νι­κή οι­κο­νο­μία βρί­σκε­ται σε στα­σι­μό­τη­τα με πολύ υψηλά πο­σο­στά ανερ­γί­ας. Οι θε­σμοί από τη μια μι­λά­νε για κοι­νω­νι­κό κρά­τος, συλ­λο­γι­κές συμ­βά­σεις ερ­γα­σί­ας, ευ­ρω­παϊ­κό κε­κτη­μέ­νο και από την άλλη όπως αυτοί εκ­προ­σω­πού­νται, αρ­νού­νται κάθε συ­ζή­τη­ση επί της ου­σί­ας. Στη συ­νά­ντη­ση των υπουρ­γών με τους θε­σμούς υπήρ­ξε άρ­νη­ση και για τις δύο εξαγ­γε­λί­ες του πρω­θυ­πουρ­γού, δη­λα­δή και για το πά­γω­μα των οφει­λών στον ΟΑΕΕ και για τον ακα­τά­σχε­το επι­χει­ρη­μα­τι­κό λο­γα­ρια­σμό που είναι δύο μέτρα τα οποία η ΓΣΕ­ΒΕΕ τα διεκ­δι­κεί εδώ και τέσ­σε­ρα χρό­νια, γιατί είναι μέτρα τα οποία ίσως βοη­θή­σουν τις επι­χει­ρή­σεις να μην οδη­γη­θούν στο κλεί­σι­μο αυτές που άντε­ξαν τα επτά χρό­νια της κρί­σης».

Την ίδια, ώρα, όμως, η ΕΣΕΕ ανα­φε­ρό­με­νη στις ομα­δι­κές απο­λύ­σεις τά­χθη­κε υπέρ της αύ­ξη­σης του πο­σο­στού απο­λύ­σε­ων στο 10% μη­νιαί­ως, σε εναρ­μό­νι­ση και με την σχε­τι­κή κοι­νο­τι­κή νο­μο­θε­σία. Ταυ­τό­χρο­να είναι αντί­θε­τη στην απε­λευ­θέ­ρω­ση των απο­λύ­σε­ων με νόμο και υπο­στη­ρί­ζουν ότι χρειά­ζε­ται με­γα­λύ­τε­ρη εμπλο­κή του Ανω­τά­του Συμ­βου­λί­ου Ερ­γα­σί­ας.

Σε ανα­κοί­νω­σή του ο πρό­ε­δρος της ΕΣΕΕ Β. Κορ­κί­δης τά­χθη­κε υπέρ της στα­δια­κής επα­να­φο­ράς του κα­τώ­τα­του μι­σθού στα 751 ευρώ, της επα­να­φο­ράς της επε­κτα­σι­μό­τη­τας των συμ­βά­σε­ων ενώ εξέ­φρα­σε την αντί­θε­σή του στην υπο­χρε­ω­τι­κή διαι­τη­σία.

Σχο­λιά­ζο­ντας την επι­μο­νή των θε­σμών να συ­ναρ­τούν το ύψους του κα­τώ­τα­του μι­σθού με το πο­σο­στό ανερ­γί­ας, ο πρό­ε­δρος της ΕΣΕΕ ση­μεί­ω­σε ότι το 2008 που ο κα­τώ­τα­τος μι­σθός ήταν 680 ευρώ, η ανερ­γία ήταν 8% ενώ το 2013 που ο μι­σθός ήταν 586 η ανερ­γία είχε σκαρ­φα­λώ­σει στο 27,5%.

Η Γεν. Γραμ­μα­τέ­ας της ένω­σης ευ­ρω­παϊ­κών συν­δι­κά­των Luca Visentini κά­λε­σε τους θε­σμούς και ει­δι­κά το ΔΝΤ να μην κα­τα­στρέ­ψουν τη συμ­φω­νία κυ­βέρ­νη­σης και κοι­νω­νι­κών εταί­ρων για τις συλ­λο­γι­κές δια­πραγ­μα­τεύ­σεις. «Να βγει η Ελ­λά­δα από αυτή την τι­μω­ρία που της έχουν επι­βάλ­λει», τό­νι­σε χα­ρα­κτη­ρι­στι­κά η εκ­πρό­σω­πος των ευ­ρω­παϊ­κών συν­δι­κά­των.

Σχολιασμός άρθρου

Προσθέστε ένα σχόλιο

Εμφανίζεται μετά από έγκριση · το e-mail δεν δημοσιεύεται0 / 2000

Τα σχόλια εκφράζουν τον σχολιαστή, όχι τη Δημοκρατική. Όροι σχολιασμού

Τα σχόλια εκφράζουν αποκλειστικά τον εκάστοτε σχολιαστή. Η Δημοκρατική δεν υιοθετεί αυτές τις απόψεις. Διατηρούμε το δικαίωμα να διαγράψουμε όποια σχόλια θεωρούμε προσβλητικά ή περιέχουν ύβρεις, χωρίς καμία προειδοποίηση. Χρήστες που δεν τηρούν τους όρους χρήσης αποκλείονται. Τα σχόλια δημοσιεύονται μετά από έγκριση· το e-mail δεν δημοσιεύεται.

Γίνετε ο πρώτος που θα σχολιάσει.