Πανελλαδικές: Οι υποψήφιοι γύρισαν την πλάτη στις στρατιωτικές σχολές, παρά τις αυξήσεις μισθών

Η φετινή περί­ο­δος των Πανελ­λα­δι­κών εξε­τά­σεων απο­κά­λυψε μια ανη­συ­χη­τική τάση: οι νέοι απο­στρέ­φο­νται μαζικά από τις στρα­τιω­τι­κές σχολές, παρά τα σημα­ντικά οικο­νο­μικά κίνητρα που τους προ­σφέρ­θη­καν. Η κρατική προ­σπά­θεια ενί­σχυ­σης των απο­δο­χών και των παροχών για τους μελ­λο­ντι­κούς αξιω­μα­τι­κούς δεν κατά­φερε να αλλάξει τη στάση των υπο­ψη­φίων, οι οποίοι προ­τι­μούν άλλες επαγ­γελ­μα­τι­κές δια­δρο­μές, όπως ανα­φέ­ρει το ρεπορ­τάζ της «Απο­γευ­μα­τι­νής».

Πανελ­λα­δι­κές: Πολύ χαμηλές βάσεις εισα­γω­γής στις στρα­τιω­τι­κές σχολές

Τα στοι­χεία από την ανάλυση των βαθ­μο­λο­γι­κών βάσεων της Τρι­το­βάθ­μιας Εκπαί­δευ­σης παρου­σιά­ζουν μια ανα­τρε­πτική εικόνα. Συνο­λικά 473 θέσεις παρέ­μει­ναν ακά­λυ­πτες στις στρα­τιω­τι­κές σχολές, γεγονός που αντι­κα­το­πτρί­ζει την απρο­θυ­μία των νέων να επι­λέ­ξουν στρα­τιω­τική καριέρα.

Η Πυρο­σβε­στική Ακα­δη­μία κατέ­γραψε την πιο εντυ­πω­σιακή κάθοδο των φετινών Πανελ­λα­δι­κών, με μείωση 4.810 μορίων. Οι υπο­ψή­φιοι εισή­χθη­σαν με μόλις 9.940 μόρια, που αντι­στοι­χεί σε μέσο όρο βαθ­μο­λο­γίας 9,9. Παράλ­ληλα, η Σχολή Δοκίμων Λιμε­νο­φυ­λά­κων σημεί­ωσε πτώση 2.026 μορίων, επι­βε­βαιώ­νο­ντας την καθο­δική τάση.

 Πανελ­λα­δι­κές: Ανα­λυ­τικά στοι­χεία πτώσης ανά στρα­τιω­τική σχολή

Η Σχολή Ευελ­πί­δων για τα Όπλα παρου­σί­ασε σημα­ντική υπο­χώ­ρηση 1.365 μορίων, με τη βάση εισα­γω­γής να δια­μορ­φώ­νε­ται στα 10.865 μόρια. Αντί­στοιχα, η Σχολή Ικάρων για Ελεγ­κτές Αερά­μυ­νας κατέ­γραψε πτώση 1.035 μορίων, με βάση στα 15.305 μόρια.

Στις σχολές υπα­ξιω­μα­τι­κών, η εικόνα δεν δια­φο­ρο­ποιεί­ται: η Σχολή Μονίμων Υπα­ξιω­μα­τι­κών Στρατού για Σώματα είδε τις βάσεις της να μειώ­νο­νται κατά 1.810 μόρια, ενώ για τα Όπλα η μείωση ανήλθε σε 1.120 μόρια.

Μικτή η εικόνα στις αστυ­νο­μι­κές σχολές

Στον τομέα της αστυ­νο­μίας, η κατά­σταση παρου­σιά­ζει δια­φο­ρο­ποι­ή­σεις. Η Σχολή Αξιω­μα­τι­κών Ελλη­νι­κής Αστυ­νο­μίας κατά­φερε να αυξήσει τη βάση εισα­γω­γής κατά 90 μόρια, φτά­νο­ντας τα 17.500 μόρια. Αντί­θετα, η Σχολή Αστυ­φυ­λά­κων υπέστη δρα­μα­τική πτώση 1.470 μορίων, με βάση εισα­γω­γής στα 11.710 μόρια.

Κατα­νομή κενών θέσεων και επι­πτώ­σεις

Η κατα­νομή των κενών θέσεων απο­κα­λύ­πτει τις προ­τι­μή­σεις των υπο­ψη­φίων:

• Σχολή Μονίμων Υπα­ξιω­μα­τι­κών Στρατού Όπλα: 162 κενές θέσεις

• Σχολή Ευελ­πί­δων Όπλα: 131 κενές θέσεις

• Σχολή Αξιω­μα­τι­κών Νοση­λευ­τι­κής: μόλις 16 κενές θέσεις

Η διαφορά στα κενά μεταξύ των σχολών υπο­δη­λώ­νει ότι οι υπο­ψή­φιοι προ­τι­μούν τομείς με περισ­σό­τε­ρες επαγ­γελ­μα­τι­κές προ­ο­πτι­κές εκτός του στρα­τιω­τι­κού περι­βάλ­λο­ντος.

Απο­τυ­χία των οικο­νο­μι­κών κινή­τρων

Παρά τις αυξή­σεις στους μισθούς των σπου­δα­στών που τέθηκαν σε ισχύ την 1η Ιανουα­ρίου 2025, οι υπο­ψή­φιοι με υψηλές βαθ­μο­λο­γίες δεν επη­ρε­ά­στη­καν στις επι­λο­γές τους. Το γεγονός αυτό κατα­δει­κνύει ότι οι νέοι ανα­ζη­τούν κάτι περισ­σό­τερο από οικο­νο­μική ασφά­λεια, δίνο­ντας προ­τε­ραιό­τητα σε καριέ­ρες που προ­σφέ­ρουν μεγα­λύ­τερη ευε­λι­ξία και προ­ο­πτι­κές ανά­πτυ­ξης.

Η τάση αυτή αντι­κα­το­πτρί­ζει τις αλλαγές στις αξίες και τις προσ­δο­κίες της νέας γενιάς, η οποία φαί­νε­ται να προτιμά επαγ­γελ­μα­τι­κούς τομείς με μεγα­λύ­τερη αυτο­νο­μία και δυνα­τό­τη­τες και­νο­το­μίας.

Πηγή: parapolitika.gr