Αποτελέσματα ελέγχων της Οικονομικής Αστυνομίας σε Ρόδο και Κω για την τήρηση της φορολογικής και ασφαλιστικής νομοθεσίας

Πραγ­μα­το­ποι­ή­θη­καν από 8 έως 10 Ιου­λί­ου 2022 σε κα­τα­στή­μα­τα υγειο­νο­μι­κού εν­δια­φέ­ρο­ντος σε Κω, Ρόδο, Σύ­βο­τα και Πάργα

Από τη Διεύ­θυν­ση Οι­κο­νο­μι­κής Αστυ­νο­μί­ας και την Υπο­διεύ­θυν­ση Οι­κο­νο­μι­κής Αστυ­νο­μί­ας Βο­ρεί­ου Ελ­λά­δος, πραγ­μα­το­ποι­ή­θη­καν, το τρι­ή­με­ρο 8 έως 10 Ιου­λί­ου 2022, έλεγ­χοι σε κα­τα­στή­μα­τα υγειο­νο­μι­κού εν­δια­φέ­ρο­ντος σε Κω, Ρόδο, Σύ­βο­τα και Πάργα, για την τή­ρη­ση της ασφα­λι­στι­κής – ερ­γα­τι­κής και φο­ρο­λο­γι­κής νο­μο­θε­σί­ας.

Ελέγ­χθη­καν συ­νο­λι­κά 16 κα­τα­στή­μα­τα και βε­βαιώ­θη­καν πα­ρα­βά­σεις σε 13 από αυτά, ενώ κι­νή­θη­καν δια­δι­κα­σί­ες για 48ωρη ανα­στο­λή λει­τουρ­γί­ας εστια­το­ρί­ου στην Κω.

Ει­δι­κό­τε­ρα, κατά τους ελέγ­χους δια­πι­στώ­θη­κε:

Στην Κω,

σε εστια­τό­ριο, η μη έκ­δο­ση 20 απο­δεί­ξε­ων και να απα­σχο­λού­νται 2 ερ­γα­ζό­με­νοι εκτός ωρα­ρί­ου ερ­γα­σί­ας,

σε εστια­τό­ριο, να απα­σχο­λεί­ται ερ­γα­ζό­με­νος εκτός ωρα­ρί­ου ερ­γα­σί­ας,

σε εστια­τό­ριο, να απα­σχο­λεί­ται ερ­γα­ζό­με­νος εκτός ωρα­ρί­ου ερ­γα­σί­ας,

σε εστια­τό­ριο, η μη έκ­δο­ση από­δει­ξης και

σε εστια­τό­ριο, να απα­σχο­λού­νται 7 ερ­γα­ζό­με­νοι εκτός ωρα­ρί­ου ερ­γα­σί­ας.

Στην Ρόδο,

σε καφέ – μπαρ, να απα­σχο­λού­νται 5 ερ­γα­ζό­με­νοι που δεν ήταν κα­τα­χω­ρη­μέ­νοι στους πί­να­κες προ­σω­πι­κού,

σε μπαρ, να απα­σχο­λεί­ται ερ­γα­ζό­με­νος που δεν ήταν κα­τα­χω­ρη­μέ­νος στους πί­να­κες προ­σω­πι­κού και ακόμη ένας εκτός ωρα­ρί­ου ερ­γα­σί­ας,

σε επι­χεί­ρη­ση πα­ρο­χής ποτών, να απα­σχο­λεί­ται ερ­γα­ζό­με­νος που δεν ήταν κα­τα­χω­ρη­μέ­νος στους πί­να­κες προ­σω­πι­κού,

σε κα­φε­νείο, να απα­σχο­λού­νται 5 ερ­γα­ζό­με­νοι που δεν ήταν κα­τα­χω­ρη­μέ­νοι στους πί­να­κες προ­σω­πι­κού και

σε μπαρ, να απα­σχο­λεί­ται ερ­γα­ζό­με­νος εκτός ωρα­ρί­ου ερ­γα­σί­ας,

Στα Σύ­βο­τα,

σε εστια­τό­ριο, να απα­σχο­λού­νται 3 ερ­γα­ζό­με­νοι που δεν ήταν κα­τα­χω­ρη­μέ­νοι στους πί­να­κες προ­σω­πι­κού και

σε εστια­τό­ριο, η μη έκ­δο­ση 4 απο­δεί­ξε­ων και να απα­σχο­λεί­ται ως ερ­γα­ζό­με­νος άτομο, το οποίο δεν ήταν κα­τα­χω­ρη­μέ­νο στους πί­να­κες προ­σω­πι­κού και επι­πλέ­ον δια­πι­στώ­θη­κε ότι πρό­κει­ται για ανή­λι­κο. Για την πε­ρί­πτω­ση αυτή σχη­μα­τί­στη­κε σχε­τι­κή δι­κο­γρα­φία από το Α.Τ. Ηγου­με­νί­τσας για πα­ρά­βα­ση της νο­μο­θε­σί­ας περί προ­στα­σί­ας των ανη­λί­κων κατά την απα­σχό­λη­ση.

Στην Πάργα,

σε καφέ – μπαρ, η μη έκ­δο­ση από­δει­ξης και να απα­σχο­λεί­ται ερ­γα­ζό­με­νος που δεν ήταν κα­τα­χω­ρη­μέ­νος στους πί­να­κες προ­σω­πι­κού.

Για όλες τις πε­ρι­πτώ­σεις ενη­με­ρώ­νο­νται οι αρ­μό­διες υπη­ρε­σί­ες (Σ.Ε.Π.Ε., Δ.Ο.Υ., Π.Ε.Κ.Α.) για την επι­βο­λή των ανά­λο­γων διοι­κη­τι­κών κυ­ρώ­σε­ων.

Υπεν­θυ­μί­ζε­ται ότι οι πο­λί­τες μπο­ρούν να επι­κοι­νω­νούν, ανώ­νυ­μα ή επώ­νυ­μα, στον τη­λε­φω­νι­κό αριθ­μό 11012 ή στις ηλε­κτρο­νι­κές διευ­θύν­σεις [email protected] & [email protected] της Διεύ­θυν­σης Οι­κο­νο­μι­κής Αστυ­νο­μί­ας, για να πα­ρέ­χουν πλη­ρο­φο­ρί­ες ή να κα­ταγ­γέλ­λουν πα­ρά­νο­μες και επί­μεμ­πτες ενέρ­γειες ή δρα­στη­ριό­τη­τες κατά του τομέα της οι­κο­νο­μί­ας, της δη­μό­σιας πε­ριου­σί­ας, καθώς και της κοι­νω­νι­κής και ασφα­λι­στι­κής πρό­νοιας και των δι­καιω­μά­των.