ΕΙΔΗΣΕΙΣ

Εικοσιτετράωρη απεργιακή κινητοποίηση στις 14 Δεκεμβρίου από την ΑΔΕΔΥ

news room 1 λεπτό ανάγνωση
απεργία

Την προ­κή­ρυξη εικο­σι­τε­τρά­ω­ρης απερ­γίας την Πέμπτη 14 Δεκεμ­βρίου 2017 και απερ­γιακή συγκέ­ντρωση στην Πλατεία Κλαυθ­μώ­νος, στις 11:00 π.μ., ανα­κοί­νωσε η ΑΔΕΔΥ. «Αυτή η απεργία έχει ήδη απο­κτή­σει πανυ­παλ­λη­λικά–πανερ­γα­τικά χαρα­κτη­ρι­στικά, με τη συμ­με­τοχή των εργα­ζο­μέ­νων του Δημό­σιου και Ιδιω­τι­κού Τομέα» επι­ση­μαί­νει σε σχετική ανα­κοί­νωση η ΑΔΕΔΥ.

Συγκε­κρι­μένα, η ΑΔΕΔΥ σημειώ­νει: «Ως εργα­ζό­με­νοι στο Δημόσιο διεκ­δι­κούμε:

– Κατάρ­γηση του Νόμου Κατρού­γκα­λου για το συντα­ξιο­δο­τικό (ν. 4387/2016).

– Κατάρ­γηση της τρο­πο­λο­γίας Γερο­βα­σίλη για την αξιο­λό­γηση.

– Μισθούς και συντά­ξεις αξιο­πρέ­πειας. Γενναία αύξηση των μισθών των νέων συνα­δέλ­φων. Υπο­λο­γι­σμό της διετίας 2016-2018 για τη μισθο­λο­γική μας εξέλιξη. Ξεπά­γωμα του μισθο­λο­γίου.

Προ­σλή­ψεις μόνιμου προ­σω­πι­κού, για να καλυ­φθούν όλα τα οργα­νικά κενά (Παιδεία, Υγεία, Δήμους, Ασφα­λι­στικά Ταμεία, Κοι­νω­νι­κές Υπη­ρε­σίες, κτλ). Μονι­μο­ποί­ηση όλων των συμ­βα­σιού­χων, μέσω του ΑΣΕΠ, που καλύ­πτουν πάγιες και διαρ­κείς ανάγκες με γενναία μοριο­δό­τηση της προ­ϋ­πη­ρε­σίας.

Κανένας πλει­στη­ρια­σμός για την πρώτη κατοι­κία, για τους εργα­ζό­με­νους που αδυ­να­τούν να πλη­ρώ­σουν. Να στα­μα­τή­σει η φορο­λο­γική επι­δρομή και η κατα­λή­στευση του εισο­δή­μα­τός μας. Αφο­ρο­λό­γητο στα 12.000 ευρώ. Καμία αλλαγή στο συν­δι­κα­λι­στικό νόμο. Θα υπε­ρα­σπί­σουμε με όλες μας τις δυνά­μεις το δικαί­ωμα στην απεργία, που κατα­κτή­θηκε με αγώνες και θυσίες» τονίζει η ΑΔΕΔΥ.

Πώς σας φάνηκε το άρθρο;

Ένα πάτημα, χωρίς λογαριασμό. Μία ψήφος ανά συσκευή.

Σχολιασμός άρθρου

Προσθέστε ένα σχόλιο

Εμφανίζεται μετά από έγκριση · το e-mail δεν δημοσιεύεται0 / 2000

Τα σχόλια εκφράζουν τον σχολιαστή, όχι τη Δημοκρατική. Όροι σχολιασμού

Τα σχόλια εκφράζουν αποκλειστικά τον εκάστοτε σχολιαστή. Η Δημοκρατική δεν υιοθετεί αυτές τις απόψεις. Διατηρούμε το δικαίωμα να διαγράψουμε όποια σχόλια θεωρούμε προσβλητικά ή περιέχουν ύβρεις, χωρίς καμία προειδοποίηση. Χρήστες που δεν τηρούν τους όρους χρήσης αποκλείονται. Τα σχόλια δημοσιεύονται μετά από έγκριση· το e-mail δεν δημοσιεύεται.

Γίνετε ο πρώτος που θα σχολιάσει.