Σάββας Διακοσταματίου : «Δεν υπάρχει στο Δήμο πλεονάζον προσωπικό»

Ποια θέματα εξε­τά­στη­καν στη συνε­δρί­αση της Επι­τρο­πής Ποιό­τη­τας Ζωής;

Συζη­τή­θη­καν θέματα που σχε­τί­ζο­νταν με τον οργα­νι­σμό  για τον καθο­ρι­σμό κοι­νο­χρή­στων χώρων, που εγκρί­θηκε κατά πλειο­ψη­φία. Με την εφαρ­μογή του θα γίνεται ο καθο­ρι­σμός των χρήσεων σε όλο το νησί εκτός από τη Μεσαιω­νική Πόλη. Θα είναι χρή­σι­μος και για τους επι­χει­ρη­μα­τίες.

 Προ­χω­ρή­σατε σε ανα­κλή­σεις αδειών από κατα­στή­ματα υγειο­νο­μι­κού  ενδια­φέ­ρο­ντος;

Επειδή οι υπο­θέ­σεις που κλη­θή­καμε να εξε­τά­σουμε ήταν της περιό­δου 2012 -2013 απο­φα­σί­σαμε να μην προ­χω­ρή­σουμε σε ανα­κλή­σεις αδειών. Από εδώ και στο εξής όμως θα πρέπει να εφαρ­μό­ζε­ται ο νόμος που ορίζει την επιβολή ποινών από τους υπη­ρε­σια­κούς παρά­γο­ντες. Εμείς θα επι­κυ­ρώ­νουμε τις απο­φά­σεις τους,  αλλά  δεν θα μπο­ρούμε να μειώ­νουμε τις ποινές.  Θα ζητήσω να  μην τίθε­νται τα θέματα αυτά στις συνε­δριά­σεις της Επι­τρο­πής Ποιό­τη­τας Ζωής.  Έτσι κλεί­νουμε ένα κεφά­λαιο και προ­χω­ράμε σε μια νέα εποχή. Δεν θέλουμε να χαλά­σουμε τη  ζωή του νησιού. Δεν θα επι­τρέ­ψουμε  όμως υπερ­βο­λές και παρα­νο­μίες που δημιουρ­γούν συν­θή­κες αθέ­μι­του αντα­γω­νι­σμού.

Ποιες  οι προ­τε­ραιό­τη­τές σας   στη θητεία που ξεκί­νησε τον περα­σμένο Σεπτέμ­βριο;

Έχω ολο­κλη­ρώ­σει τον  κύκλο κατα­γρα­φής του προ­σω­πι­κού.  Θα παρου­σιάσω σε λίγες ημέρες, σε συνέ­ντευξη τύπου,  τα στοι­χεία που σχε­τί­ζο­νται με τους εργα­ζό­με­νους, τα προ­σό­ντα και την εκπαί­δευσή τους.  Θα  κατα­λά­βουν όλοι τι συμ­βαί­νει στο Δήμο.

Από την κατα­γραφή προ­κύ­πτει πως υπάρχει πλε­ο­νά­ζον προ­σω­πικό; Ποια είναι τα συμπε­ρά­σματα;

Πλε­ο­νά­ζον προ­σω­πικό δεν υπάρχει. Η  κατα­νομή των εργα­ζο­μέ­νων είναι λάθος.  Δεν αντα­πο­κρί­νε­ται στις ανάγκες που υπάρ­χουν.

Θα προ­χω­ρή­σετε σε ανα­κα­τα­νομή του προ­σω­πι­κού;

Θα γίνει και αυτό, όπου ο νόμος το επι­τρέ­πει. Δια­φο­ρε­τικά η δημο­τική αρχή θα πρέπει να οδη­γη­θεί σε άλλες λύσεις.

Ποιες είναι  οι άλλες λύσεις;

Οι πολίτες θα εξάγουν τα συμπε­ρά­σματά τους από τα στοι­χεία που θα παρου­σια­στούν.  Τα τρία τέταρτα του προ­σω­πι­κού είναι Πανε­πι­στη­μια­κής, Τεχνο­λο­γι­κής και Δευ­τε­ρο­βάθ­μιας Εκπαί­δευ­σης. Μόνο το ένα τέταρτο είναι Υπο­χρε­ω­τι­κής Εκπαί­δευ­σης.

Αυτό τι σημαί­νει;

Σημαί­νει ότι  οι εργα­ζό­με­νοι ΥΕ είναι λίγοι. Πως θα αντι­με­τω­πι­στούν ζητή­ματα που αφορούν την καθη­με­ρι­νό­τητα;

Χρειά­ζε­ται να προ­σλη­φθούν και άλλοι εργα­ζό­με­νοι ΥΕ;

Από τη στιγμή που δεν είναι δυνατό να προ­σλη­φθούν πρέπει να ανα­ζη­τη­θούν άλλες λύσεις.

Σημαί­νει πως τη λύση θα πρέπει να δώσει ο ιδιω­τι­κός τομέας;

Ο δήμαρ­χος θα προβεί σε ανα­κοι­νώ­σεις για τις λύσεις που μπορούν να δοθούν. Εγώ απλά θα παρου­σιάσω τα στοι­χεία που σχε­τί­ζο­νται με τον αριθμό του προ­σω­πι­κού που απα­σχο­λεί ο Δήμος. Το πρό­βλημα είναι υπο­κει­με­νικό και όχι αντι­κει­με­νικό.

Ποια είναι η  άποψή σας για την αξιο­λό­γηση του προ­σω­πι­κού;

Είχα ήδη συνά­ντηση με τη διεύ­θυνση Προ­γραμ­μα­τι­σμού για το συγκε­κρι­μένο θέμα. Εκ του νόμου  αλλά και από τον ΟΕΥ προ­βλέ­πε­ται εσω­τε­ρική αξιο­λό­γηση των δομών του Δήμου  όχι όμως των προ­σώ­πων που υπη­ρε­τούν σε αυτές.  Διαφωνώ με την αξιο­λό­γηση που προωθεί το αρμόδιο υπουρ­γείο γιατί προ­δια­γρά­φει  ποσοστά. Αυτό είναι λάθος. Μετά τα Χρι­στού­γεννα θα προ­χω­ρή­σουμε σε εσω­τε­ρική αξιο­λό­γηση των δομών του Δήμου. Με αντι­κει­με­νικά κρι­τή­ρια  που θα συμ­φω­νη­θούν από κοινού. Δεν θα περι­βλη­θεί αυτό που θα κάνουμε  με υπουρ­γική απόφαση.  Πρέπει να ξέρουμε πως λει­τουρ­γούν οι δομές οι επι­χει­ρή­σεις και οι οργα­νι­σμοί μας.   Θα συγκε­ντρω­θούν στοι­χεία που θα είναι για μας απα­ραί­τητα. Θα μάθουμε  και αν παρέ­χουμε καλές υπη­ρε­σίες προς τους πολίτες.

Θα επι­τρέ­ψετε να γίνει έλεγχος στις συμ­βά­σεις που έγιναν αορί­στου χρόνου;

Ότι δεν είναι καθαρό θα πρέπει να στη­λι­τευ­θεί.   Δεν ανα­φέ­ρο­μαι στις περι­πτώ­σεις των μετα­τρο­πών. Ανα­φέ­ρο­μαι στα δικαιο­λο­γη­τικά που προ­σκο­μί­στη­καν. Δεν είμαι δικα­στής αλλά αν είναι πλαστά  τι θα πρέπει να γίνει;

Προ­τί­θε­στε να δημιουρ­γή­σετε και άλλα ΚΕΠ;

Την επόμενη χρονιά   τα πάντα θα γίνο­νται στα Κέντρα Εξυ­πη­ρέ­τη­σης Πολιτών.

Θα παρα­χω­ρή­σετε περισ­σό­τε­ρες αρμο­διό­τη­τες εκεί;

Στην ουσία εκεί δεν οδη­γεί­ται το θέμα;  Δεν έχει νόημα να υπάρ­χουν οι ίδιες υπη­ρε­σίες στο Δήμο και στα ΚΕΠ. Ως εκ τούτου θα ενι­σχυ­θούν τα  Κέντρα Εξυ­πη­ρέ­τη­σης Πολιτών.

Θα δημιουρ­γη­θούν και άλλα ΚΕΠ;

Θα  δούμε τι θα πρά­ξουμε. Μπορεί να δημιουρ­γή­σουμε κάποιες άτυπες δομές. Σκέ­πτο­μαι τη σχέση  που θα έχει το Δημο­το­λό­γιο με τα ΚΕΠ. Από τη στιγμή που το 80% των εγγρά­φων χορη­γού­νται  από τα ΚΕΠ ή θα  ενσω­μα­τώσω αυτά στο Δήμο ή το Δημο­το­λό­γιο σε αυτά.  Μπορεί να εντα­χθούν οι υπάλ­λη­λοι  του Δημο­το­λο­γίου στη δύναμη των Κέντρων Εξυ­πη­ρέ­τη­σης Πολιτών.

Αυτό σημαί­νει και μετα­φορά υπαλ­λή­λων του δημο­το­λο­γίου στα ΚΕΠ;

Θα δούμε τι θα γίνει. Επι­διώ­κουμε και τη λει­τουρ­γία κάποιων ΚΕΠ τις απο­γευ­μα­τι­νές ώρες.  Τώρα λει­τουρ­γούν τα απο­γεύ­ματα  τρία Κέντρα Εξυ­πη­ρέ­τη­σης Πολιτών στη Ρόδο. Αν αλλά­ξουν τα  πράγ­ματα ο κόσμος θα  μπορεί να εξυ­πη­ρε­τεί­ται και τις απο­γευ­μα­τι­νές ώρες.

Πώς θα βελ­τιω­θεί η καθη­με­ρι­νό­τητα των πολιτών;

Θα γίνουν ανα­κοι­νώ­σεις στα μέσα του Νοεμ­βρίου για τις υπη­ρε­σίες που θα διευ­κο­λύ­νουν τη ζωή των πολιτών.