Πού κυμαίνονται οι αυξήσεις μισθών που θα δοθούν το 2025 σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα – Οι κλάδοι που ξεχωρίζουν

Αυξή­σεις μισθών πέριξ του 6% περι­μέ­νουν τους μισθω­τούς του δημό­σιου και ιδιω­τι­κού τομέα φέτος, τρο­φο­δο­τού­με­νες από την καλή πορεία της ελλη­νι­κής οικο­νο­μίας αλλά και από την επι­κεί­μενη ανα­προ­σαρ­μογή των κατώ­τα­των απο­δο­χών που θα ισχύσει από 1ης Απρι­λίου.

Στην συνε­δρί­αση του υπουρ­γι­κού συμ­βου­λίου στις 21 Μαρτίου ανα­μέ­νε­ται να ανα­κοι­νω­θεί η αύξηση στον κατώ­τατο μισθό που θα συμπα­ρα­σύ­ρει επι­δό­ματα και παροχές που συν­δέ­ο­νται με το ύψος του.

Σύμφωνα με ασφα­λείς εκτι­μή­σεις, ο νέος κατώ­τα­τος μισθός θα δια­μορ­φω­θεί στα 880 ευρώ (από 830 ευρώ σήμερα) καθώς ανα­μέ­νε­ται ότι θα αυξηθεί κατά 50 ευρώ (6%). Στο ίδιο επίπεδο με τον κατώ­τατο, θα δια­μορ­φω­θεί από τον Απρίλιο και ο εισα­γω­γι­κός μισθός στον δημόσιο τομέα.

Η αύξηση αυτή προ­βλέ­πε­ται να ωθήσει ανοδικά τις απο­δο­χές των μισθω­τών και στα υπό­λοιπα μισθο­λο­γικά κλι­μά­κια, συνε­χί­ζο­ντας την αυξη­τική πορεία των μισθών που κατα­γρά­φηκε το 2024 (κατά 6%), σύμφωνα με τα στοι­χεία που δημο­σί­ευσε πρό­σφατα η ΕΛΣΤΑΤ για την οικο­νο­μία.

Η ΕΛΣΤΑΤ επι­ση­μαί­νει πως οι αμοιβές στον ιδιω­τικό τομέα αυξή­θη­καν πέρυσι κατά 6%, συγκρι­τικά με το 2023 που η αύξηση ήταν της τάξης του 3,7%.

Στο ίδιο μήκος κύματος κινού­νται και οι εκτι­μή­σεις της Τρά­πε­ζας της Ελλάδος για αύξηση του μέσου όρου των αμοιβών πάνω από το 5%.

Δεδο­μέ­νης και της κυβερ­νη­τι­κής εξαγ­γε­λίας για δια­μόρ­φωση του μέσου μισθού στα 1.500 ευρώ στο τέλος της τετρα­ε­τίας, ζητού­μενο είναι πλέον η επι­στροφή των κλα­δι­κών συμ­βά­σεων που θα ωθήσει τις μέσες αμοιβές προς τα πάνω.

Σήμερα υπάρ­χουν εργα­ζό­με­νοι που λαμ­βά­νουν τις κατώ­τα­τες αμοιβές και μετά το «ξεπά­γωμα» των τριε­τιών και τις αυξή­σεις, έχουν υψη­λό­τερο μισθό από εργα­ζό­με­νους με πολυετή εμπει­ρία οι οποίοι πλέον δεν καλύ­πτο­νται από τις κλα­δι­κές τους συμ­βά­σεις και δεν παίρ­νουν αυξή­σεις.

Η σημε­ρινή εικόνα των συμ­βά­σεων δείχνει ότι η παρέμ­βασή τους στην δια­μόρ­φωση των αμοιβών είναι πολύ χαμηλή, καθώς μόλις το 26% των εργα­ζο­μέ­νων καλύ­πτε­ται από συμ­βά­σεις, όταν η Ευρω­παϊκή Ένωση ζητά το ποσοστό αυτό να φθάσεις στο 80%.

Αξίζει να σημειω­θεί πάντως πως τόσο ο ΟΟΣΑ όσο και το ΔΝΤ προει­δο­ποιούν για τον εκτρο­χια­σμό της ελλη­νι­κής οικο­νο­μίας στην περί­πτωση που δοθούν γεν­ναίες αυξή­σεις μισθών.

Ένας από τους κιν­δύ­νους που εντο­πί­ζει ο ΟΟΣΑ στην έκθεση που δημο­σιεύ­θηκε τον Δεκέμ­βριο για την ελλη­νική οικο­νο­μία, είναι και ο τρόπος που θα εξε­λι­χθούν οι μισθοί στην Ελλάδα, τονί­ζο­ντας πως δεν πρέπει να υπάρξει υπερ­βο­λική αύξηση. Ανάλογη σύσταση είχε κάνει παλαιό­τερα η Κομι­σιόν.

«Η δυνα­μική πορεία της ελλη­νι­κής οικο­νο­μίας και η πρόοδος που έχει σημειω­θεί στα δημο­σιο­νο­μικά και στη μείωση της φορο­δια­φυ­γής δεν θα πρέπει να οδη­γή­σουν σε υπέ­ρο­γκες αυξή­σεις σε μισθούς και συντά­ξεις στο Δημόσιο, προει­δο­ποιεί ο επι­κε­φα­λής της απο­στο­λής του ΔΝΤ στην Ελλάδα.

Οι πλέον περι­ζή­τη­τες ειδι­κό­τη­τες

Στο report της ΕΛΣΤΑΤ για την αγορά εργα­σίας, επι­ση­μαί­νε­ται πως το μεγα­λύ­τερο ποσοστό των απα­σχο­λου­μέ­νων στη χώρα μας αφορά επαγ­γελ­μα­τίες, απα­σχο­λού­με­νους στην παροχή υπη­ρε­σιών και πωλητές.

Αξιο­ση­μεί­ωτη είναι και η αύξηση που παρα­τη­ρεί­ται στα ανώτερα διευ­θυ­ντικά και διοι­κη­τικά στελέχη όπως και στους επαγ­γελ­μα­τίες, ενώ την τελευ­ταία δεκα­ε­τία παρα­τη­ρού­νται αυξη­τι­κές τάσεις στα ποσοστά όσων εργά­ζο­νται στον του­ρι­σμό και την εστίαση, όπως και στους τομείς του εμπο­ρίου, των μετα­φο­ρών και των επι­κοι­νω­νιών.

Οι κατα­σκευές απο­τε­λούν ακόμη έναν τομέα με μεγάλη ανά­πτυξη συνεπώς και ανάγκες για εργα­τικά χέρια, ενώ σταθερά κινεί­ται και ο κλάδος της βιομηχανίας-ενέργειας.

Η ειδι­κό­τητα που γνω­ρί­ζει ιδιαί­τερη άνθηση είναι εκείνη των χει­ρι­στών βιο­μη­χα­νι­κών εγκα­τα­στά­σεων, μηχα­νη­μά­των κι εξο­πλι­σμού, ενώ στον αντί­ποδα συνεχώς συρ­ρι­κνώ­νε­ται ο κλάδος των γεωργών, κτη­νο­τρό­φων, δασο­κό­μων και αλιέων.

Οι πιο παρα­γω­γι­κές ομάδες του πλη­θυ­σμού είναι οι άνδρες, τα άτομα ηλικίας από 30 ως 44 ετών, οι κάτοι­κοι της Περι­φέ­ρειας Αττικής και όσοι δια­θέ­τουν κάποιο πτυχίο (ανώ­τα­της ή επαγ­γελ­μα­τι­κής εκπαί­δευ­σης).

Πηγή: insider.gr