ΕΙΔΗΣΕΙΣ

Κεραμέως: Έκτακτο επίδομα Χριστουγέννων ύψους 100 έως 200 ευρώ για συνταξιούχους και ευάλωτες ομάδες

news room 5 λεπτά ανάγνωση
ΚΕΡΑΜΕΩΣ

Στην κατα­βολή έκτα­κτου επι­δό­μα­τος Χρι­στου­γέν­νων για συντα­ξιού­χους και ευά­λω­τες ομάδες, ύψους 100 έως 200 ευρώ, ανάλογα με το άθροι­σμα των κύριων συντά­ξεων, όπως έγινε και πέρυσι (2023) ανα­φέρ­θηκε η υπουρ­γός Εργα­σίας και Κοι­νω­νι­κής Ασφά­λι­σης Νίκη Κερα­μέως.

Μιλώ­ντας στην ΕΡΤ, η υπουρ­γός διευ­κρί­νισε ότι αυτό αφορά συντα­ξιού­χους που δια­τη­ρούν προ­σω­πική διαφορά στη σύνταξη, ύψους έως 1.600 ευρώ. “Είναι μέριμνα του πρω­θυ­πουρ­γού και της κυβέρ­νη­σης η στήριξη των συντα­ξιού­χων”, πρό­σθεσε.

Μεταξύ άλλων η υπουρ­γός υπουρ­γός σημεί­ωσε: “Η μεγάλη εικόνα είναι το πώς θα προ­στα­τεύ­σουμε τους εργα­ζό­με­νους” λέγο­ντας ότι προ­τε­ραιό­τητα της κυβέρ­νη­σης είναι η ενί­σχυση των Συλ­λο­γι­κών Συμ­βά­σεων. Συγκε­κρι­μένα, είπε:

“Θέτουμε ως προ­τε­ραιό­τητα το πώς θα ενι­σχύ­σουμε περαι­τέρω τις συλ­λο­γι­κές συμ­βά­σεις εργα­σίας και μάλιστα η ευρω­παϊκή οδηγία την οποία ενσω­μα­τώ­νουμε τώρα, μας δίνει έναν οδικό χάρτη ενός έτους για να κάτσουμε κάτω με όλους τους εθνι­κούς κοι­νω­νι­κούς εταί­ρους και να συζη­τή­σουμε από κοινού, να δια­μορ­φώ­σουμε από κοινού παρεμ­βά­σεις (…)

Έχουμε ένα χαμηλό ποσοστό κάλυψης γενικώς και μπορεί το θεσμικό πλαίσιο να έχει τρόπους να το ενι­σχύ­σει αυτό και αυτό θέλω να επι­διώ­ξουμε, αυτό θέλω να διε­ρευ­νή­σουμε από κοινού – πώς μπορεί η Πολι­τεία να βοη­θή­σει σε αυτή την κατεύ­θυνση, αλλά σίγουρα χρειά­ζε­ται και μια αλλαγή νοο­τρο­πίας, όπως για παρά­δειγμα αυτή έχει εκδη­λω­θεί με εξαι­ρε­τικό τρόπο σε του­ρι­σμό και στην εστίαση”.

Ειδι­κό­τερα, για τον κατώ­τατο μισθό, υπο­γράμ­μισε: “Παρα­λά­βαμε την κυβέρ­νηση το 2019 με κατώ­τατο μισθό στα 650 ευρώ. Έχουμε πάει στα 830. Αυτό είναι μια αύξηση της τάξης του 28% και ήδη ο οδικός χάρτης μπροστά μας είναι για κατώ­τατο μισθό στα 950 ευρώ το 2027. Υπάρχει μια ευρω­παϊκή οδηγία η οποία λέει στα κράτη μέλη να θεσπί­σουν έναν τρόπο καθο­ρι­σμού του κατώ­τα­του μισθού, ο οποίος να είναι πιο σαφής, πιο αντι­κει­με­νι­κός, με περισ­σό­τερα οικο­νο­μικά στοι­χεία.

Προ­τρέ­πει μάλιστα κράτη – μέλη να υιο­θε­τή­σουν και αυτό­μα­τους μηχα­νι­σμούς ανα­προ­σαρ­μο­γής. Υπάρ­χουν ήδη οκτώ κράτη μέλη της Ευρω­παϊ­κής Ένωσης που έχουν μαθη­μα­τι­κούς τύπους αυτό­μα­της ανα­προ­σαρ­μο­γής κατώ­τα­του μισθού.

Και 22 από τις 27 χώρες της Ευρω­παϊ­κής Ένωσης έχουν νομο­θε­τικά κατο­χυ­ρω­μένο κατώ­τατο μισθό. Ερχό­μα­στε λοιπόν και συζη­τάμε -και χθες στο Υπουρ­γικό Συμ­βού­λιο και τώρα- θα μπούμε σε μια εκτε­νέ­στερη δημόσια δια­βού­λευση και με τους εκπρο­σώ­πους των κομ­μά­των, θα συζη­τή­σουμε για το πόσο και πώς θα αυξάνει το κατώ­τα­τος μισθός μετά το 2027. Άρα η συζή­τηση που κάνουμε είναι από το 2027 και μετά”.

Για τις αυξή­σεις στους δημο­σί­ους υπαλ­λή­λους, ανέφερε: “Τις όποιες αυξή­σεις έχει εξαγ­γεί­λει ο πρω­θυ­πουρ­γός από τη Διεθνή Έκθεση Θεσ­σα­λο­νί­κης και πλέον θα υπάρχει ένα κατώφλι, ένας κατώ­τα­τος μισθός για όλους, που θα δια­σφα­λί­ζει ακριβώς επαρ­κείς κατώ­τα­τους μισθούς, θα προ­στα­τεύει όλους τους εργα­ζό­με­νους (…)

Επη­ρε­ά­ζο­νται και τα επι­δό­ματα, αλλά επι­τρέψτε μου να πω ότι αυτό συμπα­ρα­σύ­ρει και τους μέσους μισθούς. Παρα­λά­βαμε τον μέσο μισθό στα 1.036 ευρώ, σήμερα είναι στα 1.252 και ο στόχος μας είναι τα 1.500 ευρώ το 2027”.

Ενώ είπε ανα­φε­ρό­μενη στην ανεργία, ανάμεσα σε άλλα: “Έχει φτάσει στο 9,3%, ποσοστό που απο­τε­λεί ρεκόρ δεκα­πε­ντα­ε­τίας”.

Ειδι­κό­τερα, ανέφερε:

“Χθες ανα­κοί­νωσε η ΕΛΣΤΑΤ τα νέα στοι­χεία του Σεπτεμ­βρίου 2024. Έχουμε κι άλλη μείωση της ανερ­γίας. Είμαστε στο 9,3, είναι το κατώ­τατο 15ετίας, έχουμε να υπάρ­ξουμε στο 9,3 από τον Μάιο του 2009. Δηλαδή πέσαμε στο μονο­ψή­φιο.

Το 2019, όταν ανέλαβε η κυβέρ­νησή μας, ήμασταν περίπου στο 18% ανεργία, έχουμε πέσει στο 9,3%. Κατα­λα­βαί­νετε ότι μιλάμε για μία μείωση που σχεδόν αγγίζει το 50%.

Δεν εφη­συ­χά­ζουμε και δεν εφη­συ­χά­ζουμε γιατί έχουμε πολύ δουλειά μπροστά μας και εστιά­ζουμε ήδη εδώ και ένα συγκε­κρι­μένο διά­στημα σε τέσ­σε­ρις βασικές κατη­γο­ρίες πλη­θυ­σμια­κές. Γιατί βλέ­πουμε εκεί σημα­ντικά περι­θώ­ρια βελ­τί­ω­σης.

Γυναί­κες, νέοι, Άτομα με ανα­πη­ρία και ηλι­κιω­μέ­νοι συμπο­λί­τες μας. Τέσ­σε­ρις πλη­θυ­σμια­κές ομάδες στις οποίες βλέ­πουμε σημα­ντικά περι­θώ­ρια βελ­τί­ω­σης. Τα χθεσινά στοι­χεία της ΕΛΣΤΑΤ είναι πολύ ενθαρ­ρυ­ντικά όχι μόνο για το γενικό δείκτη της ανερ­γίας που έπεσε και άλλο, αλλά και για τις γυναί­κες. Τον Σεπτέμ­βριο του 2019 είχαμε ανεργία στις γυναί­κες 21%, χτες 11%”.

Για τις συντά­ξεις, γνω­στο­ποί­ησε ότι έρχο­νται αυξή­σεις ύψους 2,2 – 2,5% από την 1η Ιανουα­ρίου του 2025. Ειδι­κό­τερα, είπε:

“Λέω ανα­μέ­νε­ται να κυμαν­θεί -και δεν δίνω συγκε­κρι­μένο αριθμό- γιατί και αυτό προ­κύ­πτει από αλγό­ριθμο (…) Άρα μέσα στον Νοέμ­βριο μήνα θα κλεί­σουν τα στοι­χεία σχετικά με τον πλη­θω­ρι­σμό, σχετικά με το ΑΕΠ, άρα θα έχουμε αύξηση λοιπόν, την οποία εμείς εκτι­μούμε μεταξύ 2,2 και 2.5% (…)

Θα φέρουμε μία ρύθμιση τώρα στη Βουλή, η οποία προ­βλέ­πει ότι όσο αυξά­νο­νται οι συντά­ξεις θα αυξά­νο­νται και τα “κατώ­φλια” του κάθε κλι­μα­κίου, ούτως ώστε κανείς να μη βλέπει μείωση, αλλά επι­πλέον αυτού να βλέπει στο ακέραιο την αύξηση της σύντα­ξης”.

Για το brain drain, επι­σή­μανε, ανάμεσα σε άλλα:

“Αυτά τα δύσκολα χρόνια της οικο­νο­μι­κής κρίσης φύγανε πολλά παιδιά στο εξω­τε­ρικό. Φύγανε προς ανα­ζή­τηση μιας καλύ­τε­ρης επαγ­γελ­μα­τι­κής ευκαι­ρίας. Εμείς τι θέλουμε να κάνουμε στο υπουρ­γείο Εργα­σίας;

Θέλουμε να απο­τε­λέ­σουμε τον “πόλο σύζευ­ξης” μεταξύ αφενός εργα­ζό­με­νων Ελλήνων που ζουν στο εξω­τε­ρικό, δρα­στη­ριο­ποιού­νται στο εξω­τε­ρικό και από την άλλη επι­χει­ρή­σεων που δρα­στη­ριο­ποιού­νται στην Ελλάδα και ψάχνουν εξει­δι­κευ­μένο εξω­τε­ρικό εξει­δι­κευ­μένο προ­σω­πικό. Παλαιό­τερα λέγαμε για την πολύ υψηλή ανεργία.

Τώρα αυτό που συζη­τάμε σε μεγάλο βαθμό είναι ότι υπάρ­χουν επι­χει­ρή­σεις που ψάχνουν προ­σω­πικό και δεν βρί­σκουν (…)

Το κάνουμε με ημέρες καριέ­ρας και εντός της Ελλάδος και εκτός της Ελλάδος, για πρώτη φορά εντός της Ελλάδος. Η Δημόσια Υπη­ρε­σία Απα­σχό­λη­σης με πολύ μεγάλη επι­τυ­χία διορ­γα­νώ­νει τις λεγό­με­νες Ημέρες Καριέ­ρας. Κάναμε πρό­σφατα, πριν από δύο εβδο­μά­δες στο Περι­στέρι. Πήγα εκεί. Ήταν συγκι­νη­τικό.

Πάνω από 7.000 συμπο­λί­τες μας πέρασαν τις πόρτες του εκθε­σια­κού κέντρου και συνο­μί­λη­σαν με εκπρο­σώ­πους 190 επι­χει­ρή­σεων. Εκεί είναι και μια ενδια­φέ­ρουσα δια­δι­κα­σία, όλο αυτό γίνεται δωρεάν από το κράτος (…)

Πάνω από 7.500 συμπο­λί­τες μας έχουν βρει δουλειά μέσα από τις Ημέρες Καριέ­ρας της ΔΥΠΑ στις δημό­σιες υπη­ρε­σίες”.

Πηγή: thetoc.gr

Πώς σας φάνηκε το άρθρο;

Ένα πάτημα, χωρίς λογαριασμό. Μία ψήφος ανά συσκευή.

Σχολιασμός άρθρου

Προσθέστε ένα σχόλιο

Εμφανίζεται μετά από έγκριση · το e-mail δεν δημοσιεύεται0 / 2000

Τα σχόλια εκφράζουν τον σχολιαστή, όχι τη Δημοκρατική. Όροι σχολιασμού

Τα σχόλια εκφράζουν αποκλειστικά τον εκάστοτε σχολιαστή. Η Δημοκρατική δεν υιοθετεί αυτές τις απόψεις. Διατηρούμε το δικαίωμα να διαγράψουμε όποια σχόλια θεωρούμε προσβλητικά ή περιέχουν ύβρεις, χωρίς καμία προειδοποίηση. Χρήστες που δεν τηρούν τους όρους χρήσης αποκλείονται. Τα σχόλια δημοσιεύονται μετά από έγκριση· το e-mail δεν δημοσιεύεται.

Γίνετε ο πρώτος που θα σχολιάσει.