ΕΙΔΗΣΕΙΣ

Πώς επιχειρηματίες γλιτώνουν το δώρο των Χριστουγέννων-«Βροχή» οι καταγγελίες

news room 2 λεπτά ανάγνωση
Δώρο
Πολλούς τρόπους για να γλι­τώ­σουν το δώρο έχουν σκαρ­φι­στεί επι­χει­ρη­μα­τίες

Απί­στευ­τες καταγ­γε­λίες φτάνουν στο Εργα­τικό Κέντρο Ηρα­κλείου (ΕΚΗ) ως προς την κατα­βολή του δώρου των Χρι­στου­γέν­νων από τους επι­χει­ρη­μα­τίες στους εργα­ζό­με­νους. Οι καταγ­γε­λίες σχε­τί­ζο­νται με τους τρόπους που βρί­σκουν κάθε φορά οι επι­χει­ρη­μα­τίες για να γλι­τώ­σουν τον 13ο μισθό στον ιδιω­τικό τομέα…

Ένας από τους τρόπους που έχουν ανα­κα­λύ­ψει κάποιοι επι­χει­ρη­μα­τίες για να γλι­τώ­σουν το αυτό­φωρο είναι να πλη­ρώ­σουν το δώρο και στη συνέ­χεια να το ζητή­σουν πίσω από τους εργα­ζό­με­νούς τους. «Δυστυ­χώς, στο Ηρά­κλειο υπάρ­χουν επι­χει­ρη­μα­τίες, οι οποίοι κατα­βάλ­λουν μέσω τρα­πε­ζι­κής κατά­θε­σης το δώρο των Χρι­στου­γέν­νων στους εργα­ζό­με­νούς τους αλλά στη συνέ­χεια το ζητούν πίσω. Υπάρ­χουν τέτοιες καταγ­γε­λίες, κυρίως ανώ­νυ­μες, και έχουμε παρέμ­βει.

Μάλιστα, κατά το παρελ­θόν έχουν υπάρξει περι­πτώ­σεις που –μετά από καταγ­γε­λία– έγινε συνεν­νό­ηση με την αστυ­νο­μία και ο υπάλ­λη­λος έδωσε προ­ση­μειω­μένα χαρ­το­νο­μί­σματα στον εργο­δότη», επε­σή­μανε ο πρό­ε­δρος του ΕΚΗ, Στέλιος Βοργιάς, ο οποίος παράλ­ληλα τόνισε ότι οι εργα­ζό­με­νοι βρί­σκο­νται σε πολύ δύσκολη θέση.

«Δυστυ­χώς οι εργα­ζό­με­νοι δεν προ­χω­ρούν εύκολα σε καταγ­γε­λία, επειδή φοβού­νται μην στο­χο­ποι­η­θούν και απο­λυ­θούν. Γι’ αυτό κι εμείς όταν έρχο­νται αυτές οι καταγ­γε­λίες τις χει­ρι­ζό­μα­στε όσο πιο δια­κρι­τικά γίνεται για να μην αντι­λη­φθεί ο επι­χει­ρη­μα­τίας ποιος είναι ο εργα­ζό­με­νος που έκανε την καταγ­γε­λία», ανέφερε σχετικά ο κ. Βοργιάς.

Βάζουν δώρο αντί για μισθό

Ένας ακόμη τρόπος, σύμφωνα με το cretapost.gr, που έχουν εφεύρει οι επι­χει­ρη­μα­τίες για να μην πλη­ρώ­σουν τον 13ο μισθό είναι να βάζουν δώρο αντί για μισθό. «Υπάρ­χουν αρκετές τέτοιες περι­πτώ­σεις. Ο επι­χει­ρη­μα­τίας κατα­βάλ­λει το δώρο των Χρι­στου­γέν­νων ώστε να είναι καλυμ­μέ­νος με το νόμο αλλά δεν πλη­ρώ­νει τον μισθό του Δεκεμ­βρίου. Έχουμε κάνει παρεμ­βά­σεις, όπου χρειά­ζε­ται  προσοχή γιατί στο μυαλό μας πάντα έχουμε την προ­στα­σία των εργα­ζο­μέ­νων», υπο­γράμ­μισε ο κ. Βοργιάς.

Βάζουν τους εργα­ζό­με­νους να υπο­γρά­ψουν ότι το πήραν

Υπάρ­χουν, βέβαια, και οι επι­χει­ρη­μα­τίες, οι οποίοι δεν δίνουν το δώρο των Χρι­στου­γέν­νων ζητώ­ντας, όμως, από τους εργα­ζό­με­νους να υπο­γρά­ψουν ότι το έλαβαν.

«Αυτό είναι και το πιο σύνηθες στο Ηρά­κλειο. Δυστυ­χώς, αρκετές είναι οι περι­πτώ­σεις των εργα­ζο­μέ­νων που υπέ­γρα­ψαν ότι έχουν λάβει το χρι­στου­γεν­νιά­τικο δώρο αλλά δεν πήραν ποτέ τα χρήματα. Αυτό που πρέπει να κατα­λά­βουν οι επι­χει­ρη­μα­τίες είναι ότι η μη κατα­βολή του χρι­στου­γεν­νιά­τι­κου δώρου απο­τε­λεί ποινικό αδίκημα», τόνισε χαρα­κτη­ρι­στικά ο κ. Βοργιάς.

πηγή ethnos.gr

Πώς σας φάνηκε το άρθρο;

Ένα πάτημα, χωρίς λογαριασμό. Μία ψήφος ανά συσκευή.

Σχολιασμός άρθρου

Προσθέστε ένα σχόλιο

Εμφανίζεται μετά από έγκριση · το e-mail δεν δημοσιεύεται0 / 2000

Τα σχόλια εκφράζουν τον σχολιαστή, όχι τη Δημοκρατική. Όροι σχολιασμού

Τα σχόλια εκφράζουν αποκλειστικά τον εκάστοτε σχολιαστή. Η Δημοκρατική δεν υιοθετεί αυτές τις απόψεις. Διατηρούμε το δικαίωμα να διαγράψουμε όποια σχόλια θεωρούμε προσβλητικά ή περιέχουν ύβρεις, χωρίς καμία προειδοποίηση. Χρήστες που δεν τηρούν τους όρους χρήσης αποκλείονται. Τα σχόλια δημοσιεύονται μετά από έγκριση· το e-mail δεν δημοσιεύεται.

Γίνετε ο πρώτος που θα σχολιάσει.