ΕΙΔΗΣΕΙΣ

Κι όμως, ο ελληνικός τουρισμός δε βρίσκει προσωπικό!-Μόνο στη Ρόδο, οι κενές θέσεις υπολογίζονται στις 1.200

news room 1 λεπτό ανάγνωση
αγγελοπουλος

Της Στε­φα­νίας Σούκη

Στη Ρόδο, στο τέλος του περα­σμέ­νου Μαϊου υπήρχαν λιγό­τε­ροι εργα­ζό­με­νοι σε σχέση με τις πραγ­μα­τι­κές ανάγκες των ξενο­δο­χείων του νησιού με τις εκτι­μή­σεις να κάνουν λόγο για 1.200 περίπου κενές θέσεις. Σημα­ντι­κές ελλεί­ψεις προ­σω­πι­κού αντι­με­τω­πί­ζουν φέτος και τα ξενο­δο­χεία στην Κέρκυρα, δεδο­μέ­νης της φετινής, μεγάλης ανόδου του Ιονίου ως προ­ο­ρι­σμού.

Την έλλειψη εξει­δι­κευ­μέ­νου προ­σω­πι­κού στα ελλη­νικά ξενο­δο­χεία, παρά τα υψηλά ποσοστά ανερ­γίας κι εν μέσω ανόδου του ελλη­νι­κού του­ρι­σμού, τόνισε με ιδιαί­τερη έμφαση την περα­σμένη Παρα­σκευή ο διευ­θύ­νων σύμ­βου­λος του ομίλου Aldemar Resorts, κ. Αλέ­ξαν­δρος Αγγε­λό­που­λος, ο οποίος παρέστη στην παρου­σί­αση του προ­γράμ­μα­τος IDEATE, για τη βελ­τιω­μένη απα­σχο­λη­σι­μό­τητα και μαθη­τεία στο τομέα του του­ρι­σμού.

 

Ο κ. Αγγε­λό­που­λος ανέφερε ότι στην Ελλάδα υπάρ­χουν μεγάλα περι­θώ­ρια εκπαί­δευ­σης του προ­σω­πι­κού των ξενο­δο­χείων, ενώ οι ανάγκες για ικανά και εκπαι­δευ­μένα στελέχη είναι μεγάλες. Μάλιστα επε­σή­μανε ότι στη χώρα μας όσοι θέλουν να ασχο­λη­θούν με την οικο­νο­μία της φιλο­ξε­νίας κατευ­θύ­νο­νται σε άλλα πανε­πι­στη­μιακά τμήματα: «Δεν υπάρχει εξει­δι­κευ­μένο προ­σω­πικό στον του­ρι­σμό κι επι­πλέον έχουμε πανε­πι­στη­μιακά τμήματα που απο­τυγ­χά­νουν να προ­σελ­κύ­σουν φοι­τη­τές για τον του­ρι­σμό, με απο­τέ­λε­σμα όσα στελέχη βγαί­νουν να έχουν κυρίως σπουδές στο κομμάτι των χρη­μα­το­οι­κο­νο­μι­κών. Αυτή την στιγμή υπάρχει ακόμη μεγα­λύ­τερη ανάγκη για εξει­δι­κευ­μένο προ­σω­πικό, από την στιγμή που έχουμε πλέον να αντι­με­τω­πί­σουμε ένα νέο περι­βάλ­λον, όπου εντάσ­σε­ται και η νέα τάση της λεγό­με­νης «οικο­νο­μίας του δια­μοι­ρα­σμού», και τα ξενο­δο­χεία πρέπει να γίνουν ακόμη πιο αντα­γω­νι­στικά».

Ερω­τη­θείς αν μία από τις αιτίες για τις οποίες παρα­τη­ρεί­ται έλλειψη εξει­δι­κευ­μέ­νου προ­σω­πι­κού σε έναν κλάδο που βρί­σκε­ται σε άνοδο τα τελευ­ταία χρόνια είναι ότι οι εργα­ζό­με­νοι των ελλη­νι­κών ξενο­δο­χείων δεν πλη­ρώ­νο­νται καλά, ο κ. Αγγε­λό­που­λος ανέφερε ότι πράγ­ματι αυτή είναι μία από τις αιτίες- παρά το γεγονός ότι ο κλάδος απο­τε­λεί «εξαί­ρεση» κι έχει υπο­γρά­ψει συλ­λο­γική σύμβαση εργα­σίας, θίγο­ντας παράλ­ληλα το θέμα της υπερ­φο­ρο­λό­γη­σης που «πνίγει» τις ξενο­δο­χεια­κές επι­χει­ρή­σεις στη χώρα μας.

Το πρό­γραμμα για τον του­ρι­σμό

Την ίδια στιγμή, η βελ­τί­ωση των δεξιο­τή­των των εργα­ζό­με­νων του κλάδου του του­ρι­σμού ανα­δει­κνύ­ε­ται σε κορυ­φαίο παρά­γο­ντα αύξησης της αντα­γω­νι­στι­κό­τη­τας των επι­χει­ρή­σεων στην Ευρώπη.

Στην παρου­σί­αση του προ­γράμ­μα­τος ΙDEATE, που υλο­ποιεί­ται στο πλαίσιο του ευρω­παϊ­κού έργου, European Tourism Careers, το “παρών” έδωσαν επίσης η Σίλβια Μπαρόνε εκπρό­σω­πος της Federturismo Confidustria, ο Αλε­σά­ντρο Καρ­μπόνε διευ­θυ­ντής του­ρι­σμού της Ακα­δη­μίας Επι­χει­ρη­μα­τι­κό­τη­τας και ο Ανδρέας Στε­φα­νί­δης Πρό­ε­δρος της Ακα­δη­μίας Επι­χει­ρη­μα­τι­κό­τη­τας.

Στις παρεμ­βά­σεις τους οι ομι­λη­τές ανα­φέρ­θη­καν στους κύριους στόχους του έργου IDEATE: την προ­ώ­θηση δηλαδή των δυνα­το­τή­των καριέ­ρας στον eυρωπαϊκό του­ρι­σμό αλλά και την δυνα­τό­τητα επι­μόρ­φω­σης των εργα­ζο­μέ­νων και των μικρο­με­σαίων του­ρι­στι­κών επι­χει­ρή­σεων σε ευρω­παϊκό επίπεδο, με στόχο την από κοινού βελ­τί­ωση των δεξιο­τή­των τους.

Η Σιλβια Μπαρόνε εκπρό­σω­πος της Federturismo Confidustria επε­σή­μανε ότι ο του­ρι­σμός μπορεί να συνει­σφέ­ρει τα μέγιστα στην αντα­γω­νι­στι­κό­τητα της ευρω­παϊ­κής οικο­νο­μίας που θα δημιουρ­γή­σει νέες θέσεις εργα­σίας. Μέσω του προ­γράμ­μα­τος, όπως επε­σή­μανε η κα Μπαρόνε, θα δοθεί η δυνα­τό­τητα στους εκπαι­δευό­με­νους, να αντι­λη­φθούν με το πλέον ξεκά­θαρο τρόπο σε πιο τομέα του του­ρι­στι­κού κλάδου μπορούν να δρα­στη­ριο­ποι­η­θούν στην ΕΕ.

Ο Αλε­σά­ντρο Καρ­μπόνε Διευ­θυ­ντής Του­ρι­σμού της Ακα­δη­μίας Επι­χει­ρη­μα­τι­κό­τη­τας, στάθηκε μεταξύ άλλων, στις τεχνι­κές λεπτο­μέ­ρειες του προ­γράμ­μα­τος υπο­γραμ­μί­ζο­ντας, ότι η ηλε­κτρο­νική πλατ­φόρμα που υλο­ποιεί­ται του θα ολο­κλη­ρω­θεί περι τα τέλη του 2017. Μάλιστα επι­ση­μάν­θηκε ότι ανα­πτύσ­σε­ται σε συνερ­γα­σία με την ελλη­νική και­νο­τόμο και πολυ­βρα­βευ­μένη startup εκπαι­δευ­τι­κής τεχνο­λο­γίας LearnWorlds (http://www.learnworlds.com).

Ο Ανδρέας Στε­φα­νί­δης, μεταξύ άλλων, ανέφερε ότι πρό­κει­ται για ένα έργο 18 μηνών με 10 εταί­ρους από έξι ευρω­παϊ­κές χώρες, (μεταξύ των οποίων η Ελλάδα, η Ισπανία, η Γαλλία και η Ιταλία ως συντο­νί­στρια χώρα της κοι­νο­πρα­ξίας), που ανα­πτύσ­σει ένα βιώσιμο μοντέλο δια­σύν­δε­σης των κύριων παρα­γό­ντων που δρα­στη­ριο­ποιού­νται στον τομέα του του­ρι­σμού (άτομα που ανα­ζη­τούν εργασία, υπο­ψή­φιους εργο­δό­τες και ΜμΕ, εκπαι­δευ­τικά ιδρύ­ματα, δημό­σιες αρχές) με σκοπό την διευ­κό­λυνση τους στην εύρεση υψηλών και ποιο­τι­κών θέσεων εργα­σίας, μαθη­τείας και πρα­κτι­κής άσκησης στον τομέα του του­ρι­σμού σε ολό­κληρη την ΕΕ. O συν­δυα­σμός του προ­γράμ­μα­τος ΙDEATE με το πρό­γραμμα Erasmus Νέοι Επι­χει­ρη­μα­τίες μπορεί να έχει άμεσα και πολ­λα­πλα­σια­στικά οφέλη για τον παρά­κτιο και θαλάσ­σιο του­ρι­σμό

Το πρό­γραμμα IDEATE συγ­χρη­μα­το­δο­τεί­ται από την Ευρω­παϊκή Ένωση και βασικό αντι­κεί­μενο του είναι η δημιουρ­γία και­νο­τό­μου δια­δι­κτυα­κής πλατ­φόρ­μας e-learning, με εξει­δι­κευ­μένο εκπαι­δευ­τικό υλικό, το οποίο θα απευ­θύ­νε­ται αφενός σε άτομα που ανα­ζη­τούν εργασία στον κλάδο του του­ρι­σμού και αφε­τέ­ρου στις μικρο­με­σαίες επι­χει­ρή­σεις του κλάδου). Μέσω της ηλε­κτρο­νι­κής πλατ­φόρ­μας και των μαθη­μά­των, οι δικαιού­χοι του προ­γράμ­μα­τος θα μπορούν να απο­κτή­σουν εξει­δι­κευ­μέ­νες δεξιό­τη­τες με υψηλή ζήτηση από τους εργο­δό­τες, αυξά­νο­ντας έτσι τις πιθα­νό­τη­τες τους για απα­σχό­ληση σε θέσεις υψηλής προ­στι­θέ­με­νης αξίας.

Απευ­θύ­νε­ται σε άτομα που ανα­ζη­τούν εργασία, σε μικρο­με­σαίες επι­χει­ρή­σεις αλλά και εκπαι­δευ­τές στον τομέα του του­ρι­σμού. Η πλατ­φόρμα περι­λαμ­βά­νει μαθή­ματα ηλε­κτρο­νι­κής μάθησης με προ­σέγ­γιση και γνώμονα τον χρήστη που θα βελ­τιώ­σουν τα προ­σό­ντα του ανθρώ­πι­νου κεφα­λαίου στον του­ρι­στικό τομέα αλλά και βίντεο με ποι­κί­λες δρα­στη­ριό­τη­τες δια­δρα­στι­κής μάθησης, όπως μικρο-προσομοιώσεις, ερω­τη­μα­το­λό­για, συζη­τή­σεις κλπ.

newmoney.gr

Πώς σας φάνηκε το άρθρο;

Ένα πάτημα, χωρίς λογαριασμό. Μία ψήφος ανά συσκευή.

Σχολιασμός άρθρου 2 σχόλια

Προσθέστε ένα σχόλιο

Εμφανίζεται μετά από έγκριση · το e-mail δεν δημοσιεύεται0 / 2000

Τα σχόλια εκφράζουν τον σχολιαστή, όχι τη Δημοκρατική. Όροι σχολιασμού

Τα σχόλια εκφράζουν αποκλειστικά τον εκάστοτε σχολιαστή. Η Δημοκρατική δεν υιοθετεί αυτές τις απόψεις. Διατηρούμε το δικαίωμα να διαγράψουμε όποια σχόλια θεωρούμε προσβλητικά ή περιέχουν ύβρεις, χωρίς καμία προειδοποίηση. Χρήστες που δεν τηρούν τους όρους χρήσης αποκλείονται. Τα σχόλια δημοσιεύονται μετά από έγκριση· το e-mail δεν δημοσιεύεται.

  1. BlueSea2017

    Πόσο καιρό έχεις να πληρώσεις το προσωπικό σου Αντώνη;;;; Εσύ Γιάννη;;;;; (και εσείς οι υπόλοιποι/υπόλοιπες).
    Ας είναι καλά η Ελβετία (και όχι μόνο) καθώς και οι τραπεζικοί λογαριασμοί σας εκεί. Αυτοί πληρώνονται κανονικά…

    Ντροπιάζετε και τους υπόλοιπους συναδέλφους σας.

  2. Ευαγγελος

    Ειναι σιγουρα επειδη πληρωνουν καλα οι εκαστοτε εργοδοτες…!!Αυτη ειναι η πρωτιστη αιτια και τα της αναγκης εκπαιδευσης κουραφεξαλα…η ποιοτητα του σερβις δεν ανεβαινει με προσληψεις βοσκων απο τις Ανατολικες χωρες….!!!Καμμια τουριστικη νοοτροπια…καυμενη Ροδος καυμενη Ελλαδα…