Οι συνταξιούχου ΔΕΗ και ΟΤΕ πρώτοι στο «κουρείο» των περικοπών

Μονό­δρο­μος είναι το «κούρεμα» των συντά­ξεων άνω των 1.000 ευρώ, αρχής γενο­μέ­νης από τις συντά­ξεις της ΔΕΗ και του ΟΤΕ.

Σύμφωνα με το Βήμα της Κυρια­κής, υπάρ­χουν δεύ­τε­ρες σκέψεις για τη δια­τή­ρηση των επι­κου­ρι­κών συντά­ξεων, όπως και για την αυτό­νομη λει­τουρ­γία του ΟΓΑ, εκτός του υπερ­τα­μείου ΙΚΑ.

Το τελικό σχέδιο για το Ασφα­λι­στικό ανα­μέ­νε­ται να ορι­στι­κο­ποι­η­θεί εντός της εβδο­μά­δας.

Με τα νέα μέτρα που έρχο­νται, η κυβέρ­νηση φιλο­δο­ξεί να εξοι­κο­νο­μή­σει 1,8 δισ. ευρώ επι­κε­ντρώ­νο­ντας για την επί­τευξη του στόχου στις μειώ­σεις των συντά­ξεων άνω των 1.000 ευρώ, όπως και στον επα­νυ­πο­λο­γι­σμό του συνόλου των συντά­ξεων με νέα κλι­μα­κωτά ποσοστά ανα­πλή­ρω­σης, τα οποία θα είναι υψη­λό­τερα (π.χ., 75%) για όσους λαμ­βά­νουν συντά­ξεις κάτω από 1.000 ευρώ και θα μειώ­νο­νται στα­διακά στο 65% ή και στο 55% για όσους λαμ­βά­νουν υψη­λό­τε­ρες συντά­ξεις.

Το ψαλίδι των συντά­ξεων αρχίζει από ΟΤΕ και ΔΕΗ

Για τις συντά­ξεις άνω των 1.000 ευρώ, εκτι­μά­ται ότι θα πρέπει να περι­κο­πεί ποσοστό της τάξης του 13%-14% για να επι­τευ­χθούν ο στόχος της κυβέρ­νη­σης για μειώ­σεις στη συντα­ξιο­δο­τική δαπάνη. Η κυβέρ­νηση θέλει να απο­φύ­γει τις ορι­ζό­ντιες μειώ­σεις και γι’ αυτόν τον λόγο επι­χει­ρεί μια γενι­κευ­μένη μεταρ­ρύθ­μιση του συστή­μα­τος προ­κει­μέ­νου να εξοι­κο­νο­μή­σει τα ποσά που απαι­τού­νται με αρχή τα ταμεία ΟΤΕ και ΔΕΗ.

Η ασφα­λι­στική μεταρ­ρύθ­μιση τοπο­θε­τεί­ται εντός του Νοεμ­βρίου και περι­λαμ­βά­νει:

αυξή­σεις ορίων ηλικίας συντα­ξιο­δό­τη­σης, μειώ­σεις συντά­ξεις ενιαίες εισφο­ρές αλλά και ανα­ζή­τηση «νέων πόρων» για τη στήριξη του συστή­μα­τος.

Τις επό­με­νες ημέρες, το υπουρ­γικό συμ­βού­λιο θα απο­φα­σί­σει για:

1. Ενο­ποί­ηση κύριας και επι­κου­ρι­κής σύντα­ξης, που θα οδη­γή­σει στην κατάρ­γηση των επι­κου­ρι­κών ταμείων τα οποία ενσω­μα­τώ­νο­νται στα ταμεία κύριας ασφά­λι­σης και στην ουσία καταρ­γεί τις επι­κου­ρι­κές συντά­ξεις.

2. Επα­νυ­πο­λο­γι­σμός των κατα­βαλ­λό­με­νων συντά­ξεων (περίπου 2.600.000 παροχές) με βάση τους νέους μειω­μέ­νους συντε­λε­στές, γεγονός που θα οδη­γή­σει σε μειώ­σεις ως και 30%.

3. Το ποσοστό ανα­πλή­ρω­σης θα είναι κλι­μα­κωτό και θα συν­δε­θεί με το ύψος της σύντα­ξης και με βάση το επι­κρα­τέ­στερο σενάριο ανα­μέ­νε­ται να κυμαί­νε­ται από 55% ως 75%, ανάλογα με την αμοιβή του ασφα­λι­σμέ­νοι. Π.χ., δεν θα ισχύει το ίδιο ποσοστό ανα­πλή­ρω­σης για αμοιβές 700 ευρώ με αντί­στοι­χες 4.000 ευρώ. Ωστόσο, κάτι τέτοιο «ισο­πε­δώ­νει» το σύστημα προς τα κάτω και απο­τε­λεί αντι­κί­νη­τρο για την ασφά­λιση των υψηλών αμοιβών αφού δεν θα υπάρχει προσ­δο­κία αντα­πό­δο­σης.

4. Επίσης συζη­τεί­ται η επιβολή αυστη­ρό­τε­ρου πλαφόν για τις περι­πτώ­σεις συντα­ξιού­χων που λαμ­βά­νουν περισ­σό­τε­ρες από μία συντά­ξεις. Το πλαφόν ενδέ­χε­ται να τεθεί στις 2.500 ευρώ (αντί των 3.600 ευρώ σήμερα).

5. Ορι­στι­κές απο­φά­σεις θα ληφθούν και για το ύψος της εθνικής σύντα­ξης, το οποίο προ­τεί­νε­ται να είναι στα 390 ευρώ, τη στα­διακή κατάρ­γηση του ΕΚΑΣ (ξεκινά το 2016 και ολο­κλη­ρώ­νε­ται το 2019), όπως και για την καθιέ­ρωση ενιαίου ποσο­στού εισφο­ρών για το σύνολο των μισθω­τών.

thetoc.gr