ΕΦΚΑ: Η πρώτη εγκύκλιος για τις νέες εισφορές

Με εγκύ­κλιο, αυτή τη φορά του Ενιαίου Φορέα Κοι­νω­νι­κών Ασφα­λί­σεων (ΕΦΚΑ) προς τις υπη­ρε­σίες κατα­γρά­φο­νται οι 6 βασι­κό­τε­ροι άξονες για τον υπο­λο­γι­σμό των νέων εισφο­ρών ενώ παράλ­ληλα δίνο­νται οδηγίες για τον προσ­διο­ρι­σμό του εισο­δή­μα­τος και τις δια­τά­ξεις που καταρ­γού­νται.

Από το τέλος της εβδο­μά­δας η  ΗΔΙΚΑ  θα αρχίσει να απο­στέλ­λει  το ειδο­ποι­η­τή­ριο πλη­ρω­μής εισφο­ρών που θα πλη­ρο­φο­ρεί τον ασφα­λι­σμένο για τον τρόπο υπο­λο­γι­σμού, το ύψος της εισφο­ράς και τον επι­με­ρι­σμό της κατά κλάδο. Η απο­στολή ανα­μέ­νε­ται να ολο­κλη­ρω­θεί στις 20 Φεβρουα­ρίου, δηλαδή λίγες ημέρες πριν από την εκπνοή της προ­θε­σμίας πλη­ρω­μής ενώ σύμφωνα με τον προ­γραμ­μα­τι­σμό της ΗΔΙΚΑ θα απο­στέλ­λο­νται καθη­με­ρινά περίπου 80.000 «ραβα­σά­κια».

Άμεσα θα παρέ­χε­ται δυνα­τό­τητα άντλη­σης των πλη­ρο­φο­ριών αυτών από ηλε­κτρο­νική υπη­ρε­σία www.efka.gov.gr στην οποία οι ασφα­λι­σμέ­νοι θα έχουν πρό­σβαση μετά από πιστο­ποί­ησή τους με χρήση των κωδικών taxis- net και του ΑΜΚΑ.

Τα ειδο­ποι­η­τή­ρια θα τους καλέ­σουν να πλη­ρώ­σουν όχι μόνο  αυξη­μέ­νες εισφο­ρές με βάση το νέο σύστημα αλλά και τις περυ­σι­νές οφειλές. Αυτό σημαί­νει ότι  η επι­βά­ρυνση θα τετρα­πλα­σια­στεί για όλους τους κλάδους, ακόμα και για τους αγρότες, του­λά­χι­στον για το πρώτο εξάμηνο του 2017.

Γι αυτό το λόγο ,μετά από αίτημα του ΕΤΑΑ, το Διοι­κη­τικό Συμ­βού­λιο του Ε.Φ.Κ.Α. στη συνε­δρί­αση 3/20-1-2017 απο­φά­σισε την παρά­ταση της προ­θε­σμίας κατα­βο­λής των εισφο­ρών του β’ εξα­μή­νου, έτους 2016, των Μηχα­νι­κών ασφα­λι­σμέ­νων μέχρι 31-3-2017.

Οι 6 αλλαγές

είναι οι εξής

1. Ημε­ρο­μη­νία έναρξης ισχύος των νέων δια­τά­ξεων είναι η 01/01/2017. Από την ημε­ρο­μη­νία αυτή, και για κάθε επόμενο έτος, ως βάση υπο­λο­γι­σμού των εισφο­ρών καθο­ρί­ζε­ται το Καθαρό Φορο­λο­γη­τέο Απο­τέ­λε­σμα (ΚΦΑ) από την άσκηση δρα­στη­ριό­τη­τας κατά το προη­γού­μενο φορο­λο­γικό έτος.

2. Το ΚΦΑ προσ­διο­ρί­ζε­ται σύμφωνα με τις δια­τά­ξεις του Κώδικα φορο­λο­γίας εισο­δή­μα­τος και για την δημιουρ­γία του λαμ­βά­νο­νται υπόψη εισο­δή­ματα από δρα­στη­ριό­τη­τες ή ιδιό­τη­τες που δημιουρ­γούν υπο­χρέ­ωση ασφά­λι­σης.

Για το 2017 λαμ­βά­νο­νται υπόψη τα εισο­δή­ματα από το πιο πρό­σφατο εκκα­θα­ρι­σμένο φορο­λο­γικό έτος (2015).

Θα ακο­λου­θή­σει εκκα­θα­ρι­στική δια­δι­κα­σία και ορι­στι­κο­ποί­ηση των ετησίων ασφα­λι­στι­κών εισφο­ρών όταν κατα­στεί ευχερής η χρήση των εισο­δη­μά­των του έτους 2016 (Β΄ εξάμηνο 2017).

3. Θεσπί­ζε­ται Κατώ­τατη και Ανώτατη μηνιαία βάση υπο­λο­γι­σμού εισφο­ρών, δηλαδή το κατώ­τερο και το ανώτερο μηνιαίο ποσό εισο­δή­μα­τος επί του οποίου υπο­λο­γί­ζο­νται εισφο­ρές.

Ως κατώ­τατη μηνιαία βάση καθο­ρί­ζε­ται το ποσό που αντι­στοι­χεί στον κατώ­τατο βασικό μισθό άγαμου μισθω­τού άνω των 25 ετών το οποίο ανέρ­χε­ται σήμερα σε 586,08 ευρώ (Ετήσιο 586,08*12 = 7.032,96 €).

Σε συγκε­κρι­μέ­νες κατη­γο­ρίες ασφα­λι­σμέ­νων η κατώ­τατη βάση λαμ­βά­νε­ται μειω­μένη και ορί­ζε­ται ως ποσοστό 70% της κατώ­τα­της βάσης: 586,08 *70% =410,26 € (Ετήσιο 410,26*12 = 4923,12 € ).

Ως ανώτατη μηνιαία βάση καθο­ρί­ζε­ται το ποσό που αντι­στοι­χεί στο δεκα­πλά­σιο του κατώ­τα­του βασικού μισθού άνω των 25 ετών όπως ισχύει κάθε φορά. Το ποσό αυτό σήμερα ανέρ­χε­ται σε 5.860,80 € (Ετήσιο 5860,80*12=70.329,60€).

Η μηνιαία βάση υπο­λο­γι­σμού εισφο­ρών καθο­ρί­ζε­ται ως μηνιαίο εισό­δημα που προ­κύ­πτει από την διαί­ρεση του ετήσιου ΚΦΑ δια του δώδεκα (12).

4. Επί μελών εται­ρειών βάση υπο­λο­γι­σμού εισφο­ρών απο­τε­λεί το ετήσιο εισό­δημα που αντι­στοι­χεί στο ποσοστό συμ­με­το­χής κάθε μέλους στην εται­ρεία.

5. Στις περι­πτώ­σεις ζημιο­γό­νων χρήσεων και μηδε­νι­κών κερδών, ως βάση υπο­λο­γι­σμού των εισφο­ρών λαμ­βά­νε­ται η κατώ­τατη μηνιαία βάση.

6. Επί μη εκκα­θα­ρι­σμέ­νων και μη υπο­βλη­θει­σών δηλώ­σεων, ως βάση υπο­λο­γι­σμού εισφο­ρών θα λαμ­βά­νε­ται το ΚΦΑ από το πιο πρό­σφατο εκκα­θα­ρι­σμένο έτος.

Για τους ελεύ­θε­ρους επαγ­γελ­μα­τίες και αυτο­α­πα­σχο­λού­με­νους με έως δύο εργο­δό­τες οι εισφο­ρές θα κατα­νέ­μο­νται ως εξής…

O ασφα­λι­σμέ­νος θα κατα­βάλ­λει το 1/3 των εισφο­ρών για κύρια ασφά­λιση (6,67%) και για υγεία (2,55%), ενώ εάν προ­βλέ­πε­ται υπο­χρε­ω­τική εισφορά για επι­κού­ρηση και εφάπαξ θα κατα­βάλ­λει επι­πλέον 3,50% και 2% αντί­στοιχα.

Αντί­στοιχα, ο εργο­δό­της – αντι­συμ­βαλ­λό­με­νος θα κατα­βάλ­λει εισφο­ρές κύριας ασφά­λι­σης 13,33%, εισφο­ρές υγείας 4,55%, και αν υπάρχει επι­κού­ρηση και εφάπαξ, 3,5% και 2% αντί­στοιχα.