Εργασιακό νομοσχέδιο: Στην Ολομέλεια για συζήτηση και ψήφιση – Τι περιλαμβάνει

Στην Ολο­μέ­λεια για συζή­τηση και ψήφιση το σχέδιο νόμου του υπουρ­γείου Εργα­σίας «για την ενί­σχυση της εργα­σίας – Ενσω­μά­τωση της Οδηγίας (ΕΕ) 2019/1152 του Ευρω­παϊ­κού Κοι­νο­βου­λίου και του Συμ­βου­λίου της 20ής Ιουνίου 2019 – Απλο­ποί­ηση ψηφια­κών δια­δι­κα­σιών και ενί­σχυση της Κάρτας Εργα­σίας – Ανα­βάθ­μιση της επι­χει­ρη­σια­κής λει­τουρ­γίας του Υπουρ­γείου Εργα­σίας και Κοι­νω­νι­κής Ασφά­λι­σης και της Επι­θε­ώ­ρη­σης Εργα­σίας». Το νομο­σχέ­διο του Υπουρ­γείου Εργα­σίας περι­λαμ­βά­νει μεταξύ άλλων την 6ήμερη εργασία, καταρ­γεί το 40ωρο, και ποι­νι­κο­ποιεί την παρε­μπό­διση «με οποιο­δή­ποτε τρόπο» όλων όσοι θέλουν να εργα­στούν κατά τη διάρ­κεια απερ­γίας.

Η ψήφιση του νομο­σχε­δίου ανα­μέ­νε­ται να γίνει αργά το βράδυ ή το αργό­τερο αύριο.

Όλα τα κόμματα της αντι­πο­λί­τευ­σης έχουν στο­χο­ποι­ή­σει το συγκε­κρι­μένο νομο­σχέ­διο με ανα­φο­ρές όπως ότι επι­στρέ­φει την εργασία στον Μεσαί­ωνα. Στη σημε­ρινή συνε­δρί­αση ανα­μέ­νε­ται να μιλή­σουν και οι πολι­τι­κοί αρχηγοί.

Κατά την ψήφιση του νομο­σχε­δίου στην Επι­τροπή Κοι­νω­νι­κών Υπο­θέ­σεων, ο υπουρ­γός Εργα­σίας και Κοι­νω­νι­κών Ασφα­λί­σεων Άδωνις Γεωρ­γιά­δης, λαμ­βά­νο­ντας υπόψιν τις παρα­τη­ρή­σεις και προ­τά­σεις των κοι­νω­νι­κών φορέων ανέφερε πως θα προ­χω­ρή­σει σε προ­σθή­κες και βελ­τιώ­σεις του νομο­σχε­δίου.

Ειδι­κό­τερα, ο υπουρ­γός προ­α­νήγ­γειλε ότι θα ικα­νο­ποι­η­θεί το αίτημα του Συν­δέ­σμου Φαρ­μα­κευ­τι­κών Επι­χει­ρή­σεων Ελλάδος ΣΦΕΕ που ζήτησε στα άρθρα 26 και 27 του νομο­σχε­δίου να συμπε­ρι­λη­φθεί η δυνα­τό­τητα συμ­με­το­χής στα επι­στη­μο­νικά ιατρικά συνέ­δρια και των εκπρο­σώ­πων των φαρ­μα­κευ­τι­κών εται­ρειών.

Επίσης θα απο­σα­φη­νι­στεί ότι το χρη­μα­τικό πρό­στιμο των 10.500 ευρώ της υπο­δη­λω­μέ­νης εργα­σίας αφορά τις περι­πτώ­σεις εκείνες που η επι­χεί­ρηση χρη­σι­μο­ποιεί την ψηφιακή κάρτα εργα­σίας και η Επι­θε­ώ­ρηση Εργα­σίας δια­πι­στώ­νει ότι η επι­χεί­ρηση έχει βάλει έναν εργα­ζό­μενο να χτυ­πή­σει την κάρτα ότι έφυγε, και αυτός συνε­χί­ζει να εργά­ζε­ται.

Σχετικά με την διάταξη που αφορά τους Ιατρούς Εργα­σίας, ο κ. Γεωρ­γιά­δης ανάφερε πως «θα υπάρξει νομο­τε­χνική βελ­τί­ωση ώστε να γρά­φε­ται ρητώς και στον Νόμο ότι πάντα θα έχουν προ­τε­ραιό­τητα κάλυψης θέσεως οι γιατροί που έχουν την ειδι­κό­τητα του Ιατρού Εργα­σίας» ενώ παράλ­ληλα δεσμεύ­τηκε ότι η σχετική ΚΥΑ με τις προ­ϋ­πο­θέ­σεις θα εκδοθεί έχοντας λάβει την σύμφωνη γνώμη του ΚΕΣΥ, την συνυ­πο­γραφή του υπουρ­γού Υγείας και θα υπάρχει και χρόνος προ­κει­μέ­νου να εκδοθεί και το πόρισμα της Επι­τρο­πής που θα συμ­με­τά­σχει και η Ελλη­νική Εται­ρεία Ιατρών Εργα­σίας και Περι­βάλ­λο­ντος.

Ο υπουρ­γός, απα­ντώ­ντας σε παρα­τη­ρή­σεις φορέων, απο­σα­φή­νισε ότι η διάταξη για την δυνα­τό­τητα 6ήμερης λει­τουρ­γίας των επι­χει­ρή­σεων δεν αφορά το λια­νε­μπό­ριο αλλά μόνο για τις επι­χει­ρή­σεις που έχουν πεν­θή­μερη λει­τουρ­γία.

Πηγή ΕΡΤ