Με λιγότερα ένσημα θα λάβουν επίδομα ανεργίας οι εποχικά εργαζόμενοι

Με λιγό­τερα ένσημα θα μπορούν φέτος να μπουν στην επι­δό­τηση εργα­σίας των 399,25 ευρώ περίπου 250.000 επο­χι­κοί εργα­ζό­με­νοι που απα­σχο­λή­θη­καν φέτος στα του­ρι­στικά επαγ­γέλ­ματα.

Σύμφωνα με ασφα­λείς πλη­ρο­φο­ρίες, το υπουρ­γείο Εργα­σίας μελετά ευνοϊ­κό­τε­ρες προ­ϋ­πο­θέ­σεις ένταξης στον ΟΑΕΔ για τους επο­χι­κούς υπαλ­λή­λους του τουρισμού-επισιτισμού, καθώς απο­τε­λούν τα μεγάλα «θύματα» της παν­δη­μίας γι αυτή τη χρονιά.

Μάλιστα η Πανελ­λή­νια Ομο­σπον­δία Εργα­ζο­μέ­νων σε Τουρισμό-Επισιτισμό προει­δο­ποιεί τους εργο­δό­τες του κλάδου πως όσοι επι­λέ­ξουν να κλεί­σουν νωρί­τερα τις επι­χει­ρή­σεις τους  φέτος, θα πρέπει να βάλουν το προ­σω­πικό τους έως 30 Σεπτεμ­βρίου σε ανα­στολή σύμ­βα­σης (ώστε να τύχει της ευνοϊ­κής μετα­χεί­ρι­σης) και όχι να το απο­λύ­σουν.

Υπεν­θυ­μί­ζε­ται πως η κυβέρ­νηση μελετά επι­πλέον μέτρα στή­ρι­ξης των εργα­ζο­μέ­νων στον του­ρι­σμό, επι­σι­τι­σμό, μετα­φο­ρές, αθλη­τι­σμό και πολι­τι­σμό, που θα ανα­κοι­νω­θούν από τον ίδιο τον πρω­θυ­πουργό στις 12 Σεπτεμ­βρίου από τη Θεσ­σα­λο­νίκη.

Μεταξύ άλλων μελε­τά­ται η παρά­ταση των ανα­στο­λών σύμ­βα­σης στους εν λόγω κλάδους μέχρι το Νοέμ­βριο ή και τον Δεκέμ­βριο, η επι­μή­κυνση του προ­γράμ­μα­τος ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ έως το τέλος του έτους, η χρονική παρά­ταση των επι­δο­μά­των ανερ­γίας καθώς και η ανα­κοί­νωση νέου προ­γράμ­μα­τος κατάρ­τι­σης -για τους επο­χι­κούς εργαζόμενους- με εκπαι­δευ­τικό επίδομα 700 ευρώ το μήνα.

Τι ισχύει σήμερα

Η χορή­γηση της τακτι­κής επι­δό­τη­σης ανερ­γίας στους ασφα­λι­σμέ­νους που έχουν εργα­σθεί σε επι­χει­ρή­σεις που λει­τουρ­γούν εποχικά για μία ή δύο σεζόν γίνεται με ευνοϊ­κούς όρους.

Για να κατα­στεί δικαιού­χος ο εποχικά εργα­ζό­με­νος πρέπει να πληροί τις γενικές προ­ϋ­πο­θέ­σεις της τακτι­κής επι­δό­τη­σης ανερ­γίας αλλά και ειδι­κό­τε­ρες προ­ϋ­πο­θέ­σεις.

• Να είναι ασφα­λι­σμέ­νοι ως εργα­ζό­με­νοι στον κλάδο ανερ­γίας του ΟΑΕΔ
• Να έχει προη­γη­θεί Καταγ­γε­λία Σύμ­βα­σης Εργα­σίας (όχι Οικειο­θε­λής Απο­χώ­ρηση) ή
• Να έχει προη­γη­θεί Λήξη Σύμ­βα­σης Ορι­σμέ­νου Χρόνου (όχι Οικειο­θε­λής Απο­χώ­ρηση)
• Να μην αυτο­α­πα­σχο­λού­νται
• Να έχουν την ιδιό­τητα του ανέργου κατά την αίτηση για την επι­δό­τηση

Εκτός από τις γενικές προ­ϋ­πο­θέ­σεις απαι­τού­νται και ειδι­κό­τε­ρες προ­ϋ­πο­θέ­σεις που ισχύουν μόνο για τους εποχικά απα­σχο­λού­με­νους.

Για δικαιούχο που επι­δο­τεί­ται για πρώτη φορά απαι­τεί­ται:

α) Αν έχει απα­σχο­λη­θεί σε του­ρι­στικά και άλλα επαγ­γέλ­ματα σε επι­χει­ρή­σεις που λει­τουρ­γούν εποχικά κατά την τελευ­ταία χρονική περίοδο (μια σεζόν) απαι­τού­νται

– 100 ημέρες εργα­σίας το τελευ­ταίο 14μηνο πριν τη λήξη ή τη λύση της σύμ­βα­σης εργα­σίας χωρίς να υπο­λο­γί­ζο­νται οι δύο τελευ­ταίοι μήνες και 80 ημέρες εργα­σίας σε κάθε έτος την τελευ­ταία 2ετία.

β) Αν έχει απα­σχο­λη­θεί σε του­ρι­στικά και άλλα επαγ­γέλ­ματα σε επι­χει­ρή­σεις που λει­τουρ­γούν εποχικά για δύο συνε­χείς χρο­νι­κές περιό­δους (δύο σεζόν) απαι­τού­νται:

– 100 ημέρες εργα­σίας το τελευ­ταίο 12μηνο πριν από τη λήξη ή λύση της σύμ­βα­σης εργα­σίας και 80 ημέρες εργα­σίας σε κάθε έτος κατά τα δύο προη­γού­μενα πριν από την έναρξη της επι­δό­τη­σής του.

Για δικαιούχο που έχει επι­δο­τη­θεί στο παρελ­θόν απαι­τεί­ται:

α) Αν έχει απα­σχο­λη­θεί σε του­ρι­στικά και άλλα επαγ­γέλ­ματα σε επι­χει­ρή­σεις που λει­τουρ­γούν εποχικά κατά την τελευ­ταία χρονική περίοδο (μια σαιζόν) απαι­τού­νται :

– 100 ημέρες εργα­σίας το τελευ­ταίο 14μηνο πριν από τη λήξη ή τη λύση της σύμ­βα­σης εργα­σίας, χωρίς να υπο­λο­γί­ζο­νται οι ημέρες εργασίας-ασφάλισης των δυο τελευ­ταίων μηνών

β) αν έχει απα­σχο­λη­θεί σε του­ρι­στικά και άλλα επαγ­γέλ­ματα σε επι­χει­ρή­σεις που λει­τουρ­γούν εποχικά για δύο συνε­χείς χρο­νι­κές περιό­δους (δύο σαιζόν):

– 100 ημέρες εργα­σίας το τελευ­ταίο 12μηνο πριν από τη λήξη ή λύση της σύμ­βα­σης εργα­σίας χωρίς να αφαι­ρού­νται οι ημέρες εργασίας-ασφάλισης των δύο τελευ­ταίων μηνών.

Ποσό και διάρ­κεια επι­δό­τη­σης

Το επίδομα κατα­βάλ­λε­ται μια φορά το μήνα. Το βασικό μηνιαίο επίδομα ανερ­γίας ανέρ­χε­ται στα 399,25 ευρώ και για κάθε μέλος της οικο­γέ­νειας του ανέργου το επίδομα προ­σαυ­ξά­νε­ται κατά 10%, ενώ χορη­γού­νται και τα ανα­λο­γού­ντα Δώρα εορτών (Δώρο Χρι­στου­γέν­νων και Πάσχα).

Η διάρ­κεια της επι­δό­τη­σης ποι­κίλ­λει και εξαρ­τά­ται από τον αριθμό των ημερών εργα­σίας που πραγ­μα­το­ποί­ησε ο ασφα­λι­σμέ­νος το 12μηνο ή 14μηνο πριν την απόλυσή του, ή την λήξη της σύμ­βα­σης εργα­σίας.

Η αίτηση υπο­βάλ­λε­ται στις τοπικές υπη­ρε­σίες του ΟΑΕΔ από τον ενδια­φε­ρό­μενο αυτο­προ­σώ­πως, εντός 60 ημερών από την ημε­ρο­μη­νία λήξης ή λύσης της εργα­σια­κής του σχέσης.

Πηγή : insider.gr

Αγγε­λική Μαρίνου