ΕΙΔΗΣΕΙΣ

ΓΣΕΕ: Επείγει η αποκατάσταση των συλλογικών διαπραγματεύσεων

news room 1 λεπτό ανάγνωση
Σκουρλέτης

Στα επεί­γο­ντα ζη­τή­μα­τα που αφο­ρούν την απο­κα­τά­στα­ση των συλ­λο­γι­κών δια­πραγ­μα­τεύ­σε­ων, την νο­μο­θε­τι­κή ρύθ­μι­ση για τον κα­τώ­τα­το μισθό και την επα­ναρ­ρύθ­μι­ση των ερ­γα­σια­κών σχέ­σε­ων εστί­α­σαν στην πρώτη συ­νά­ντη­σή τους η διοί­κη­ση της ΓΣΕΕ με τον υπουρ­γό Ερ­γα­σί­ας Πάνο Σκουρ­λέ­τη.

Για «δη­μιουρ­γι­κή ασά­φεια» έκανε λόγο ο πρό­ε­δρος της ΓΣΕΕ Γιάν­νης Πα­να­γό­που­λος κα­τό­πιν της συ­νά­ντη­σης αφού ο υπουρ­γός επα­νέ­λα­βε τις προ­θέ­σεις της κυ­βέρ­νη­σης για επα­να­φο­ρά του θε­σμι­κού πλαι­σί­ου των συλ­λο­γι­κών δια­πραγ­μα­τεύ­σε­ων και αύ­ξη­ση του κα­τώ­τα­του μι­σθού χωρίς όμως να δώσει σαφές χρο­νο­διά­γραμ­μα.

Η ΓΣΕΕ πά­ντως από την πλευ­ρά της ζητά άμεση και εφά­παξ -όχι στα­δια­κή- επα­να­φο­ρά του κα­τώ­τα­του μι­σθού στο επί­πε­δο των 751 ευρώ.

Στο με­τα­ξύ η τε­λευ­ταία Εθνι­κή Γε­νι­κή Συλ­λο­γι­κή Σύμ­βα­ση Ερ­γα­σί­ας (ΕΓΣΣΕ) λήγει -δε­δε­μέ­νης της τρί­μη­νης με­τε­νέρ­γειας- στις 31 Μαρ­τί­ου και η ΓΣΕΕ έχει ήδη απευ­θύ­νει πρό­σκλη­ση για δια­πραγ­μά­τευ­ση στους ερ­γο­δό­τες, χωρίς βέ­βαια να έχει αυ­τα­πά­τες ως προς τι μπο­ρεί να πε­τύ­χει, αν δεν αλ­λά­ξει το πλαί­σιο στο οποίο διε­ξά­γο­νται οι δια­πραγ­μα­τεύ­σεις.

Δε­δο­μέ­νης μά­λι­στα της λήξης της ΕΓΣΣΕ δό­θη­κε ιδιαί­τε­ρη έμ­φα­ση στη συ­νά­ντη­ση με τον υπουρ­γό στην άμεση ανά­γκη επέ­κτα­σης της με­τε­νέρ­γειας.

Χα­ρα­κτη­ρι­στι­κή η απά­ντη­ση του προ­έ­δρου της ΓΣΕΕ, Γ.Πα­να­γό­που­λου, σε ερώ­τη­ση σχε­τι­κή με την ΕΓΣΣΕ και τη λήξη της: «Εμείς έτσι όπως είναι το θε­σμι­κό πλαί­σιο δεν έχου­με καμιά δυ­να­τό­τη­τα να υπο­γρά­ψου­με Ε.Γ.Σ.Σ.Ε με αυ­ξή­σεις, είναι εντε­λώς απα­γο­ρευ­τι­κό.»

» Ζη­τή­σα­με λοι­πόν και τη νο­μο­θε­τι­κή πα­ρέμ­βα­ση για τον κα­τώ­τα­το μισθό και την απο­κα­τά­στα­ση του θε­σμι­κού πλαι­σί­ου, ώστε να μπο­ρέ­σου­με να έχου­με ένα ση­μείο εκ­κί­νη­σης, τον προη­γού­με­νο κα­τώ­τε­ρο μισθό, ώστε να μπο­ρέ­σου­με να βελ­τιώ­σου­με μέσω των συλ­λο­γι­κών δια­πραγ­μα­τεύ­σε­ων που πρέ­πει να είναι ελεύ­θε­ρες, το επί­πε­δο αμοι­βών των ερ­γα­ζο­μέ­νων.»

» Μί­λη­σα για δη­μιουρ­γι­κή ασά­φεια γιατί δεν μας έδωσε ο υπουρ­γός σαφές χρο­νο­διά­γραμ­μα παρά γε­νι­κούς στό­χους, γιατί όλα είναι συ­νάρ­τη­ση και των δια­πραγ­μα­τεύ­σε­ων που γί­νο­νται με τους δα­νει­στές. Εμείς εξα­κο­λου­θού­με και εμ­μέ­νου­με στις θέ­σεις που έχου­με δια­τυ­πώ­σει και τις οποί­ες έχου­με στεί­λει και στους ερ­γο­δό­τες».

Στη διευ­κρι­νι­στι­κή ερώ­τη­ση ότι επο­μέ­νως η ΓΣΕΕ δεν θα επι­και­ρο­ποι­ή­σει την πρό­σκλη­ση στους ερ­γο­δό­τες μέχρι να πα­ρου­σια­στεί το νο­μο­σχέ­διο από το υπουρ­γείο Ερ­γα­σί­ας, ο κ. Πα­να­γό­που­λος είπε:

«Εμείς έχου­με κάνει πρό­σκλη­ση για δια­πραγ­μά­τευ­ση για τη νέα σύμ­βα­ση γιατί η παλιά εξέ­πνευ­σε στις 31/12.2014. Λει­τουρ­γεί τώρα η κου­τσου­ρε­μέ­νη με­τε­νέρ­γεια σε εφαρ­μο­γή των μνη­μο­νί­ων που έκανε η προη­γού­με­νη κυ­βέρ­νη­ση. Αυτή εκ­πνέ­ει όμως 31 Μάρτη. Και αυτό εί­πα­με στον υπουρ­γό ότι μέχρι 31 Μάρτη πρέ­πει να έχει γίνει και η απο­κα­τά­στα­ση του κα­τώ­τα­του μι­σθού και η απο­κα­τά­στα­ση του πλαι­σί­ου ρύθ­μι­σης των συλ­λο­γι­κών δια­πραγ­μα­τεύ­σε­ων».

Σκουρ­λέ­της: Χρή­σι­μη και ανα­γκαία συ­ζή­τη­ση

Ο υπουρ­γός Ερ­γα­σί­ας τό­νι­σε ότι έγινε μια χρή­σι­μη και ανα­γκαία συ­ζή­τη­ση. Επα­νέ­λα­βε ότι η πο­λι­τι­κή στό­χευ­ση και η βού­λη­ση της κυ­βέρ­νη­σης είναι ξε­κά­θα­ρη ως προς την επα­να­φο­ρά του θε­σμι­κού πλαι­σί­ου των συλ­λο­γι­κών δια­πραγ­μα­τεύ­σε­ων, αλλά και για την πα­ρέμ­βα­ση με στόχο την αύ­ξη­ση του κα­τώ­τα­του μι­σθού.

Ως προς το αντι­κεί­με­νο της συ­ζή­τη­σης το υπουρ­γείο ανα­φέ­ρει ότι η αντι­προ­σω­πεία της ΓΣΕΕ έθεσε υπόψη του υπουρ­γού Ερ­γα­σί­ας ένα πλή­θος θε­μά­των που απα­σχο­λούν τους ερ­γα­ζό­με­νους και απο­τε­λούν αντι­κεί­με­νο της δρά­σης της.

Έμ­φα­ση δό­θη­κε στο ζή­τη­μα των συλ­λο­γι­κών δια­πραγ­μα­τεύ­σε­ων, αλλά και στην ανά­γκη άμε­σης επέ­κτα­σης της με­τε­νέρ­γειας της Εθνι­κής Γε­νι­κής Συλ­λο­γι­κής Σύμ­βα­σης Ερ­γα­σί­ας, η οποία λήγει στις 31 Μαρ­τί­ου 2015, ανα­φέ­ρε­ται στη σχε­τι­κή ανα­κοί­νω­ση.

Πα­να­γό­που­λος: Καλές οι προ­θέ­σεις αλλά πε­ρι­μέ­νου­με πρά­ξεις

«Εί­χα­με την πρώτη συ­νά­ντη­ση με τον υπουρ­γό Ερ­γα­σί­ας όπου ετέ­θη­σαν αρ­κε­τά ζη­τή­μα­τα αλλά προ­σπα­θή­σα­με να εστιά­σου­με στα επεί­γο­ντα που είναι η επα­ναρ­ρύθ­μι­ση των συλ­λο­γι­κών δια­πραγ­μα­τεύ­σε­ων και των ερ­γα­σια­κών σχέ­σε­ων και βε­βαί­ως μέσω αυτού, του κα­τώ­τε­ρου μι­σθού που όπως γνω­ρί­ζε­τε με βίαιο και νο­μο­θε­τι­κό τρόπο είχε μειω­θεί.» δή­λω­σε ο Γιάν­νης Πα­να­γό­που­λος μετά την συ­νά­ντη­ση με τον υπουρ­γό Ερ­γα­σί­ας.

«Ο υπουρ­γός μας έδωσε ένα γε­νι­κό πε­ρί­γραμ­μα προ­θέ­σε­ων στα πλαί­σια μιας δη­μιουρ­γι­κής ασά­φειας, όπως είναι και η συμ­φω­νία με τους δα­νει­στές. Πε­ρι­μέ­νου­με στο προ­σε­χές διά­στη­μα ώστε να λη­φθούν οι απα­ραί­τη­τες εκεί­νες νο­μο­θε­τι­κές πρω­το­βου­λί­ες που θα επα­να­συ­στή­σουν το πλαί­σιο των συλ­λο­γι­κών δια­πραγ­μα­τεύ­σε­ων και βε­βαί­ως στην κα­τεύ­θυν­ση αυτή πε­ρι­μέ­νου­με τη νο­μο­θε­τι­κή ρύθ­μι­ση του κα­τώ­τα­του μι­σθού ώστε το ση­μείο εκ­κί­νη­σης συλ­λο­γι­κών δια­πραγ­μα­τεύ­σε­ων με τους ερ­γο­δό­τες να είναι από κει, που με βίαιο τρόπο οι προη­γού­με­νες κυ­βερ­νή­σεις το κα­τέρ­ρι­ψαν.»

»Αντι­λαμ­βά­νε­στε ότι ισχύ­ει και σή­με­ρα η δή­λω­ση που είχα κάνει και μετά τη συ­νά­ντη­ση με τον ανα­πλη­ρω­τή υπουρ­γό Κοι­νω­νι­κών Ασφα­λί­σε­ων ότι τα πάντα θα κρι­θούν πλέον στο πεδίο της υλο­ποί­η­σης.»

» Οι προ­θέ­σεις είναι καλές αλλά βε­βαί­ως η υλο­ποί­η­ση είναι αυτή που θα μας δώσει τη δυ­να­τό­τη­τα να πούμε το τε­λι­κό μπρά­βο» πρό­σθε­σε ο κ. Πα­να­γό­που­λος.

in.gr

Πώς σας φάνηκε το άρθρο;

Ένα πάτημα, χωρίς λογαριασμό. Μία ψήφος ανά συσκευή.

Σχολιασμός άρθρου

Προσθέστε ένα σχόλιο

Εμφανίζεται μετά από έγκριση · το e-mail δεν δημοσιεύεται0 / 2000

Τα σχόλια εκφράζουν τον σχολιαστή, όχι τη Δημοκρατική. Όροι σχολιασμού

Τα σχόλια εκφράζουν αποκλειστικά τον εκάστοτε σχολιαστή. Η Δημοκρατική δεν υιοθετεί αυτές τις απόψεις. Διατηρούμε το δικαίωμα να διαγράψουμε όποια σχόλια θεωρούμε προσβλητικά ή περιέχουν ύβρεις, χωρίς καμία προειδοποίηση. Χρήστες που δεν τηρούν τους όρους χρήσης αποκλείονται. Τα σχόλια δημοσιεύονται μετά από έγκριση· το e-mail δεν δημοσιεύεται.

Γίνετε ο πρώτος που θα σχολιάσει.