Ολα τα νέα προγράμματα για ανέργους – Στόχος 110.000 θέσεις εργασίας

α προ­γράμ­ματα για νέες θέσεις εργα­σίας που έχουν ήδη εγκρι­θεί και θα «τρέξουν» εντός φθι­νο­πώ­ρου. Φόβοι για αύξηση ανερ­γίας ακόμη και στο 30% τους επό­με­νους μήνες. Αγώνας δρόμου για επι­πλέον 2 δισ. από το νέο ΕΣΠΑ. Ο σχε­δια­σμός για υλο­ποί­ηση της δέσμευ­σης για 150.000 ευκαι­ρίες απα­σχό­λη­σης.

Προ­γράμ­ματα προ­ώ­θη­σης στην απα­σχό­ληση του­λά­χι­στον 110.000 ανέργων έχουν ήδη σχε­δια­στεί προ­κει­μέ­νου να «τρέξουν» εντός των επό­με­νων μηνών, ανε­ξάρ­τητα από τις πολι­τι­κές εξε­λί­ξεις και τη διε­ξα­γωγή εκλογών. Παράλ­ληλα, η αρμόδια ανα­πλη­ρώ­τρια υπουρ­γός Εργα­σίας Ράνια Αντω­νο­πού­λου επι­διώ­κει την ενερ­γο­ποί­ηση των δια­δι­κα­σιών προ­κει­μέ­νου η Ελλάδα να είναι έτοιμη για την υλο­ποί­ηση δράσεων που θα οδη­γή­σουν στη στήριξη της απα­σχό­λη­σης επι­πλέον 150.000 ανέργων, όπως προ­βλέ­πει το 3ο Μνη­μό­νιο.

Ο χρόνος αλλά και η πραγ­μα­τι­κό­τητα πιέζουν ασφυ­κτικά, καθώς εκτι­μά­ται ότι εντός του επό­με­νου δια­στή­μα­τος θα υπάρχει εκτί­ναξη του αριθμού των ανέργων, με τους ειδι­κούς να κάνουν λόγο για αύξηση του ποσο­στού ανερ­γίας στο 28%, ή ακόμη και το εκρη­κτικό 30%, μέχρι το τέλος του 2015. Μέσα σε αυτό το πλαίσιο, η ανα­πλη­ρώ­τρια υπουρ­γός Εργα­σίας έχει ήδη προ­γραμ­μα­τί­σει εντός του επό­με­νου δια­στή­μα­τος και έως τον Φεβρουά­ριο του 2016, νέες δράσεις για την απα­σχό­ληση και κατάρ­τιση περίπου 110.000 ατόμων, κυρίως ανέργων, που θα προ­στε­θούν στους 93.693 άνερ­γους που μέσα στους προη­γού­με­νους μήνες εντά­χθη­καν σε επι­δο­τού­μενα προ­γράμ­ματα. Συνο­λικά, μέσα σε ένα χρόνο, εκτι­μά­ται ότι θα έχουν ωφε­λη­θεί 200.536 άτομα, που μπορεί να φαντά­ζουν λίγα σε σχέση με το μέγεθος του προ­βλή­μα­τος, όμως, η εργασία, ακόμη και για ένα σύντομο διά­στημα, είναι σημα­ντική ανάσα.

Όπως εξηγεί στο Euro2day.gr η ανα­πλη­ρώ­τρια υπουρ­γός Εργα­σίας Ράνια Αντω­νο­πού­λου, μεγάλο στοί­χημα όχι μόνο για την ίδια αλλά κυρίως για τη χώρα είναι η εξοι­κο­νό­μηση επι­πλέον ευρω­παϊ­κών κον­δυ­λίων προ­κει­μέ­νου, όπως ρητά ανα­φέ­ρε­ται στο 3ο Μνη­μό­νιο, να στη­ρι­χθεί η απα­σχό­ληση επι­πλέον 150.000 ανέργων, μειο­νε­κτού­ντων ομάδων και ήδη εργα­ζό­με­νων.

Πρό­κει­ται για μια πρό­βλεψη που η κ. Αντω­νο­πού­λου πρό­τεινε στους εκπρο­σώ­πους των θεσμών κατά τη διάρ­κεια των δια­πραγ­μα­τεύ­σεων, στην προ­σπά­θεια ύπαρξης κάποιων αντι­σταθ­μι­στι­κών του Μνη­μο­νίου ανα­πτυ­ξια­κών μέτρων που θα “κου­μπώ­σουν” τις ανάγκες της ελλη­νι­κής κοι­νω­νίας με συγκε­κρι­μέ­νες θέσεις εργα­σίας. Αυτό που θα επι­διω­χθεί είναι στο πλαίσιο της μεσο­πρό­θε­σμης ανα­θε­ώ­ρη­σης του νέου ΕΣΠΑ, από την Ευρω­παϊκή Ένωση, τα επι­πλέον 2 δισ. ευρώ που θα δια­τε­θούν στην Ελλάδα, να διο­χε­τευ­θούν στο σύνολό τους στις δράσεις κατάρ­τι­σης και απα­σχό­λη­σης, καθώς οι ανάγκες είναι δια­πι­στω­μέ­νες και μεγάλες, και υπάρχει μεγάλη ικα­νό­τητα απορ­ρό­φη­σης.

Ο προ­γραμ­μα­τι­σμός προ­βλέ­πει τη δημιουρ­γία ειδικών προ­γραμ­μά­των 8μηνης διάρ­κειας, απα­σχό­λη­σης ανέργων που θα αμεί­βο­νται με τον κατώ­τατο μισθό, σε “μικρά έργα”, περι­βαλ­λο­ντικά, εγγειο­βελ­τιω­τικά ή άλλα, που θα προ­κύ­πτουν σε τοπικό επίπεδο. Θα υλο­ποιού­νται από τον δημόσιο και τον ιδιω­τικό τομέα, καθώς και από τις δράσεις κοι­νω­νι­κής οικο­νο­μίας. Τις επό­με­νες ημέρες, και παρά τις πολι­τι­κές εξε­λί­ξεις, εκτι­μά­ται ότι μπορεί να δρο­μο­λο­γη­θεί η δημιουρ­γία ειδικής ομάδας εργα­σίας, με τη συμ­με­τοχή της ΚΕΔΕ, των κοι­νω­νι­κών εταίρων, τοπικών ανα­πτυ­ξια­κών συμπρά­ξεων και σχη­μά­των κοι­νω­νι­κής οικο­νο­μίας, προ­κει­μέ­νου να καταρ­τι­στούν οι τεχνι­κοί φάκελοι στους οποίους θα προ­βλέ­πο­νται ο προ­γραμ­μα­τι­σμός υλο­ποί­η­σης των δράσεων, η παρα­κο­λού­θηση των έργων και η τελική αξιο­λό­γησή τους. Στόχος είναι η δια­δι­κα­σία να έχει ολο­κλη­ρω­θεί εντός του Νοεμ­βρίου, ώστε η έναρξη εγγρα­φής των ανέργων και η επιλογή των έργων να υλο­ποι­η­θεί μεταξύ Δεκεμ­βρίου 2015 και Φεβρουα­ρίου 2016 και οι άνεργοι να ξεκι­νή­σουν δουλειά εντός του Μαρτίου.

Σχέδιο για 110.000 θέσεις εργα­σίας έως τον Φεβρουά­ριο

Σειρά δράσεων με στόχο τη συμ­με­τοχή 110.000 ωφελούμενων-ανέργων στην αγορά εργα­σίας έχει προ­γραμ­μα­τι­στεί για το αμέσως επόμενο διά­στημα, καθώς ολο­κλη­ρώ­θηκε η πρώτη φάση επα­να­σχε­δια­σμού των υφι­στά­με­νων προ­γραμ­μά­των, με καλύ­τερη στό­χευση και διεύ­ρυνση των δικαιού­χων και βελ­τί­ωση όπου ήταν δυνατό των αμοιβών για τους ανέρ­γους.

Ανα­λυ­τικά, έχει προ­γραμ­μα­τι­στεί η προ­κή­ρυξη των εξής προ­γραμ­μά­των:

– Πρό­γραμμα κοι­νω­φε­λούς εργα­σίας για 17.968 ανέρ­γους για τα Υπουρ­γεία και τις Περι­φέ­ρειες, με μοριο­δό­τηση της ηλι­κια­κής ομάδας 42 ετών και άνω.

– Συμ­βου­λευ­τι­κής, επαγ­γελ­μα­τι­κής κατάρ­τι­σης, πιστο­ποί­η­σης προ­σό­ντων και πρα­κτι­κής άσκησης σε επι­χει­ρή­σεις του ιδιω­τι­κού τομέα για 15.000 ανέρ­γους ηλικίας 18 έως 24 ετών. Το πρό­γραμμα έχει επα­να­σχε­δια­στεί και θα υλο­ποι­η­θεί σε συνερ­γα­σία με κοι­νω­νι­κούς φορείς.

– Προ­ώ­θη­σης της απα­σχό­λη­σης μέσω προ­γραμ­μά­των επαγ­γελ­μα­τι­κής κατάρ­τι­σης με εγγυ­η­μένη απα­σχό­ληση για τις ηλικίες 29-64 ετών. Είχε ανα­κλη­θεί ως οικο­νο­μικά ασύμ­φορο και μικρής ωφέ­λειας για τους ανέρ­γους. Το νέο πρό­γραμμα αφορά πλέον όχι 16.000 ανέρ­γους αλλά 26.000 και προ­βλέ­πε­ται εγγυ­η­μένη απα­σχό­ληση 6 μηνών με βασικό μισθό.

– Πρό­γραμμα 10.000 θέσεων εργα­σίας 12μηνης διάρ­κειας με έμφαση στους μακρο­χρό­νια ανέρ­γους, γυναί­κες και ανέρ­γους άνω των 50 ετών.

– Δράσεις Ολο­κλη­ρω­μέ­νης Παρέμ­βα­σης για 8.000 ανέρ­γους έως 24 ετών, για την προ­ώ­θησή τους εναλ­λα­κτικά σε προ­γράμ­ματα κατάρ­τι­σης με εγγυ­η­μένη 12μηνη απα­σχό­ληση, προ­γράμ­ματα προ­ώ­θη­σης στην αυτο­α­πα­σχό­ληση και προ­γράμ­ματα προ­ώ­θη­σης στην επι­χει­ρη­μα­τι­κό­τητα.

– Πρό­γραμμα από­κτη­σης εργα­σια­κής εμπει­ρίας και ένταξης σε θέσεις απα­σχό­λη­σης για 10.000 άνερ­γους νέους ηλικίας 18-24 ετών σε επι­χει­ρή­σεις και στη συνέ­χεια ένταξη σε νέες θέσεις εργα­σίας στις ίδιες ή άλλες επι­χει­ρή­σεις για επι­δο­τού­μενη απα­σχό­ληση (διάρ­κεια 12 μήνες).

– Αντί­στοιχο πρό­γραμμα από­κτη­σης εργα­σια­κής εμπει­ρίας και ένταξης σε θέσεις απα­σχό­λη­σης για 3.000 άνερ­γους νέους ηλικίας 25-29 ετών.

– Πρό­γραμμα προ­ώ­θη­σης της αυτο­α­πα­σχό­λη­σης 5.000 νέων ανέργων έως 18-24 ετών, με επι­δό­τηση των εισφο­ρών κοι­νω­νι­κής ασφά­λι­σης έως 12 μήνες από την έναρξη της δρα­στη­ριό­τη­τάς τους.

– Αντί­στοιχο πρό­γραμμα προ­ώ­θη­σης της αυτο­α­πα­σχό­λη­σης 5.000 ανέργων νέων 25-29 ετών.

– Προ­ώ­θηση νεα­νι­κής επι­χει­ρη­μα­τι­κό­τη­τας για 1.000 ανέρ­γους για τη δημιουρ­γία start-ups από νέους 18-29 ετών καθώς και για 3.000 ανέρ­γους άνω των 29 ετών.

– Πρό­γραμμα απα­σχό­λη­σης για ΑΜΕΑ σε κοι­νω­νι­κές συνε­ται­ρι­στι­κές επι­χει­ρή­σεις.

– Πρό­γραμμα επι­δό­τη­σης μισθο­λο­γι­κού κόστους για την ενί­σχυση της εργα­σίας σε ΚΟΙΝΣΕΠ (1.575 ωφε­λού­με­νοι).

– Πρό­γραμμα μαθη­τείας 4.000 νέων 15-24 ετών που βρί­σκο­νται εκτός απα­σχό­λη­σης, εκπαί­δευ­σης ή κατάρ­τι­σης (ΝΕΕΤ).

Παράλ­ληλα, δια μέσου του ΟΑΕΔ, είχαν δρο­μο­λο­γη­θεί και εκτε­λού­νται προ­γράμ­ματα που αφορούν 25.600 ανέρ­γους.

euro2day.gr