Συντάξεις εξπρές για 30.000 μητέρες

Η πρό­σφατη εγκύ­κλιος του υπουρ­γείου Εργα­σίας, που ερμη­νεύει τις δια­τά­ξεις του λεγό­με­νου νόμου Κατρού­γκα­λου (ν. 4387/2016) για την δια­δο­χική ασφά­λιση, επι­τρέ­πει σε χιλιά­δες γυναί­κες ασφα­λι­σμέ­νες στον πρ. Οργα­νι­σμό Ασφά­λι­σης Ελεύ­θε­ρων Επαγ­γελ­μα­τιών, τα ταμεία των εμπο­ρο­βιο­τε­χνών, των επαγ­γελ­μα­τιών, των αυτο­κι­νη­τι­στών, των γιατρών και μηχα­νι­κών να συντα­ξιο­δο­τη­θούν αρκετά χρόνια νωρί­τερα από το γενικό όριο ηλικίας, κάνο­ντας χρήση των ειδικών δια­τά­ξεων του ΙΚΑ για τη συντα­ξιο­δό­τηση μητέρων ανή­λι­κων τέκνων. Σύμφωνα με ειδι­κούς της κοι­νω­νι­κής ασφά­λι­σης, η εν λόγω ευκαι­ρία αφορά περί τις 30.000 ασφα­λι­σμέ­νες, που είχαν μείνει εκτός του ευνοι­κού καθε­στώ­τος συντα­ξιο­δό­τη­σης μητέρων, λόγω μη ύπαρξης σχε­τι­κών κατα­στα­τι­κών δια­τά­ξεων των ασφα­λι­στι­κών τους φορέων. Με μια απλή δια­δι­κα­σία μπορούν πλέον να συντα­ξιο­δο­τη­θούν.

«Ένα πάγιο αίτημα των μητέρων ασφα­λι­σμέ­νων σε άλλα Ταμεία κύριας ασφά­λι­σης πλην του ΙΚΑ για συντα­ξιο­δό­τηση με τις δια­τά­ξεις για τις μητέρες γίνεται πραγ­μα­τι­κό­τητα μέσα από την εφαρ­μογή των κανόνων της δια­δο­χι­κής ασφά­λι­σης», εξηγεί ο δικη­γό­ρος Διο­νύ­σης Ρίζος, ειδικός σε θέματα κοι­νω­νι­κής ασφά­λι­σης.

Ποιες γυναί­κες μπορούν να χρη­σι­μο­ποι­ή­σουν το «παρά­θυρο»

Το εν λόγω δικαί­ωμα αφορά μόνο «παλαιές» ασφα­λι­σμέ­νες, δηλαδή γυναί­κες που είχαν πρω­το­α­σφα­λι­στεί πριν από τις 31/12/1992. Μπορεί να αξιο­ποι­η­θεί από μητέρες ασφα­λι­σμέ­νες στα πρ. Ταμεία εντα­χθέ­ντα πλέον στον ΕΦΚΑ :

ΟΑΕΕ – ΤΕΒΕ

ΟΑΕΕ – ΤΣΑ

ΟΑΕΕ – ΤΑΕ

ΕΤΑΑ – ΤΣΜΕΔΕ

ΕΤΑΑ – ΤΣΑΥ

Προσοχή, υπάρχει μια βασική πρου­πό­θεση για να κερ­δί­σουν οι συγκε­κρι­μέ­νες ασφα­λι­σμέ­νες πρό­σβαση στο «παρά­θυρο» και να βγουν νωρί­τερα : θα πρέπει κατά την ημε­ρο­μη­νία ενη­λι­κί­ω­σης του τέκνου τους, η οποία δεν μπορεί να είναι μετά την 31η Δεκεμ­βρίου 2012, να έχουν συμπλη­ρώ­σει συνο­λικά 5.500 ημέρες ασφά­λι­σης ή 18,4 έτη ασφά­λι­σης. Δηλαδή, θα πρέπει οι ενδια­φε­ρό­με­νες να έχουν παιδί το οποίο ήταν ανήλικο μέχρι 31/12/2012 κι επίσης να έχουν συμπλη­ρώ­σει πριν την ενη­λι­κί­ωση του παιδιού και πριν τις 31/12/2012 συνο­λικά 5.500 ημέρες ή 18,4 έτη ασφά­λι­σης.

Έτσι θα πρέπει να συνυ­πάρ­χει η ανη­λι­κό­τητα του τέκνου και ο χρόνος ασφά­λι­σης των 5.500 ημερών ή 18,4 ετών (πριν το τέλος του 2012) ανε­ξάρ­τητα από το Ταμείο που ήταν ασφα­λι­σμέ­νες εκείνη τη στιγμή. Ειδικά οι μητέρες, τα παιδιά των οποίων ενη­λι­κιώ­θη­καν μετά την 1/1/2011, μπορούν για τη συμπλή­ρωση του χρόνου των 5.500 ημερών να κάνουν χρήση πλα­σμα­τι­κών ετών του ν. 3996/2011, δηλαδή σπουδές, εκπαι­δευ­τική άδεια, κενά ασφά­λι­σης, επι­δο­τού­μενη ανεργία κλπ.