Στο Υπουργείο Υγείας το επόμενο βήμα για τα κίνητρα στους γιατρούς του Νοσοκομείου

• Τις επόμενες ημέρες αναμένεται να πραγματοποιηθεί συνάντηση με τον υπουργό Υγείας Άδωνι Γεωργιάδη • Η διοίκηση του Νοσοκομείου ρυθμίζει τις τελευταίες λεπτομέρειες για να ανοίξει ο δρόμος κάλυψης των 17 θέσεων • Πρόσθετο οικονομικό όφελος έως και 1.700 ευρώ τον μήνα, πέραν του μισθού και των εφημεριών

Στο Υπουργείο Υγείας μεταφέρεται το επόμενο στάδιο της προσπάθειας για την ενίσχυση της στελέχωσης του Γενικού Νοσοκομείου Ρόδου, μετά την υπογραφή του Μνημονίου Συνεργασίας με τον Δήμο Ρόδου για την παροχή πρόσθετων οικονομικών κινήτρων σε 17 γιατρούς.
Σύμφωνα με πληροφορίες της «δημοκρατικής» και όσα ανέφερε ο διοικητής του Νοσοκομείου Ρόδου Νίκος Καραμαρίτης, τις επόμενες ημέρες αναμένεται να πραγματοποιηθεί συνάντηση στο Υπουργείο Υγείας, με αντικείμενο τον καθορισμό των επιμέρους λεπτομερειών εφαρμογής του νέου σχήματος κινήτρων.
Η συνάντηση αυτή αποτελεί το επόμενο βήμα μετά την υπογραφή, την 1η Σεπτεμβρίου, του Μνημονίου μεταξύ Δήμου Ρόδου και Νοσοκομείου, μέσω του οποίου εξασφαλίστηκε ετήσια χρηματοδότηση 128.400 ευρώ για την οικονομική ενίσχυση οκτώ ειδικευμένων και εννέα ειδικευόμενων γιατρών. Το πρόγραμμα έχει τριετή διάρκεια και, εφόσον οι θέσεις καλυφθούν στο σύνολό τους, η χρηματοδότηση του Δήμου θα ανέλθει σε 385.200 ευρώ.
Η διαδικασία αναζήτησης γιατρών έχει ήδη ξεκινήσει, ενώ το ενδιαφέρον στρέφεται πλέον στον τρόπο με τον οποίο θα εφαρμοστεί στην πράξη το νέο πλαίσιο και θα συνδυαστούν οι διαφορετικές πηγές οικονομικής ενίσχυσης.
Ο διοικητής του Νοσοκομείου έχει επισημάνει ότι το ζήτημα δεν αφορά μόνο στην εξασφάλιση χρημάτων, καθώς το ίδιο το Νοσοκομείο δεν διαθέτει το θεσμικό πλαίσιο για να καταβάλλει αποδοχές πέραν όσων προβλέπει η νομοθεσία. Για τον λόγο αυτό η συνεργασία με την Τοπική Αυτοδιοίκηση και τους τοπικούς φορείς αποτελεί βασικό εργαλείο για τη διαμόρφωση πρόσθετων κινήτρων.
Οκτώ κρίσιμες θέσεις ειδικευμένων γιατρών
Σε πρώτη φάση, το πρόγραμμα αφορά οκτώ ειδικευμένους γιατρούς σε ειδικότητες που θεωρούνται κρίσιμες για τη λειτουργία του Νοσοκομείου.
Πρόκειται για τρεις παθολόγους, δύο χειρουργούς, έναν ακτινολόγο, έναν εντατικολόγο και έναν επεμβατικό καρδιολόγο. Για κάθε έναν από τους οκτώ ειδικευμένους προβλέπεται μηνιαία οικονομική ενίσχυση 1.000 ευρώ από τον Δήμο Ρόδου, πέραν του μισθού και των λοιπών αποδοχών τους.
Το πρόγραμμα διατηρεί ευελιξία ως προς τις ειδικότητες. Εφόσον κάποια από τις προβλεπόμενες θέσεις δεν καλυφθεί, το αντίστοιχο κίνητρο θα μπορεί να μεταφερθεί σε άλλη ειδικότητα όπου καταγράφεται μεγαλύτερη ανάγκη.
Η δυνατότητα αυτή θεωρείται σημαντική, καθώς οι ανάγκες στελέχωσης του Νοσοκομείου μεταβάλλονται και οι προκηρύξεις δεν έχουν πάντα την ίδια ανταπόκριση σε όλες τις ειδικότητες.

Κίνητρο και για τους ειδικευόμενους
Στο πρόγραμμα περιλαμβάνονται επίσης εννέα ειδικευόμενοι γιατροί Χειρουργικής και Παθολογίας, οι οποίοι θα λαμβάνουν πρόσθετη οικονομική ενίσχυση 300 ευρώ τον μήνα.
Η παρουσία των ειδικευόμενων συνδέεται άμεσα με τη λειτουργία των κλινικών και του Τμήματος Επειγόντων Περιστατικών, όπου κατά τη θερινή περίοδο καταγράφονται περίπου 300 περιστατικά ημερησίως.
Η προσέλκυση νέων γιατρών για ειδικότητα στη Ρόδο αποτελεί επομένως ξεχωριστό σκέλος του σχεδιασμού, καθώς οι ειδικευόμενοι καλύπτουν σημαντικό μέρος των εφημεριών και της καθημερινής λειτουργίας του Νοσοκομείου.

Στόχος συνολικό κίνητρο έως 1.700 ευρώ
Σύμφωνα με όσα ανέφερε ο κ. Καραμαρίτης στη «δημοκρατική», ο σχεδιασμός που βρίσκεται σε εξέλιξη μπορεί να διαμορφώσει για ορισμένες ειδικότητες συνολικό πρόσθετο οικονομικό όφελος έως και 1.700 ευρώ τον μήνα, πέραν του μισθού και των εφημεριών.
Το ποσό προκύπτει μέσα από τη συνδυασμένη συμμετοχή διαφορετικών φορέων και παροχών, ενώ οι ακριβείς λεπτομέρειες του σχήματος αναμένεται να αποσαφηνιστούν το επόμενο διάστημα.
Η συνάντηση στο Υπουργείο Υγείας αποκτά για τον λόγο αυτό ιδιαίτερη σημασία, καθώς αναμένεται να καθορίσει τον τρόπο εφαρμογής, την κατανομή των ενισχύσεων και τις διαδικασίες που πρέπει να ακολουθηθούν ώστε το πρόγραμμα να λειτουργήσει χωρίς θεσμικά κενά.

Η συμμετοχή της Ένωσης Ξενοδόχων
Στην προσπάθεια συμμετέχει και η Ένωση Ξενοδόχων Ρόδου, στο πλαίσιο μιας ευρύτερης κινητοποίησης τοπικών φορέων για την ενίσχυση του Νοσοκομείου.
Ο στόχος είναι να δημιουργηθεί ένα πακέτο κινήτρων που θα μπορεί να λειτουργήσει πραγματικά ως λόγος επιλογής της Ρόδου από γιατρούς οι οποίοι έχουν τη δυνατότητα να διεκδικήσουν θέσεις και σε άλλες περιοχές της χώρας.
Το υψηλό κόστος στέγασης και διαβίωσης στο νησί, σε συνδυασμό με τον μεγάλο φόρτο εργασίας και τις αυξημένες ανάγκες κατά τους μήνες της τουριστικής περιόδου, αποτελούν παράγοντες που δυσκολεύουν σταθερά την προσέλκυση και παραμονή υγειονομικού προσωπικού.
Στο πλαίσιο της συζήτησης για τα οικονομικά κίνητρα έχει ιδιαίτερη σημασία και η διαφοροποίηση ανάμεσα στο Νοσοκομείο Ρόδου και στις μικρότερες νησιωτικές δομές.
Τα τελευταία χρόνια έχουν θεσπιστεί και εφαρμοστεί οικονομικά κίνητρα για γιατρούς που επιλέγουν να υπηρετήσουν σε άγονες και απομακρυσμένες περιοχές. Το μοντέλο αυτό έχει χρησιμοποιηθεί ιδιαίτερα σε μικρά νησιά και δομές πρωτοβάθμιας φροντίδας.
Ο ίδιος ο διοικητής του Νοσοκομείου έχει αναφερθεί στην εμπειρία από αντίστοιχα κίνητρα της Περιφέρειας Νοτίου Αιγαίου, τα οποία είχαν οδηγήσει στην επαναλειτουργία δεκάδων ιατρείων σε απομακρυσμένα νησιά.
Το Νοσοκομείο Ρόδου, ωστόσο, έχει διαφορετικά χαρακτηριστικά και ανάγκες. Πρόκειται για ένα μεγάλο περιφερειακό νοσηλευτικό ίδρυμα που καλύπτει περίπου 125.000 μόνιμους κατοίκους, περισσότερους από τρία εκατομμύρια επισκέπτες ετησίως και περιστατικά από τα γύρω νησιά.
Για τον λόγο αυτό η διοίκηση επιχειρεί να διαμορφώσει ένα ξεχωριστό και ανταγωνιστικό πλαίσιο κινήτρων, ειδικά προσαρμοσμένο στις ανάγκες της Ρόδου.
Η αναζήτηση γιατρών έχει ήδη ξεκινήσει
Παράλληλα με τις θεσμικές διαδικασίες, η διοίκηση του Νοσοκομείου έχει ξεκινήσει την προσπάθεια γνωστοποίησης του προγράμματος σε Ιατρικούς Συλλόγους και επαγγελματικούς και επιστημονικούς φορείς σε όλη τη χώρα.
Στόχος είναι η πληροφορία για τα νέα οικονομικά κίνητρα να φτάσει άμεσα τόσο σε ειδικευμένους γιατρούς όσο και σε νέους γιατρούς που αναζητούν νοσοκομείο για να πραγματοποιήσουν την ειδικότητά τους.
Η αναζήτηση είχε ανακοινωθεί ότι θα ξεκινήσει αμέσως μετά την υπογραφή του Μνημονίου, ενώ ο Δήμος Ρόδου έχει αφήσει ανοιχτό το ενδεχόμενο περαιτέρω αύξησης της χρηματοδότησης, εφόσον διαπιστωθεί ότι τα κίνητρα φέρνουν γιατρούς στο νησί.
Ο δήμαρχος Ρόδου Αλέξανδρος Κολιάδης έχει μάλιστα δηλώσει ότι τα 128.400 ευρώ ετησίως δεν αποτελούν ανώτατο όριο, καθώς υπάρχει πρόθεση να διατεθούν περισσότεροι πόροι εφόσον το πρόγραμμα αποδώσει.
Μετά την υπογραφή του Μνημονίου, το επόμενο ζητούμενο είναι η εφαρμογή.
Η επικείμενη συνάντηση στο Υπουργείο Υγείας αναμένεται να ξεκαθαρίσει τις διαδικασίες και το θεσμικό πλαίσιο πάνω στο οποίο θα στηριχθεί το νέο μοντέλο συνεργασίας.
Το αποτέλεσμα θα κριθεί τελικά από την ανταπόκριση των γιατρών και από το κατά πόσο τα πρόσθετα οικονομικά κίνητρα θα οδηγήσουν στην κάλυψη θέσεων που επί χρόνια παραμένουν δύσκολες για το Νοσοκομείο Ρόδου.
Η πρώτη εικόνα από την εκδήλωση ενδιαφέροντος, μετά την πανελλαδική γνωστοποίηση του προγράμματος, θα αποτελέσει και το επόμενο ουσιαστικό τεστ για το νέο εγχείρημα.