Ακολουθεί διαδικασίες «αποφασίζομεν και διατάσσομεν»

Με διαδικασίες “αποφασίζομεν και διατάσσομεν” η νομαρχιακή αρχή, πέρα και έξω από κάθε πρόβλεψη νόμων και εγκυκλίων στερεί το δικαίωμα σε υπαλλήλους, κυρίως της πολεοδομίας, να μεταταχθούν εθελοντικά στον ενιαίο δήμο της Ρόδου!
Το θέμα, που αναμένεται να λάβει διαστάσεις, καθώς εκδηλώθηκε ήδη παρέμβαση του ΤΕΕ Δωδεκανήσου σε επίπεδο Περιφέρειας Νοτίου Αιγαίου για πέντε μηχανικούς ενώ προαναγγέλλονται και προσφυγές στη δικαιοσύνη, είναι ενδεικτικό της πολιτικής που ακολουθεί σε θέματα προσωπικού ο Νομάρχης Δωδεκανήσου κ Γ. Μαχαιρίδης.
Σε σύνολο μάλιστα 20 αιτήσεων εθελοντικής μετάταξης υπαλλήλων της Νομαρχιακής Αυτοδιοίκησης στον ενιαίο δήμο της Ρόδου έγιναν δεκτές μόνο οι 6 αν και ο νόμος αλλά και εγκύκλιος της 16ης Ιουνίου 2010 του Υπουργείου Εσωτερικών δεν δίνει στο Νομάρχη το δικαίωμα ή την ευχέρεια να κρίνει για την ικανοποίηση τους ή μη.
Σύμφωνα με την εγκύκλιο δικαίωμα μετάταξης έχει το μόνιμο και με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου προσωπικό των οργανικών μονάδων των Νομαρχιακών Αυτοδιοικήσεων, Ενιαίων Νομαρχιακών Αυτοδιοικήσεων και Νομαρχιακών Διαμερισμάτων των οποίων οι αρμοδιότητες μεταφέρονται στους δήμους για το σύνολο συγκεκριμένου τομέα. Πρόκειται όπως διευκρινίζεται για τους τομείς της Πολεοδομίας και της Πρόνοιας.
Δικαίωμα μετάταξης όμως έχει και το μόνιμο και με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου προσωπικό των οργανικών μονάδων των Νομαρχιακών Αυτοδιοικήσεων, Ενιαίων Νομαρχιακών Αυτοδιοικήσεων και Νομαρχιακών Διαμερισμάτων αρμοδιότητες των οποίων απονέμονται μεμονωμένα στους δήμους και εφόσον οι συγκεκριμένες αρμοδιότητες ασκούνται από τον υπάλληλο.
Η εγκύκλιος προβλέπει παραπέρα ότι ο Νομάρχης μετά την παραλαβή της αίτησης οφείλει άμεσα να εξετάσει εάν πληρούνται οι προϋποθέσεις του νόμου, δηλαδή εάν ο αιτών ανήκει σε οργανική, αποκεντρωμένη ή μη, μονάδα, της οποίας αρμοδιότητες, είτε εν συνόλω είτε εν μέρει, απονέμονται στην πρωτοβάθμια τοπική αυτοδιοίκηση από 1/1/2011.
Εν συνεχεία, ο Νομάρχης πρέπει άμεσα και χωρίς καμία καθυστέρηση να διαβιβάσει στην αρμόδια υπηρεσία της κρατικής Περιφέρειας με απόδειξη και με κλητήρα την αίτηση, τον ατομικό φάκελο του υπαλλήλου και βεβαίωση του νομάρχη, από την οποία προκύπτει ότι ο αιτών πληροί τις προϋποθέσεις του νόμου για τη μετάταξη.
Στη συνέχεια, ο Γενικός Γραμματέας Περιφέρειας εντός αποκλειστικής προθεσμίας δύο (2) μηνών από τη δημοσίευση του νόμου (δηλαδή έως 8-8-2010) εκδίδει απόφαση, με την οποία το ως άνω προσωπικό μετατάσσεται στο δήμο της έδρας του Νομού, σε συνιστώμενες προσωποπαγείς θέσεις αντίστοιχης κατηγορίας, εκπαιδευτικής βαθμίδας, κλάδου ή ειδικότητας.
Υπάλληλοι της Νομαρχίας που θεωρούν ότι επλήγησαν από τις ενέργειες αυτές της Νομαρχιακής Αρχής κάνουν λόγο για πρωτοφανή αυθαιρεσία και προαναγγέλλουν κινητοποιήσεις και διαμαρτυρίες.