Αναμένεται στη Ρόδο ο διαμεσολαβητής

Στη Ρόδο αναμένεται να έρθει τον Σεπτέμβριο ο μεσολαβητής που θα αναλάβει την υπογραφή, της τοπικής σύμβασης εργασίας, για τους εργαζόμενους στα ξενοδοχεία.
Αυτό θα συμβεί γιατί η διοίκηση του Σωματείου Ξενοδοχουπαλλήλων προσέφυγε πριν από λίγους μήνες, στον Οργανισμό Διαμεσολάβησης αρνούμενη, να περιμένει την υπογραφή της εθνικής σύμβασης, που καθόρισε τις αυξήσεις τις οποίες δικαιούνται, οι εργαζόμενοι του κλάδου σε όλη τη χώρα, για δύο χρόνια.
Οι απασχολούμενοι στον τουρισμό όπως είναι γνωστό, τα έτη 2011 και 2012, θα πάρουν αύξηση 1% στους μισθούς που δικαιούνται, σύμφωνα με την σύμβαση που έχει υπογραφεί. Για τους ξενοδοχοϋπαλλήλους της Ρόδου όμως θα αποφανθεί ο μεσολαβητής που θα συναντηθεί με τη διοίκηση της Ένωσης Ξενοδόχων και το προεδρείο του Σωματείου Ξενοδοχοϋπαλλήλων προκειμένου στη συνέχεια να καθορίσει το ύψος των αυξήσεων τις οποίες οι εργαζόμενοι δικαιούνται.
” Έχουμε τις διεκδικήσεις μας, σε ότι αφορά τις αυξήσεις στους μισθούς. Ζητάμε όμως και την ικανοποίηση των θεσμικών αιτημάτων μας”, δήλωσε στη “δ” ο πρόεδρος του Σωματείου Ξενοδοχοϋπαλλήλων κ. Θανάσης Σταμούλης.
Με σύνεση και προσοχή εξαιτίας και του μνημονίου θα αντιμετωπίσει το θέμα η διοίκηση της Ένωσης Ξενοδόχων Ρόδου καθώς δεν είναι εφικτό, να δοθούν μεγάλες αυξήσεις στους εργαζόμενους.
Ο κ. Θανάσης Σταμούλης αναφέρθηκε και στο ζήτημα που δημιουργήθηκε προσφάτως, με μέλος του διοικητικού συμβουλίου του Σωματείου Ξενοδοχουπαλλήλων, το οποίο κλήθηκε σε απολογία από τη διοίκηση του ξενοδοχείου στο οποίο εργαζόταν, γιατί τάχθηκε υπέρ της επαναπρόσληψης ενός άλλου εργαζόμενου.
Το πρόβλημα λύθηκε όταν μετέβη στο ξενοδοχείο που λειτουργεί στην Ιαλυσό, ο πρόεδρος του Σωματείου Ξενοδοχουπαλλήλων. ” Εξήγησα στους νομικούς της επιχείρησης, ότι ο συνδικαλιστής ανήκει στο διοικητικό συμβούλιο του σωματείου μας και μπορεί να προασπίζεται, τα δικαιώματα άλλων εργαζομένων χωρίς αυτό να συνιστά αδίκημα. Ως εκ τούτου δεν χρειάζεται να απολογηθεί. Θεωρώ ότι το θέμα έχει ήδη λήξει”, εξήγησε ο κ. Θανάσης Σταμούλης.
Το συμβάν προκάλεσε και την αντίδραση του Πανεργατικού Αγωνιστικού Μετώπου που επιχείρησε να παρέμβει θεωρώντας ότι το περιστατικό θα έχει συνέχεια.
Ωστόσο αυτό που απασχολεί σοβαρά, τους εργαζόμενους στα ξενοδοχεία είναι τα ρεπό που θα αρχίσουν να πέφτουν “βροχή” τον Σεπτέμβριο, όταν η πληρότητα δεν θα είναι πλέον στο 100% και οι πρόωρες απολύσεις.
Οι εργαζόμενοι φοβούνται ότι αν πάρουν πολλά ρεπό δεν θα καταφέρουν να συγκεντρώσουν τον απαιτούμενο αριθμό ενσήμων, για να εξασφαλίσουν το επίδομα ανεργίας. Επιπλέον θα λάβουν ακόμη λιγότερα χρήματα από τις αποδοχές που συνολικά δικαιούνται με το κλείσιμο των ξενοδοχείων.
Το ίδιο θα συμβεί όμως και αν γίνουν πρόωρες απολύσεις προσωπικού από τα καταλύματα.
“Δεν θα επιτρέψουμε να συμβεί κάτι τέτοιο αφού ο νόμος είναι σαφής και δεν επιτρέπει απολύσεις εργαζόμενων, πριν κλείσουν τα ξενοδοχεία. Θα προσφύγουμε στα αρμόδια δικαστήρια, για να μην χάσουν τις αποδοχές και την ασφάλιση τους οι απασχολούμενοι στα καταλύματα”, δήλωσε ο πρόεδρος της Ομοσπονδίας Ξενοδοχουπαλλήλων Λεωνίδας Καραθανάσης.