ΤΟΠΙΚΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ

Από τώρα αναζητούν υπαλλήλους για την επόμενη τουριστική σεζόν!!

Μαίρη Φώτη 1 λεπτό ανάγνωση
Ξενοδοχοϋπάλληλοι

Με την σεζόν σε εξέ­λι­ξη και τις αφί­ξεις σε πο­σο­στά-ρεκόρ, ξε­νο­δό­χοι και ιδιο­κτή­τες κα­τα­στη­μά­των εστί­α­σης προ­ε­τοι­μά­ζο­νται από τώρα για την κά­λυ­ψη των κενών θέ­σε­ων της του­ρι­στι­κής πε­ριό­δου 2023 (!) προ­κει­μέ­νου να απο­φύ­γουν την τε­ρά­στια ανα­στά­τω­ση που προ­έ­κυ­ψε φέτος με την έλ­λει­ψη προ­σω­πι­κού.

Σύμ­φω­να με πλη­ρο­φο­ρί­ες της «δη­μο­κρα­τι­κής», ήδη γί­νο­νται από φέτος συμ­φω­νί­ες για την κά­λυ­ψη θέ­σε­ων ενώ ανα­ζη­τεί­ται τρό­πος για fast track προ­σλή­ψεις ερ­γα­ζο­μέ­νων από τρί­τες χώρες ώστε του χρό­νου να ξε­κι­νή­σει η σεζόν με τα λι­γό­τε­ρα δυ­να­τά κενά, τόσο στον ξε­νο­δο­χεια­κό κλάδο όσο και στις επι­σι­τι­στι­κές επι­χει­ρή­σεις.

Κι αυτό γιατί εκτι­μά­ται ότι του χρό­νου όχι μόνο δεν θα έχει επι­λυ­θεί το πρό­βλη­μα αλλά θα πολ­λα­πλα­σια­στούν οι κενές θέ­σεις!

Τα σε­νά­ρια που δια­κι­νού­νται για το πώς τε­λι­κώς θα επι­λυ­θεί το τε­ρά­στιο αυτό πρό­βλη­μα είναι πολλά, το μόνο βέ­βαιο είναι πως το εξου­θε­νω­μέ­νο από φέτος προ­σω­πι­κό είναι αδύ­να­τον να ερ­γα­στεί με τους ίδιους ρυθ­μούς και του χρό­νου. Επι­πλέ­ον, οι νέες ξε­νο­δο­χεια­κές μο­νά­δες που θα λει­τουρ­γή­σουν από την επό­με­νη σεζόν στο νησί, θα επι­τεί­νουν ακόμα πε­ρισ­σό­τε­ρο το ήδη μη δια­χει­ρί­σι­μο πρό­βλη­μα.

Πε­ρισ­σό­τε­ροι από 200 ερ­γα­ζό­με­νοι έφυ­γαν στο εξω­τε­ρι­κό

Το πρό­βλη­μα με τις χι­λιά­δες ελ­λεί­ψεις, το οποίο δεν αντι­με­τω­πί­ζει μόνον η Ρόδος αλλά ολό­κλη­ρη η Ευ­ρώ­πη ως απόρ­ροια των τε­ρά­στιων αλ­λα­γών που επέ­φε­ρε η πε­ρί­ο­δος της παν­δη­μί­ας, προ­κα­λεί τριγ­μούς στην του­ρι­στι­κή βιο­μη­χα­νία που ήδη πα­ρου­σιά­ζει αρ­ρυθ­μί­ες εξαι­τί­ας αυτής της κα­τά­στα­σης.

Σε πα­νευ­ρω­παϊ­κό επί­πε­δο λεί­πουν 1.200.000 ερ­γα­τι­κά χέρια από τη βιο­μη­χα­νία του του­ρι­σμού και υπάρ­χει ο φόβος, με βάση τα στοι­χεία για την ανά­καμ­ψη του του­ρι­σμού, ότι του χρό­νου οι ανά­γκες θα δι­πλα­σια­στούν.

Αξί­ζει να ση­μειω­θεί, ότι Ελ­λη­νες που δια­τη­ρούν επι­χει­ρή­σεις στο εξω­τε­ρι­κό έχουν ήδη απορ­ρο­φή­σει πε­ρισ­σό­τε­ρα από 200 άτομα που έφυ­γαν από το νησί μας μόνο φέτος για να ερ­γα­στούν -κυ­ρί­ως στον τομέα της εστί­α­σης- αφού οι απο­δο­χές είναι εξαι­ρε­τι­κά υψη­λές ενώ τους πα­ρέ­χε­ται και δια­μο­νή.

Πα­ρό­τι ο αντα­γω­νι­σμός που υπάρ­χει αυτή τη στιγ­μή με­τα­ξύ των επι­χει­ρή­σε­ων για προ­σλή­ψεις και κά­λυ­ψη των κενών θέ­σε­ων, λει­τουρ­γεί υπέρ του ερ­γα­ζό­με­νου ο οποί­ος διεκ­δι­κεί και επι­τυγ­χά­νει υψη­λό­τε­ρες αμοι­βές, οι ερ­γο­δό­τες πλέον έχουν να αντι­με­τω­πί­σουν και τον αντα­γω­νι­σμό από το εξω­τε­ρι­κό με μι­σθούς στον τομέα της εστί­α­σης που μέχρι πρό­τι­νος φά­ντα­ζαν «αδια­νό­η­τοι».

Αυτό έχει ως απο­τέ­λε­σμα, να υπάρ­χουν σκέ­ψεις και από άλ­λους συ­μπο­λί­τες μας να με­τα­κο­μί­σουν στο εξω­τε­ρι­κό για να επω­φε­λη­θούν από τους υψη­λούς μι­σθούς και τα δε­λε­α­στι­κά μπό­νους.

Οπως δή­λω­σε στη «δ» ο πρό­ε­δρος του Ερ­γα­τι­κού Κέ­ντρου Ρόδου κ. Πα­να­γιώ­της Εγ­γλέ­ζος, θα απαι­τη­θούν του­λά­χι­στον πέντε χρό­νια για να ομα­λο­ποι­η­θεί η κα­τά­στα­ση, με βάση τα μέχρι τώρα δε­δο­μέ­να, επι­βε­βαιώ­νο­ντας πα­ράλ­λη­λα τις πλη­ρο­φο­ρί­ες της «δη­μο­κρα­τι­κής» για την ανα­ζή­τη­ση τρό­που απορ­ρό­φη­σης στη βιο­μη­χα­νία του του­ρι­σμού, ερ­γα­ζο­μέ­νων από τρί­τες χώρες από το 2023.

«Πράγ­μα­τι, δια­πι­στώ­νου­με ένα εν­δια­φέ­ρον και μια κι­νη­τι­κό­τη­τα, για την κά­λυ­ψη των κενών θέ­σε­ων που φέτος στα ξε­νο­δο­χεία έφτα­σαν τις 2.000, με προ­σω­πι­κό από τρί­τες χώρες.

Αυτό όμως δεν μπο­ρεί να απο­τε­λέ­σει λύση στο πρό­βλη­μα, διότι ένα βα­σι­κό χα­ρα­κτη­ρι­στι­κό του ντό­πιου ερ­γα­τι­κού δυ­να­μι­κού είναι το χα­μό­γε­λο, η ευ­γέ­νεια και η ελ­λη­νι­κή φι­λο­ξε­νία που είναι ταυ­τι­σμέ­να με τον ελ­λη­νι­κό του­ρι­σμό.

Με βάση τα μέχρι τώρα δε­δο­μέ­να, πράγ­μα­τι εκτι­μά­ται ότι οι κενές θέ­σεις του χρό­νου θα είναι πολ­λα­πλά­σιες και στη Ρόδο, γι’ αυτό θα πρέ­πει να δια­τη­ρή­σου­με το υπάρ­χον προ­σω­πι­κό που πλέον εξε­τά­ζει με με­γά­λο εν­δια­φέ­ρον και τις επι­λο­γές που έχει για ερ­γα­σία στο εξω­τε­ρι­κό. Γι­΄αυ­τό θα πρέ­πει, οι φίλοι ξε­νο­δό­χοι να αντι­λη­φθούν ότι είναι ση­μα­ντι­κό να υπο­γρα­φεί μια Συλ­λο­γι­κή Σύμ­βα­ση Ερ­γα­σί­ας που θα βοη­θή­σει στην αντι­με­τώ­πι­ση του προ­βλή­μα­τος και εν­δε­χο­μέ­νως να προ­σελ­κύ­σει και ερ­γα­ζό­με­νους από άλλες πε­ριο­χές της χώρας, όπως συ­νέ­βαι­νε πριν την πε­ρί­ο­δο του κο­ρω­νοϊ­ού. Δια­φο­ρε­τι­κά, του χρό­νου θα κλη­θού­με να αντι­με­τω­πί­σου­με ένα ακόμα με­γα­λύ­τε­ρο πρό­βλη­μα από το ήδη μη δια­χει­ρί­σι­μο φε­τι­νό», λέει στη «δ» ο κ. Π. Εγ­γλέ­ζος.

Αυτή η έλ­λει­ψη που αρ­χι­κά θε­ω­ρή­θη­κε δια­χει­ρί­σι­μη με την κά­λυ­ψη των ανα­γκών μέσω υπε­ρω­ριών με τη συ­ναί­νε­ση του υπάρ­χο­ντος προ­σω­πι­κού, τεί­νει πλέον να γίνει ανε­ξέ­λεγ­κτη επη­ρε­ά­ζο­ντας τη λει­τουρ­γία των επι­χει­ρή­σε­ων που δεν μπο­ρούν να κα­λύ­ψουν τα με­γά­λα κενά και τις αυ­ξη­μέ­νες ανά­γκες.

Η εξέ­λι­ξη της του­ρι­στι­κής πε­ριό­δου και η στα­δια­κή κο­ρύ­φω­σή της, έρ­χε­ται να κα­τα­δεί­ξει ότι τε­λι­κά το πρό­βλη­μα είναι πολύ σο­βα­ρό­τε­ρο απ΄ό­σο αρ­χι­κά είχε θε­ω­ρη­θεί, αφού έχει κλο­νί­σει ση­μα­ντι­κά την ομαλή λει­τουρ­γία των ξε­νο­δο­χεί­ων και των επι­χει­ρή­σε­ων, πολ­λές από τις οποί­ες ανα­γκά­ζο­νται να πε­ριο­ρί­σουν τις πα­ρε­χό­με­νες υπη­ρε­σί­ες για να κα­τα­φέ­ρουν να αντε­πέ­ξελ­θουν!

Το υπάρ­χον προ­σω­πι­κό δεν μπο­ρεί να κα­λύ­ψει την αυ­ξη­μέ­νη ζή­τη­ση ακόμα και με επι­πλέ­ον βάρ­διες και υπε­ρω­ρί­ες και πλέον η ανα­ζή­τη­ση ερ­γα­ζο­μέ­νων για την κά­λυ­ψη των εκα­το­ντά­δων κενών θέ­σε­ων εξε­λίσ­σε­ται σε κυ­νή­γι μα­γισ­σών με την αγω­νία για το τι μέλ­λει γε­νέ­σθαι να χτυπά κόκ­κι­νο!

Η ανα­ζή­τη­ση ερ­γα­ζο­μέ­νων δεν έχει επε­κτα­θεί μόνον εκτός Ρόδου αλλά ακόμα και εκτός χώρας (!), με τα απο­τε­λέ­σμα­τα ωστό­σο να μην είναι εν­θαρ­ρυ­ντι­κά για τους επι­χει­ρη­μα­τί­ες αλλά και τους ερ­γα­ζό­με­νους, οι οποί­οι έχουν επω­μι­στεί έναν τε­ρά­στιο φόρτο ερ­γα­σί­ας.

Στην πα­ρού­σα πε­ρί­ο­δο επι­κρα­τεί στην το­πι­κή αγορά το από­λυ­το χάος με ερ­γα­ζό­με­νους να υπο­βάλ­λουν πα­ραι­τή­σεις εξαι­τί­ας του φόρ­του ερ­γα­σί­ας, να παίρ­νουν αναρ­ρω­τι­κές άδειες λόγω υπερ­κό­πω­σης, να αλ­λά­ζουν θέ­σεις ερ­γα­σί­ας εν μια νυκτί απο­δε­χό­με­νοι προ­σφο­ρές ακόμα και με δι­πλά­σιο μισθό, με κα­τα­στή­μα­τα να πε­ριο­ρί­ζουν τις ώρες λει­τουρ­γί­ας, ενώ εσχά­τως όπως προ­κύ­πτει από τις πλη­ρο­φο­ρί­ες της «δη­μο­κρα­τι­κής» μπή­καν και τα πρώτα λου­κέ­τα εξαι­τί­ας αυτής της πρω­το­φα­νούς κα­τά­στα­σης.

Οι ιδιο­κτή­τες κα­τα­στη­μά­των και οι υπεύ­θυ­νοι προ­σω­πι­κού στα ξε­νο­δο­χεία ση­κώ­νουν τα χέρια ψηλά και αδυ­να­τούν να αντι­με­τω­πί­σουν το σο­βα­ρό πρό­βλη­μα, με το φόβο οι πα­ραι­τή­σεις να πολ­λα­πλα­σια­στούν και πε­ρισ­σό­τε­ρα κα­τα­στή­μα­τα να πε­ριο­ρί­σουν το ωρά­ριο λει­τουρ­γί­ας τους ή ακόμα και να κλεί­σουν, αφού δεν μπο­ρούν να εξυ­πη­ρε­τή­σουν τους πε­λά­τες τους!

Σχολιασμός Άρθρου

Τα σχόλια εκφράζουν αποκλειστικά τον εκάστοτε σχολιαστή. Η Δημοκρατική δεν υιοθετεί αυτές τις απόψεις. Διατηρούμε το δικαίωμα να διαγράψουμε όποια σχόλια θεωρούμε προσβλητικά ή περιέχουν ύβρεις, χωρίς καμμία προειδοποίηση. Χρήστες που δεν τηρούν τους όρους χρήσης αποκλείονται.

Προσθέστε ένα σχόλιο

Το E-mail δεν θα δημοσιευτεί.
Πρέπει να συμπληρωθούν όλα τα πεδία για την υποβολή του σχολίου.